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华南车队【卡班司机火热招聘中】【长途双驾】国内点对点路线，无需装卸，多劳多得1、薪酬福利：月薪11000-15000；月休4天；食宿补贴；2、岗位要求：28-45周岁，A2驾驶证，A2驾龄必须要３年及以上驾龄，有货运资格证，有两年17米5大柜的路面长途经验，长途是指至少单边一千公里左右的路程【特殊要求】京东金融，白条无逾期记录，无犯罪记录！

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党先生

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任职要求:1、年龄45周岁以下，3年以上相关工作经验2、三证齐全，且在有效期内，无扣分，无重大违纪及重大交通事故薪资构成：基本工资+公里补助油耗奖+工龄工资，综合薪资：9000-15000福利待遇：提供住宿社保节假日及生日礼品年终奖等公司地址：佛山三水乐平镇仁智大道35号中通快运综合楼联系电话：、、目前公司在稳定发展，想有一份稳定的工作快来入职！

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代先生

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岗位职责:1、全面预算：协助财务预算主管完成年度及半年度全面预算的编制工作；依据各公司实际运营情况制定报表模板、预算编制进度计划及相关要求，并下发至各部门，同步提交考核与奖惩建议方案；跟踪预算执行过程，开展执行情况对比分析；2、预算系统管理：参与预算系统的上线实施、功能测试、日常维护工作，并根据集团业务发展需要，在必要时推动系统二次开发，保障全面预算管理工作顺利推进；3、预实分析：参与资金、投资、制造成本等预算与实际数据的比对会议，识别差异原因，撰写分析报告并报送相关职能部门；4、中长期战略预测：结合集团中长期发展战略目标，协助预算主管对集团未来的经营成果、现金流及财务状况进行测算和预测，为管理层战略决策提供数据支持；5、财务支持：根据内部部门需求，及时提供与预算相关的财务数据与信息，助力业务高效运行；6、制度建设：以会计准则为依据，结合当前全面预算执行中的实际情况与存在问题，提出制度修订建议及流程优化方案。任职要求:1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；2、具备约4年“八大”会计师事务所工作经验，通过注册会计师专业阶段者优先考虑；3、知识：掌握财务相关法律法规及主管部门办事流程；熟悉预算管理岗位所需的专业知识与操作流程；能够对本职工作中出现的问题进行调查、分析、判断，并提出有效解决方案；技能：熟练使用日常办公软件（如EXCEL、WORD、PPT等），具备公文写作能力；具有良好的语言表达能力和组织协调能力。

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王女士

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岗位职责：1、按时向授信机构提交所需的授信相关材料；2、与金融机构保持业务对接，协调并配合其开展现场审查工作；3、负责信贷报表编制及资料管理，落实贷款档案的整理与归档；4、在控制资产负债率的基础上，优化融资结构，降低整体资金使用成本；5、处理内部往来资金的划拨与账务核算；6、办理涉及银行的各项日常业务事项；7、配合完成各类资金类报表的数据整理与上报；8、参与资金计划的拟定，并跟进执行进度；9、协助开展资金滚动预测及相关基础数据的采集与分析；10、完成公司安排的其他临时性工作任务。岗位要求：1、全日制本科及以上学历，金融、财务、会计或相关专业背景；2、具备5年以上大型集团或制造企业资金管理经验，或具有银行投融资岗位从业经历；3、熟练操作常用办公软件及财务系统工具；4、具备较强的学习能力、抗压能力、适应能力和沟通协调能力。办公地点：广东省佛山市三水区乐平镇仁智大道45号邦普总部

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王女士

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岗位职责:1、制定制造信息化发展战略，明确发展规划、目标及定位；2、统筹协调制造体系信息化项目资源配置，保障信息化工作有效推进与落地；3、跟踪监督制造信息化项目实施进度，确保项目按时保质完成；4、牵头开展制造体系信息化项目的需求分析、系统设计、文档编制及可行性研究等工作；5、联合IT中心或外部供应商共同推动制造信息化建设，提升资源使用效率；6、总结复盘智能制造项目成果与问题，协同IT团队优化现有系统并推进新项目落地；7、整体规划制造体系智能驾驶舱及LOT项目的探索、设计与实施工作；8、配合推进制造板块信息化相关任务执行（如数据治理等）。任职要求:1、本科及以上学历，信息技术、数据分析等相关专业；2、具备制造体系（涵盖国内各基地、计划物流中心、项目建设中心）信息化规划、整合与实施经验。

