海口外贸业务助理招工

1、销售岗薪资待遇：税前3500-8000元/月需求人数：3岗位职责：按要求完成销售任务。岗位要求：积极乐观、有良好的沟通能力，有销售经验者优先。2、销售岗（兼职）薪资待遇：税前1000-6000元/月需求人数：5岗位职责：按要求完成销售任务。岗位要求：积极乐观、有良好的沟通能力，有销售经验者优先。福利待遇：五险、双休、节假日休工作地点：三亚投递邮箱：联系方式：王经理请备注应聘岗位+

销售精英一、岗位职责：1、开发新客户；2、维护好老客户持续入驻平台；3、按月完成领导布置的业绩任务；4、配合领导完成一系列相关工作；二、任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、较强的抗压能力、沟通能力以及应变能力；3、强烈的赚钱欲望；4、年纪45以下三、广阔的晋升空间：销售—区域负责人—区分会会长—市分会会长—省分会会长—国分会会长—总部四、上班时间：8点30-12点，14点-18点，周一至周六

建筑类资质销售岗位职责1.提供建筑资质服务：负责为建筑施工企业提供建筑资质服务，包括工程师、建筑师资质相关证书的咨询服务。2.建立客户关系：通过网络平台和电话与客户进行沟通，建立并维护良好的客户关系。这包括了解客户需求，提供相应的解决方案，及时回答和解决客户问题，以及维护老客户的业务并挖掘潜在需求。3.搜寻和维护客户资源：建立搜寻渠道，通过各种方式搜寻潜在客户，并保持良好关系，以促成最终服务。4.市场调研与推广：进行市场调研，了解客户需求和偏好，关注行业动态和市场趋势，以及竞争对手的活动，以便制定有效的推广和销售策略。5.销售计划的制定与执行：根据公司的销售目标和市场需求制定销售计划，了解市场动态和竞争对手情况，以确定推广和销售策略。6.售后服务：提供售后服务，确保客户对产品和服务的满意度。这包括及时跟进客户的反馈和投诉，并解决问题，以保持良好的客户关系。任职资格通常包括：具备一定的销售能力，接受应届毕业生。年龄在20岁及以上，工作态度积极，责任心强，认真细致，有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力。熟练操作相关办公软件。如无工作经验，要求悟性高、沟通能力强、学习动力强、有奋斗精神。

1.在部门负责人的领导下，负责团体客户的市场开发和维护工作;2.了解相关体检套餐并全程跟进已合作的客户;3.参与体检方案的制定、讲解;了解和发掘客户需求及购买意愿，介绍公司产品的特色和优势。4.协助领导完成销售部的其他相关事宜。任职条件:1、高中及以上学历;2、有体检中心，健康管理专业公司工作经验者优先;3、勤劳，有一定团队合作精神;思维敏捷。

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职位描述工作内容：1.询盘跟进:详细分析并回复海外客户询盘，深度研究跟进好每一个询盘；2.跟进老客户:制定并执行长期的客户跟进和管理计划，服务好每一个老客户，促使老客户返单；3.开发新客户:利用网络搜索引擎来进行客户开发，发送邮件并整理归档;4.充分利用公司平台（阿里巴巴国际站，eBay等电商平台）有效的开拓客户。

业务员5名岗位职责1、负责公司产品的销售和推广工作，完成销售目标。2、拓展新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系。3、了解市场动态和客户需求，及时反馈给公司和产品开发团队。岗位要求1、本科及以上学历，35岁以下，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。2、有销售工作经验，有同行业销售经验者优先。3、具备良好的沟通能力、写作能力和谈判技巧，能够独立完成客户拜访和签约工作。4、具备较强的责任心和抗压能力，能够适应出差和加班等工作安排。5、对销售工作充满热情，愿意不断学习和提升自己的业务能力。薪酬待遇薪酬具体面谈。工作地点：海口市秀英区招商局大厦。请将个人简历发送至公司指定邮箱）。2、邮件主题请注明“应聘职位+姓名+联系电话”。3、简历中请注明个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能和自我评价等内容。4、：张

招聘内勤：工作内容：1.负责订单的录入，销售情况及物流的跟踪。2.负责分类整理客户档案资料，售后服务维护。3.负责月度数据的统计和核对。4.负责仓库的盘点和生产计划上报。5.完成上级交办的临时性任务。岗位要求：1.男女不限，28-38周岁。2.大专或以上学历。3.熟练使用电脑表格。4.口齿伶俐，思路清晰，执行力强，团队意识强。5.有快消品销售经验者优先福利待遇：1.工资3000-6000元2.中午有员工餐。

1.针对海口全境自建房开展屋顶光伏业务，2.沟通能力较强，有一定当地社会资源3.佣金非常丰厚，快速结算，月入过万轻松实现4.工作时间自由5.全职、兼职皆可我们公司是负责创维户用屋顶光伏海口及周边地区的业务，无需坐班，时间自由，不知之前对这块有没有过了解？目前国家政策全面支持，兼职全职都可以，无需任何投入，开发身边的闲置屋顶，三赢局面，业务员赚取丰厚佣金，户主免费安装光伏棚，不仅隔热防水还有每年固定的租金收入。业余多一份丰厚的收入完全可以做到，一单业务收入至少过万。如感兴趣可以联系我再详聊！

运营经理1、负责协助总监进行线下实体店铺的监督与指导工作，包括门店经营数据的实现，并以此监督落地年度、半年度、季度、月度计划，并组织实施；2、负责协助总监进行日常监督工作，线下店铺的操作标准化、规范化、统一化，保证各环节的正常运作和高质量的服务，确保营业收入的增长；3、负责员工的带教、培训、考核、检查，负责潜力员工的培养；4、根据公司销售政策和市场推广计划，结合体验馆具体情况，有针对性的组织开展相关市场活动。要求：1、本科以上学历，3年以上运营管理工作经验，有开发选址相关工作经历有限；2、熟悉连锁管理运营流程和管理；3、具备数据分析能力；4、熟悉办公软件使用，有驾驶证会开车。5、能接受出差。6.有品牌连锁店工作经验优先。简历投递：@qq.com