济宁物业招商招工

岗位职责：1、做好客户接待登记、项目介绍，各种资源的对接与整理；2、负责与客户洽谈，宣传和解释招商政策，促进客户成交签约；3、负责客户的开发和管理，维持良好的合作关系；4、收集辖区市场信息，并及时反馈；5、记录客户信息，建立信息档案。任职要求：1、中专及以上学历，会开车，最好有车；2、开朗、外向，有较强的沟通能力，具备良好服务能力，优秀的销售表达交流的技巧；3、具有招商谈判经验和市场洞察力优先。4、工业厂房销售经验者或有相应企业资源优先。晋升空间：招商专员→资深招商专员→招商主管→项目负责人招商专员底薪4K+补贴+提成试用期3个月，转正后缴纳五险业绩导向，上不封顶！

岗位职责：1、做好客户接待登记、项目介绍，各种资源的对接与整理；2、负责与客户洽谈，宣传和解释招商政策，促进客户成交签约；3、负责客户的开发和管理，维持良好的合作关系；4、收集辖区市场信息，并及时反馈；5、记录客户信息，建立信息档案。任职要求：1、中专及以上学历，会开车，最好有车；2、开朗、外向，有较强的沟通能力，具备良好服务能力，优秀的销售表达交流的技巧；3、具有招商谈判经验和市场洞察力优先。4、工业厂房销售经验者或有相应企业资源优先。晋升空间：招商专员→资深招商专员→招商主管→项目负责人招商专员底薪4K+补贴+提成试用期3个月，转正后缴纳五险业绩导向，上不封顶！

【岗位职责】1、协助收集、整理、归纳物业租赁市场行情、价格，以及新项目、竞争对手、客源等信息资料，提出分析报告；2、协助招商主管负责公司产品的招商工作，网络推广工作；3、严格执行公司各项规章制度，服从管理；4、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业；5、负责出租公司的写字楼空置房、商铺；6、自有物业直租。【岗位要求】1、具有亲和力、组织协调能力以及较强的适应力和学习力。2、具有良好的团队合作精神、有责任感、踏实肯干、较强的抗压能力。3、有过地产相关经验者优先。4、师徒带教制度，行业小白也能轻松上手，欢迎广大应届生、无经验者应聘。【福利体系】薪资待遇:4k-8k+绩效+提成+社保+年终奖工作时间：8:30am-18:00pm（12：00-13：30为休息时间，不限制任何活动），依法享受各项带薪假期和国家法定节假。工作环境：舒适明朗的办公环境，独立的办公桌、电脑。办公地点：广州市番禺区大石德智创意园A1区。生活食宿：公司提供住宿（空调冰箱设备齐全），公交2站直达。基本保障：购买五险，给与足够的保障。生日关怀：员工生日会，赠与你特色专属礼物。祝贺礼金：春节利是红包雨、开工红包礼品。节日福利：元宵节、女生节、情人节、端午节、中秋节、圣诞节等精美礼品以及丰富多彩的节日活动，包你过节超有仪式感。员工活动：不定期组织下午茶，旅游，打球，聚餐等娱乐活动。晋升调薪：3-6个月晋升一次，完善公平的晋升体系及空间，给你足够的空间展示及发挥自己的才能，人才推荐奖，绩效奖等完善的福利体系。晋升渠道：招商专员--招商主管—招商总监—招商副总。带薪培训：免费提供专业的岗位培训，由资深培训导师对员工进行专业知识及技能培训。

二、五家渠千和康居房地产开发有限公司1.企划经理：1名 薪资：面议2.商管：2名薪资：3000—3500元/月3.招商助理：2名薪资：3000—3500元/月+提成4.物业文员：2名薪资：3000—3500元/月5.物业客服：2名薪资：3000—3500元/月6.保安：2名薪资：3000—3800元/月岗位要求：沟通能力强、有较强责任心；具有本岗位工作经验优先录用。福利待遇：节日福利、缴纳社保五险、年休假。工作地点：五家渠市联系电话：