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王女士

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岗位职责：1、客户开拓与关系维护：面向主机厂、公交公司、电池厂等客户群体开展业务接洽，持续提供专业高效的客户服务支持；2、采购流程执行管理：负责动力电池采购全流程工作，包括报价制定、合同签署、到货入库、异常报告处理及付款跟进等环节；3、传统车辆报废协助：配合完成燃油车报废相关手续办理、资产入库登记及相关文件资料的整理归档；4、跨部门协作支持：协同生产、PMC、质检、采购中心等部门推进内部流程运转，保障内外部客户需求有效落地；5、信息数据管理：依据公司及部门规范建立并维护电池管理数据库，确保数据准确完整，并配合内外部审计检查工作。任职要求：1、本科及以上学历，化工、汽车、营销、材料类相关专业背景，具备将英语作为工作语言的能力者优先考虑；2、具有5年以上动力电源领域采购或销售相关工作经验；3、掌握动力电池回收专业知识，了解废旧电池回收与运输相关的法规、国家标准及行业标准；4、熟悉新能源汽车运营单位（如公交集团、物流车队、共享出行企业）、整车制造厂、电池生产企业、PACK厂等在退役动力电池回收方面的运作模式；5、熟知动力电池回收的技术流程与工艺环节；6、具备出色的执行力与沟通表达能力，拥有良好的市场洞察及调研分析能力。

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王女士

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岗位职责：1. 负责退役动力电池梯次利用项目的整体规划、方案设计、执行推进与交付落地，聚焦工商业储能应用场景（如分布式储能、光储融合系统等）的技术开发；2. 组织研发、生产、供应链及客户相关方协同工作，保障项目在技术实现与成本控制方面达成预期目标；3. 持续优化供应链管理体系，降低储能系统全周期成本，增强产品在市场中的竞争优势；4. 密切关注储能领域相关政策动态（如碳中和战略、电力现货市场机制），深入挖掘工商业用户实际需求并转化为产品方向；任职要求：1. 本科及以上学历，具备5年以上储能系统集成或动力电池梯次利用项目经验，曾主导至少1个工商业储能项目成功实施；2. 熟知储能产品开发全流程，精通电池系统（包括电芯、模组、PACK、BMS等）的特性与技术要点，能够准确判断产品演进趋势，掌握行业前沿信息；3. 具备良好的需求洞察与系统设计能力，逻辑思维清晰，善于独立分析并解决复杂问题；4. 拥有体系化建设经验，出色的项目统筹能力、跨部门协作沟通技巧，抗压性强，具备主动进取意识、战略视野、全局观及强结果导向思维。

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王女士

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佛山市三水区急招焊工，主焊不锈钢薄板，熟悉二氧化碳焊机，焊接电梯轿厢，门板，配件，从事焊接工作一年以上，能吃苦耐劳，掌握焊接工艺，焊接方法，熟练的进行焊接操作，工作时间10-12小时，月休3-4天，工资6800_8000元，非城勿扰，有焊工证优先

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涂女士

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按照加工图纸，按时完成产品生产任务，熟悉计算机基本操作，能读懂机械图纸，识别展开图，熟悉编程软件，能独立调用已有加工程序，进行参数调整

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涂女士

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工作内容：1、开中型面包箱配送周边几十公里商家;2、装车前货物清点，确保不少货漏货，需要自装自卸;3、佛山五区都有仓，可根据司机自身实际情况就近安排仓库；任职资格:1、年龄20-50岁，C1以上驾照，会用导航，2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及交通违章，有较强的安全意识；3、为人老实忠厚，责任心强；4、工作时间7-8个小时，送完下班。新手司机加入有老员工带，需要跟车培训学习。薪资待遇底薪+公里数补贴+吃住补贴，多劳多得上不封顶。公司配车！只招司机不需要押金任何费用！欢迎联系！

