九江生产主管人才招聘

【江西美凯瑞材料有限公司诚聘】一、普工 5名要求：年龄45岁以下，高中以上学历，身体健康。月综合工资：5000-7500元/月。二、工艺研发师主管（1名）要求：大专以上学历，生物、化学、制药专业优先。工资：面议。三、生产主管(1名)要求：大专以上学历，有生产管理经验。工资：面议。四、质检 1名要求：年龄40岁以下，大专环境、化学、检测相关专业毕业。 收入：4500-8000元/月。五、市场营销 2名要求：26-40岁。大专以上学历，要有销售经验。六天八小时，每月休息四天工资面议六、机修工 1名工资6K—12K,负责设备的维护和改造要求：50岁以下,高中以上学历，会CAD七、环境环保(1名)负责公司环境环保、污水处理、安全生产等。六天八小时，月休四天，工资面议公司福利：提供住宿；餐补、享有社保（五险）、享有法定节假日，节假日发放福利、年底奖金、公费旅游。公司地址：九江经济技术开发区出口加工区如琴路以南联系电话：刘总彭女士

招 聘 简 章江西创银科技有限公司诚招：1、装拆模男工10名 （保底5000元/月，晚班工资：1.3倍计件+夜宵补给+50元/晚晚班补贴；） 2、绕线女工 10名 (上班时间：晚班：18：30-3：30 白班：上午：8：00-12：00，下午：13：30-18：30，晚班工资：1.3倍计件+夜宵补给+50元/晚晚班补贴； 工资待遇：保底4000元/月，两个月后有晚班)3、拉长/储干 2名 4、工艺工程师/设备工程师 3名 6000-8000元5、仓管员 1名（要求有叉车证）6、品管IQC 2名 7、生产主管 2名 6000-8000元8、电力互感器/电缆附件销售经理 1名 面议9、铣床工 2名10、普工 20名一、总体综合工资：4000－7000元/月二、要求：年龄：18－50周岁，初中以上文化，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，有相关工作经验者优先三、有社保（五险）、包吃住、年终奖、年假、工龄工资、年度户外活动、每周休息1天，享受法定节假日联系电话: （） 联系人:徐女士地址:江西省柴桑区沙城工业园庐山东路31号(高速公路旁)

024、江西阿尔瓦科技有限公司江西阿尔瓦科技有限公司（以下简称“阿尔瓦”）位于中国江西赣江新区（永修段），是全球领先的电子产品制造供应商，产品销售应用于全球30多个国家，团队拥有超过20年的研发设计、生产制造经验，阿尔瓦科技始终致力于汽车电子、工业互联网终端、储能设备等电子产品的研发、制造，为大众在生活、工作、娱乐上日益增长的数字底座需求，提供高品质、高性能价格比的设备终端解决方案。一、烙铁手：18-40岁，经验不限，可培训，身体健康，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录待遇4200-5500/月；二、普工：17-45岁，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；三、SMT操机员：18-35岁，电子，计算机，机械类专业优先考虑，可培养为技术员～工程师职位，执行力强，待遇4000-5000/月；四、DIP主管：3年以上岗位经验，负责DIP后段(插件、后焊)生产管理及监督，确保生产过程中的操作规范、质量、效率;合理安排生产计划，包括人员和工装的调配，以满足生产需求;及时处理生产中产品的异常与订单清尾工作;对新进人员的岗位操作培训、团队人员整体培训。薪资面议；五、跟单员：具备优良的沟通、表达、协调和抗压能力；熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，有跟单工作经验优先。待遇3500-5000/月；六、仓管物料员：25-35岁 高中以上学历，熟悉仓库原材料、成品、半成品管理工作，熟悉运用ERP与办公软件，对电子厂流程熟悉，有较强的原则，服从管理，执行力强 待遇4200-5500/月；七、SMT程序员：25-40岁，熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，待遇4000-5000/月；八、生产储备干部：18-40岁， 电子、机电一体化、计算机、通信工程、机械类相关专业，应届毕业生优先考虑；有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；九、IE技术员：25-35岁 大专以上学历，电子类专业优先，熟悉电子消费类产品组装段生产工艺，熟悉产线异常处理，并能独立分析和给出改善对策，有指导生产和对生产人员的培训、对机架、夹具提出改善意见和组织实施，沟通、协调能力强，待遇 5000-700

招聘：车间主管薪资：7-9千/月生产主管(1名)要求：1、石材行业3年以上的同岗位工作经验，精通石材的加工工艺及生产流程，能合理安排并协调生产进度及控制生产成本。2、熟悉石材机械的维护、保养工作。3、具有上进心及责任感，执行力强，有丰富工地的实践经验。4、一经录用，待遇从优。