申通快递分拣 扫描 拉包 集包.（薪资5500左右） 班次:夜班 晚5到早5 ，12小时工作制 男士45 女士43以下（男女不限）申通快递济宁转运中心招聘装卸人员（男士30-57岁）卸车班次00:00-次日12:00 人员20人 薪资按吨计重 薪资在6000-6400，多劳多得；下午卸上半夜装班次 12:00-00:00 人员20人 薪资按吨计重 薪资在6000-6700，多劳多得；’上半夜装车班次17:00-02:00 人员60人 薪资按吨计重 薪资在5000-6000，多劳多得管吃住，月休2天电话

招聘岗位：招商专员招聘条件：大专及以上学历，形象好气质佳，有地产行业相关经验优先工作内容：1、负责商户引进、洽谈、签约工作2、协调、处理商户关系、维护并及时更新商户资料3、通过电话跟单，日常维护，通过电话邀约潜在客户薪资待遇：4000起+高提成+奖金+各种节日福利+带薪年假

17、襄阳共销大厦运营管理有限公司　　招聘职位：　　1、水电工　　岗位职责:负责安装、维修和保养公司水电设施。　　岗位要求:持有水电工证书，年龄30-55岁。　　2、客服人员　　岗位职责:接听客户电话，处理客户投诉，维护客户关系，记录客户信息等。　　岗位要求:大专以上学历，形象气质佳，年龄22-36岁。　　3、招商经理　　岗位职责:负责开拓新客户和维护现有客户关系。　　岗位要求:中专以上学历，年龄22-45岁。　　4、商管人员　　岗位职责:规划、组织、领导和控制商业活动，以实现组织的商业目标。　　岗位要求:大专以上学历，年龄22-45岁。　　以上岗位底薪(3000---5000)+绩效+优秀奖，白班8小时，月休4天，法定假日　　电话：　　地址：丹江路供销大厦商业中心。

职位描述1、深入研究市场，有效拓展行业客户资源；2、创新业务合作模式，根据公司市场整体策略，制定物业服务市场拓展方案；3、协助团队商务洽谈、制作标书、合同签订等；4、制定相应的市场策划、推广计划并组织、协调和执行。技能要求：1.良好的沟通及表达能力；2.善于学习，积极主动；3.良好的亲和力与团队意识；4.对于Word、Excel、PPT、PS有一定运用基础。

岗位职责：我们承诺培养行业先锋，不是刷人模式，努力干月薪万元1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、陪同客户看房，促成新房，二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在21—40周岁，2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；5、有相关经验者行业提成高工作时间：世界上可贵的四句话：一个叫相信，一个叫认真，一个叫执着，一个叫感恩。相信的人拥有了机会；认真的人改变了自己；执着的人改变了命运；感恩的人留住了福报。有些事情，不是看到了希望才去坚持，而是坚持了才有希望！不奋斗，你的才华如何配上你的任性；不奋斗，你的脚步如何赶上父母老去的速度；不奋斗，世界那么大，你靠什么去看看。聘，优秀的你，一切始于相信

岗位职责：我们承诺培养行业先锋，不是刷人模式，努力干月薪万元1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、陪同客户看房，促成新房，二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在21—40周岁，2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；5、有相关经验者行业提成高工作时间

‭梁山儒鑫地产诚聘：房产销售30人25-48周岁，男23—40周岁。有销售经验者优先录取。薪资待遇：底薪+高提成+奖金一月四天休假年底奖励。工作时间不耽误接送孩子。我们工作时间根据孩子上学放学时间调整，人性化管理，欢迎你的加入，选择儒鑫，称心如意。买房卖房找我们更专业。地址：总店：凤凰城东首路北2店：伦达南区商业街联系电话：

吉林省地利超市连锁经营有限公司1、法务人员3名：男女不限，50岁以内，月薪50006000元，月休4天。早8—晚52、管理人员2名：男女不限，3545岁，月薪4000元，月休4天，早8—晚53、项目招商经理2名：男女不限，3545岁，月薪4000元，月休4天，早8—晚54、司机2名：C票，有两年以上驾龄，不需要干活，给领导开车，月薪4000元，白班。电话/