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关女士

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招开9米6飞翼车司机2名，年龄30到50岁，熟悉广佛莞深恵路线，路况，能吃耐劳，工资按营业额百分之22提成，不是整月的按提成算工资，每个整月保低8500，包住，不包吃，违章需司机自己处理，这个月工资，下个月月底之前发，可借支，辞工也一样，也要等到下个月会提前结清、广州车牌，开车4个小时内必须休息20，开车时不能抽烟，不能拿电话打，佛山肇庆望东莞深圳，惠州往返，在车上时间会长些，以上条款介意的勿扰，

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张先生

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招开9米6飞翼车司机2名，年龄30到50岁，熟悉广佛莞深恵路线，路况，能吃耐劳，工资按营业额百分之22提成，不是整月的按提成算工资，第一整月保底8000元，第二个整月保低8500，包住，不包吃，违章需司机自己处理，这个月工资，下个月月底之前发，可借支，辞工也一样，也要等到下个月会提前结清、广州车牌，开车4个小时内必须休息20，开车时不能抽烟，不能拿电话打，佛山肇庆望东莞深圳，惠州往返，在车上时间会长些，以上条款介意的勿扰，

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张先生

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岗位职责：1、按时向授信机构提交所需的授信材料；2、负责与金融机构开展业务对接，安排并配合其现场审查工作；3、编制信贷相关报表，妥善管理信贷资料，完成贷款档案的整理与归档；4、在控制资产负债率的基础上，优化融资结构，降低平均资金使用成本；5、处理内部往来款项的划拨及账务核算；6、办理涉及银行的各项日常业务事项；7、协助编制各类资金类报表所需数据并完成上报；8、参与资金计划的拟定及执行进度的跟进；9、协助开展资金滚动预测及相关基础数据的采集与分析；10、完成公司安排的其他临时性工作任务。岗位要求：1、本科及以上学历，金融、财务管理、会计或相关专业，统招毕业；2、具备5年以上集团企业或制造业资金管理经验，或具有银行投融资岗位从业经历；3、熟练操作办公软件及财务系统工具；4、具备较强的学习能力、抗压能力、适应能力和沟通协调能力。办公地点：广东省佛山市三水区乐平镇仁智大道45号邦普总部

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王女士

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岗位职责:1. 负责日常费用的审核、资金收付及账户管理等基础财务工作；2. 推动并监督内部管理制度落地执行，确保公司业务流程与资金运作合规有序；3. 编制并审核各类资金相关报表，保证数据准确及时；4. 与银行、税务等外部单位保持良好沟通，建立稳定的合作关系；5. 优化资金使用流程，提升资金利用效率，有效防范资金与汇率风险；6. 配合各业务部门完成相关财务支持工作；7. 完成领导安排的其他临时性任务。任职资格:1. 本科及以上学历，财务、会计或金融类相关专业，具备2年以上工作经验者优先；2. 工作认真负责，具备较强的沟通协调能力及敏锐的逻辑分析能力；3. 熟悉银行结算及收支类金融产品操作；4. 沟通表达顺畅，思维清晰敏捷，能高效完成各项资金报表编制；5. 有参与共享财务体系建设经验者优先考虑。