江西阿尔瓦科技有限公司（以下简称“阿尔瓦”）位于中国江西赣江新区（永修段），是全球领先的电子产品制造供应商，产品销售应用于全球30多个国家，团队拥有超过20年的研发设计、生产制造经验，阿尔瓦科技始终致力于汽车电子、工业互联网终端、储能设备等电子产品的研发、制造，为大众在生活、工作、娱乐上日益增长的数字底座需求，提供高品质、高性能价格比的设备终端解决方案。一、烙铁手：18-40岁，经验不限，可培训，身体健康，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录 待遇4200-5500/月；二、普工：17-45岁，服从管理，执行力强，能耐苦吃劳，有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；三、SMT操机员：18-35岁，电子，计算机，机械类专业优先考虑，可培养为技术员～工程师职位，执行力强，待遇4000-5000/月；四、DIP主管：3年以上岗位经验，负责DIP后段(插件、后焊)生产管理及监督，确保生产过程中的操作规范、质量、效率;合理安排生产计划，包括人员和工装的调配，以满足生产需求;及时处理生产中产品的异常与订单清尾工作;对新进人员的岗位操作培训、团队人员整体培训。薪资面议；五、跟单员：具备优良的沟通、表达、协调和抗压能力；熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，有跟单工作经验优先。待遇3500-5000/月；六、仓管物料员：25-35岁 高中以上学历，熟悉仓库原材料、成品、半成品管理工作，熟悉运用ERP与办公软件，对电子厂流程熟悉，有较强的原则，服从管理，执行力强 待遇4200-5500/月；七、SMT程序员：25-40岁，熟练使用Word、Excel等办公软件、工作仔细认真、责任心强，待遇4000-5000/月；八、生产储备干部：18-40岁， 电子、机电一体化、计算机、通信工程、机械类相关专业，应届毕业生优先考虑；有良好的信用记录，无不良嗜好以及犯罪记录，待遇4000-5000/月；九、IE技术员：25-35岁 大专以上学历，电子类专业优先，熟悉电子消费类产品组装段生产工艺，熟悉产线异常处理，并能独立分析和给出改善对策，有指导生产和对生产人员的培训、对机架、夹具提出改善意见和组织实施，沟通、协调能力强，待遇 5000-7000/月；十、人事行政专员：具

【江西美凯瑞材料有限公司诚聘】一、普工 5名要求：年龄45岁以下，高中以上学历，身体健康。月综合工资：5000-7500元/月。二、工艺研发师主管（1名）要求：大专以上学历，生物、化学、制药专业优先。工资：面议。三、生产主管(1名)要求：大专以上学历，有生产管理经验。工资：面议。四、质检 1名要求：年龄40岁以下，大专环境、化学、检测相关专业毕业。 收入：4500-8000元/月。五、市场营销 2名要求：26-40岁。大专以上学历，要有销售经验。六天八小时，每月休息四天工资面议六、机修工 1名工资6K—12K,负责设备的维护和改造要求：50岁以下,高中以上学历，会CAD七、环境环保(1名)负责公司环境环保、污水处理、安全生产等。六天八小时，月休四天，工资面议公司福利：提供住宿；餐补、享有社保（五险）、享有法定节假日，节假日发放福利、年底奖金、公费旅游。公司地址：九江经济技术开发区出口加工区如琴路以南联系电话：刘总彭女士

九江市彭泽县流芳社区附近招专业拆除/运渣师傅（专业的拆除团队5-6人左右各种专业拆除工具齐全有微型挖机做辅助垃圾清理干净）、水电师傅（专业水电师傅需要有电工证至少十五年以上施工经验做过品牌连锁餐饮者优先）、泥瓦工（专业泥工师傅团队3-4人年纪四十岁左右做事绝对专业做人实在）有意者可以直接加我微信详聊微信同号非专业勿扰非诚勿扰。

九江明阳电路科技有限公司（上市公司）大量诚聘管理/工程师类要求：45岁以下，具有PCB工作经验3年以上待遇：入职购买五险一金，包吃包住，月薪制，大小周，提供发展空间1、MINIMI高级工程师 2人12-18K+奖金2、HDI MI高级工程师 12-18K+3、阻焊高级工程师10-20k4、压合工艺高工12-20K5、钻孔主管 10-20k6、项目高级工程师10-20k7、干制程高级工程师（海外）10-20k8、设施主管 15-20k9、计划主管/高级工程师10-20k10、品质工程师10-18k11、设备工程师10-18k12、阻焊主管 10-20k13、钻孔镭射工艺高级工程师10-2014、电镀高级工程师10-20k15、设备高级工程师10-20k技工类 200名★钻孔值机员6k－10K★内外层熟手/领班 6k-10k起★ FQC 6.5k－10k★IPQA 5k-8K★压合 加急 6k-10K★沉铜/电镀 6k-10K★外层AOI 5-7k★厨师 6.5k-7k★ 厨工4.5k-5k★ 电测 领班/(坐班)5.5k★丝印工6500-8500联系人 ：徐生 （ 同号）