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王女士

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岗位职责:1. 财经战略与业务规划：深入理解集团财经战略方向，制定宜昌区域财务发展路径，推进集团财经管理制度在基地的实施落地；2. 全面预算与经营分析：牵头开展基地年度预算编制与滚动预测工作，搭建并持续优化经营分析机制，为业务决策提供有力支持；3. 成本管控：健全产品标准成本体系，推动制造、采购及期间费用等环节的成本优化与效率提升；4. 资金与税务管理：统筹基地资金安排与税务策略设计，保障资金运作安全高效；5. 内控与合规建设：构建基地内部控制框架与合规管理体系，确保财务信息真实准确及业务流程合法合规；6. 系统与数据能力建设：推进财务数字化转型，强化数据治理能力，提升财务系统对业务的支持效能，协同财务中心完善系统应用反馈。岗位挑战：1. 搭建匹配大型制造基地特点的财务管控模式与成本核算架构；2. 在项目投产和产能快速释放阶段，提升资产运营效率；3. 有效支撑基地盈利目标达成，持续推进降本增效举措落地；4. 对接集团统一管理要求，实现流程规范化与数据可视化。任职要求:1. 熟悉制造业成本核算方法及管理会计实践；2. 掌握集团型企业财务管控运行机制；3. 具备财务信息系统实施或深度应用经历；4. 拥有12年以上财务管理工作经验，其中至少5年在百亿级投资规模的大型制造基地担任财务负责人；BP负责人；5. 具备从项目建设阶段过渡至稳定运营阶段的财务管理实战经验；6. 优先考虑具有制造业、化工、大型药企、新能源、新材料、高端装备制造等行业背景者；7. 具有集团下属生产基地财务统筹经验或会计师事务所工作经历者优先。

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王女士

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岗位职责:1、具备辊道窑、回转窑或干燥器等热工设备的设计、安装与调试全流程经验；2、熟悉炉窑配套机械结构，能独立承担项目执行工作；3、负责工程项目中炉窑及干燥器等热工设备的选型设计，参与新型热工设备的研发。任职要求:1、本科及以上学历，具备3-6年相关工作经验；2、专业背景为热工、炉窑工程、材料工程等相关领域；3、表达清晰，沟通顺畅，熟悉各类热工设备的基本原理与应用；4、具备良好的组织协调能力，富有团队合作意识，执行力突出；5、身体健康，可接受出差安排。

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王女士

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岗位职责:1、根据公司业务发展、人才战略及人才培养需求，持续优化和升级学习发展体系，推动内部人才供应链的建设与完善2、搭建并迭代课程体系与讲师体系，确保其与组织发展目标相匹配3、以“训战结合”为核心方法，主导赋能项目（如公司级培训项目、关键人才能力建设等）的设计与执行，涵盖需求分析、方案制定、组织实施及复盘跟进全过程4、制定并持续优化培训相关的制度、流程与标准，提升培训运营效率与规范性5、开发与整合内外部学习资源，包括内部案例提炼、课件研发及外部供应商管理，支撑学习体系的可持续发展6、负责线上学习平台的建设、运维与优化，提升培训管理效能，并为人才发展决策提供数据支持任职资格:1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先，具备8年以上人力资源工作经验，其中5年以上聚焦于企业大学、学习发展或人才管理领域，且有3年以上团队管理经验2、具有大型集团总部培训体系构建及项目运营实战经验，深入理解并实践华为“训战结合”理念，曾主导至少一个完整并取得成效的培训项目，熟悉BLM、ADDIE等业务与学习设计模型3、擅长以“训战”为主线的项目设计与落地实施，熟练运用案例研讨、情景模拟、行动学习等实践型教学方式4、具备出色的赋能项目开发与推进能力，善于跨部门沟通协作与资源整合

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王女士

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岗位职责:1、需求规划与体系搭建：对接业务部门招聘计划，构建并持续优化适用于多项目并行运作的招聘流程与管理体系。2、全流程招聘执行：独立开展招聘渠道运营、人才搜寻、筛选评估、面试组织及录用跟进工作，高效达成公司及客户项目的人才配置目标。3、人才储备与关系维护：搭建后备人才库并完善选拔机制，确保项目用人及时供给；保持与业务团队的高效沟通与协作关系。4、策略分析与汇报：定期梳理招聘进度、市场趋势及执行成效，向管理层输出专业分析报告与改进方案。任职要求：1、具备优秀的沟通协调、团队合作及服务意识。2、抗压能力强，可同时推进多个项目招聘任务，适应高强度工作节奏。3、专科及以上学历，具有5年以上招聘相关工作经验，有乙方人力资源服务机构（如猎头、RPO）从业背景者优先考虑。4、熟练使用常用办公软件。

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王女士

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岗位职责:1、配合采购中心或销售团队，开展供应商及外包厂的引入管理工作，主导实施供应商或外包厂QSA准入审核，负责《质量协议书》的签署与归档管理；2、组织供应商或外包厂新产品/新产线PPAP文件的审核或提交，主导其过程认证/PZS审核工作，牵头开展量产阶段的评价任务；3、主导对供应商或外包厂来料与出货质量数据的统计分析，推动来料质量问题的闭环改善；4、负责处理产线反馈的异常物料问题，落实LOP质量问题的标准化管控；5、协同采购部门，评估供应商在质量维度的绩效达成情况，主导外包厂季度及年度绩效评审工作；6、依据公司专项要求，协同推进供应商或外包厂的重点改善项目，并实现系统化落地执行。任职资格:1、本科及以上学历，化工材料等相关专业背景；2、具备2年以上供应商质量管理相关工作经验，具备良好的中文沟通能力及基础日常英语交流能力；3、持有IATF16949内审员证书、五大核心工具培训证明、VDA6.3&6.5内审员资质、六西格玛BB/GB认证者优先考虑；4、掌握IATF/ISO质量管理体系相关理论知识，了解正极材料等散装物料及其生产工艺的基本常识；5、熟练掌握质量管理五大核心工具，能够运用8D、QC七手法等质量方法有效解决实际问题；6、熟练操作Office办公软件，具备较强的数据统计与分析能力，熟悉Minitab软件者优先。

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岗位职责:1. 财务战略执行：深入理解集团财经战略，制定印尼区域财务发展规划，支撑海外业务战略落地，推动业务与财务深度融合；2. 基地财经体系建设：负责布里基地财经体系的搭建与优化，推进集团财经管理制度在基地的有效实施，强化团队组织建设；3. 预算及预测管理：牵头开展年度预算编制与滚动预测工作，为业务决策和经营目标实现提供有力支持；4. 资金与税务管理：监控资金结构合理性，防范税务风险，提升资金运作效率与安全性；5. 经营分析工作：跟踪项目建设期经营表现，健全布里基地经营分析机制，定期开展经营复盘与数据洞察，驱动业务持续改进；6. 内控合规管理：构建适配当地法规的内控合规框架，实施财务风险识别、评估与预警，落实应对措施；7. 团队能力建设：加强财经团队专业能力培养，助力提升印尼区域业务团队在经营管理、成本控制及风险意识方面的综合能力。任职要求:1. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，具备硕士学历或CPA/ACCA资质者优先；2. 精通国际财务报告准则（IFRS）及印尼本地GAAP，掌握海外税务、外汇与资金管理实务，熟练运用财务建模及数据分析工具（如Power BI/Tableau）；3. 拥有10年以上财务管理工作经历，曾管理多个下属子公司或经营单元满3年以上，具备制造业、能源化工等行业海外财务管理实战经验；4. 有主导企业财务体系从零搭建经验者优先考虑；5. 英语流利，可作为日常办公语言，具有东南亚地区外派工作经验者优先。

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岗位职责:1、人事管理：管理员工入职、转正、调动、离职等全流程事务，保障各环节高效有序开展2、考勤管理：落实考勤制度执行，完成考勤数据采集、汇总与分析，针对迟到、早退、旷工等异常情况进行核查与处理3、薪资福利管理：掌握基本计薪逻辑，配合完成工资核算及发放工作，确保薪酬数据准确、发放及时4、人力资源制度管理：结合业务实际评估制度适用性，参与制度文件的优化与更新，推动制度落地执行，确保符合公司要求及相关法规规定5、数据分析：对人力资源相关业务数据进行整理与分析，形成可视化报表，为管理决策提供数据支持6、负责集团人力报表的汇总与合并，保证人力信息的精准性、合规性及上报时效任职资格:1、本科及以上学历，具备3年以上大型企业人力资源相关工作经验2、熟悉人事、考勤、薪酬等人力资源核心模块的操作流程3、具备较强的数据敏感性，富有亲和力与服务意识，具有创新思维，沟通协调能力强，能够高效推进跨部门协作4、熟练使用Visio、Excel、Word、PPT等常用办公软件

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【岗位职责】·市场开拓与销售：负责公司锂电芯产品的销售渠道拓展及销售任务实施，落实并达成年度销售目标。·客户开发与维护：聚焦储能、路灯、小动力等领域客户开发，构建并维系长期稳定的业务合作关系。·技术型销售：深入理解客户需求，对接客户采购与技术团队，运用公司产品提供解决方案（需具备基础技术认知，能将技术参数转化为商业价值）。·商务谈判与回款：独立开展询价报价、合同条款沟通、签约执行及货款催收等相关工作。·市场信息反馈：定期汇总行业趋势、竞品动态及客户意见，为产品优化和市场策略调整提供有效建议。【任职要求】·行业经验（硬性条件）：须有1-3年锂电芯/BMS保护板/户用储能/逆变器等相关领域销售工作经验。·资源积累（加分项）：了解相关产业链布局，具备户储pack厂商或海外贸易渠道资源者优先考虑。·综合素质：具备良好的商务沟通能力与抗压能力；能接受高频次出差（包括客户拜访及展会参与）。

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岗位职责:1、关联交易管理：① 配合税务经理拟定年度关联交易管理计划；② 持续跟进并监督各基地公司关联交易执行情况，及时识别与防范税务风险；③ 联动业务部门，推动关联交易定价机制的持续优化；④ 统一管理集团关联交易文档体系，协同外部中介机构完成主体文档及本地文档的编制与交付；2、税务风险管理：① 协助税务经理制定集团年度税务风险管理策略；② 依据既定风险评估模板，定期组织集团范围内的税务风险排查工作；③ 结合检查结果、监管动态等信息，提炼并完善集团税务风险管理规范与操作流程；3、税务检查应对：协助税务经理统筹指导各基地公司开展外部税务检查或稽查的应对工作；4、其他：协调处理跨部门协作事项，落实上级交办的其他工作任务。任职要求:1、全日制本科及以上学历，财会、税务等相关专业背景，取得中级会计师资格，持有税务师证书者优先考虑；2、具备5年以上税务管理相关工作经验，其中至少3年从事税务合规实务，具有关联交易管理实操经验；3、熟练运用办公软件进行数据整理与分析，具备良好的沟通协调能力与语言表达能力，能适应一定工作压力。

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岗位职责:1、负责展厅讲解词的撰写与优化，根据企业最新发展动态及产品迭代情况持续更新内容，确保信息传递准确完整、表达生动通俗2、承担政府单位、合作企业、行业考察团队等外部参访及内部活动的展厅解说任务，针对不同受众精准输出企业核心理念，增强客户对企业品牌的理解与信赖3、在讲解过程中主动收集客户提出的问题与建议，及时归纳整理并转达至对应职能部门，为产品改进、服务升级及讲解体系优化提供实际依据4、执行客户接待全流程工作，涵盖迎宾签到、身份核验、引导落座、茶水服务、全程陪同参观及礼貌送别等环节，严格遵守商务接待礼仪规范5、配合完成上级安排的其他临时性讲解与接待支持任务任职资格:1、本科及以上学历，形象端正，气质良好；播音与主持艺术专业优先考虑，具有展厅解说、客户接待或主持经验者可适度放宽学历要求2、具备普通话水平测试等级证书，语音标准清晰，表达顺畅自然，拥有良好的语言组织能力与现场应对能力3、熟练使用 Word、Excel、PowerPoint 等常用办公软件，能协助开展讲解资料归档、接待数据统计等基础性行政事务

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岗位职责:1、负责公司新员工入职培训及校招生培养项目的方案策划、全流程实施与成效评估2、协助推进领导力发展、业务能力提升等关键人才发展项目的执行与过程管理3、统筹内训师团队的日常运营、能力提升及激励机制与荣誉体系的建设与落实4、组织开展年度培训需求调研，协同各中心制定并推动年度培训计划落地，强化过程监督5、完成上级安排的其他与培训相关的工作任务任职资格:1、本科及以上学历，具备5年以上制造业培训领域工作经验2、具有较强的逻辑思维、项目推动、沟通协调及抗压能力3、熟练掌握OFFICE办公软件、平面设计及视频剪辑工具

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岗位职责:工作职责岗位职责：1、供应计划管理：1）依据订单需求、销售预估及生产实际，结合资源限制制定各基地S&OP方案，并推动实施与目标达成；2）联动销售、采购及生产基地计划团队，保障生产有序运行，确保订单按时交付；3）推进产能资源配置，跟踪各基地产能利用情况；4）监控生产进展，对异常问题快速响应并及时上报；5）追踪认证进程，把控认证计划的落地执行。2、产销平衡管理：1）负责成品库存管控与风险预警，推进呆滞物料的处理进度；2）执行最终版产销平衡策略，定期核查实际执行与S&OP计划的差异，遇紧急状况且协调未果时迅速升级处理。3、项目管理：推行供应链运作流程优化，完善上下游及跨部门协同机制，提升全链条系统运转效率、协作效能与运营水平。任职要求:任职资格：1、本科及以上学历，管理学、化学、冶金、材料等相关专业优先；2、3年以上PMC相关经验，具备大型企业或多基地集中计划管理背景者优先；3、熟练掌握常用办公软件，如EXCEL（精通函数应用，具备编程能力者优先）、PPT（基础汇报工具），熟悉主流信息系统（如SAP、ORACLE、用友、金蝶等），有系统开发经历者更佳；4、具备良好的独立分析能力、执行力及跨团队沟通协调能力，有独立主导项目经验者优先；思维条理清晰，积极主动，高效务实，乐观向上，抗压性强，自我驱动力强。

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岗位职责:1、负责部门制度、体系及流程管理相关工作的推进与落实2、对接部门预算与费用管控、合规运营、廉洁建设及风险管理事务3、参与部门培训体系的规划建立，组织实施培训计划并推动执行落地4、策划并推行组织管理优化方案及企业文化建设活动5、承担内部会议统筹管理，提供日常行政支持，包括考勤、差旅、接待等事务处理任职要求:1、本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑2、熟悉IATF16949/SO9001/ISO14001/ISO45001等管理体系标准3、熟练运用办公软件（EXCEL、WORD、PPT等），具备SAP或其他ERP系统操作基础4、了解制造行业供应链、生产计划、仓储及物流等环节的运作模式5、具有较强的文书写作能力与项目管理经验，能适应异地出差安排

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岗位职责:1.1 编制项目投资建安成本的估算与概算，并依据设计资料进展动态更新测算结果；1.2 汇总各单体建安成本分项指标，开展指标对比分析，提出合理化成本优化建议；1.3 协同基地项目部、设计部、采购部等明确项目建设工程部分的目标成本；1.4 维护并更新海外项目成本测算模型，提升测算精准度；2.1 审查工程量清单编制所需资料，协调项目部与设计部解决清单编制中的疑问，补充完善缺失内容；2.2 审核第三方咨询单位出具的招标工程量清单及工程内控价成果文件；2.3 分析各投标单位报价差异情况，协助采购部门完成商务谈判工作；3.1 参与制定项目施工阶段成本管理相关标准文件；3.2 定期开展施工过程成本管理巡查，跟进问题整改落实情况；3.3 监控项目动态成本变化，确保成本受控；4.1 依照部门规范对竣工结算资料进行合规性审查；4.2 负责或复核建安类合同项目的结算审核工作；4.3 归纳分析结算阶段的成本数据指标，完成结算成本的汇总归集。任职要求:1、本科及以上学历，建筑工程或工程造价相关专业，具备5年以上造价管理工作经验，有大型化工项目成本管控实践经验者优先；2、知识：掌握工程造价管理基础理论，熟悉施工工艺流程，了解工程建设及相关经济法律法规；技能：熟练使用专业软件及办公工具（如广联达、EXCEL、WORD、PPT等）；3、能独立对职责范围内的问题开展调查、分析与判断，并提出有效解决方案；具备良好沟通表达能力，可高效协同跨部门工作；品行端正，工作细致严谨，遵规守纪，责任心强。工作地点：派驻印尼基地

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