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武侯顺丰快递员急招+日薪270~350+社保+包住宿+就近安排
9000-12000元/月顺丰同城快递员招募岗位:收派快递员工作地址:青羊区武侯区金牛区(就近安排)固定区域固定线路入职有老师傅教带,简单易上手薪资:日结奖励按月度发放,无底薪(计件多劳多得)月综合收入7000+无上线要求1.年满18周岁至45岁2.自带电瓶车或者三轮车3.能适应户外工作沟通能力强4.长期稳定的优先安排5.离家就近安排工作简单,只需要勤劳努力!!!有意向的小伙伴可以联系我哦!!!
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销售主管/经理
1-2.1万元/月企知道成都分公司【岗位职责】1、负责开发、维护公司关键客户,分析客户需求,依托公司平台和资源为客户提供涉及政府项目、知识产权、品牌、商标、法律等整体解决方案。2、通过公司平台和资源去联系客户、开发新客户,维护新老客户的长期合作。3、约见面谈、拜访客户,向客户提供知识产权项目的咨询建议,促成业务成交。4、跟进成交客户后续服务,配合团队完成项目交付。5、做好客户信息搜集、客户关系维护等日常工作。6、带领所负责团队达成业绩,对团队伙伴培训和赋能、帮助团队伙伴成交,提升团队整体战斗力。【任职要求】1、大专及以上学历,具有销售团队管理经验;2、具备较强的学习能力、善于组织规划,较强的团队管理能力;3、熟练操作office、CRM、ERP等常用办公软件;4、具有良好的创新意识,思维活跃,以及具有较强的应变力、执行力及抗压能力,有良好的团队合作意识。【薪资待遇】1.薪资构成:无责任底薪+高额提成+每月绩效奖金+年底分红+功勋值激励;2.培训机会:总部+分公司,线下+线上,公司提供完善的培训机会;3.聚餐福利:重大节日外加不定期团队聚餐,发放节日礼品;4.生日福利:员工生日礼物发放;5.团队建设:公司每年至少组织1-2次团队建设;6.股权奖励机制:入职优秀员工均可享受股权奖励机制,年底奖金,我们做的可不是一份工作,是一辈子的事业!【选择维正&企知道的理由】1、新兴行业,国家政府支持;2、规模性公司,60多家分公司,90后为主,氛围和谐轻松,发展无限,机会多;3、接触高端客户,接洽企业高管,提升自己能力、开拓视野;4、带薪培训,师傅1v1带教,内部无保留分享,全程带教;5、培训课程丰富多彩,人员成长快;6、专业部门能力强、效率高,没有后顾之忧;7、晋升速度快:用能力说话(晋升不限入职时间、年龄),晋升考核每月一次。晋升:组长主管-副/经理-分公司经理-区域总经-大区总监(用实力说话)
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销售专员
5000-9000元/月岗位职责:1. 负责公司产品的销售及;2. 制定和执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标;3. 开拓新市场,发展新客户;4. 建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度5.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。任职要求:1. 有销售相关的工作经验;愿意从事销售,长期稳定发展者。2. 有韧性、有较强的抗压能力;3. 善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。薪资待遇:1. 各种团建2. 定期团队培训3. 五险一金4.双休,法定节假日5.上班时间朝九晚五,不加班6.销售额提成,无责底薪3000
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风电运维工程师
6000-9000元/月岗位亮点1. 高薪上岗:月薪 6000-9000元,年薪 10W+,技能升级薪资同步涨幅2.福利完善:六险一金,带薪休假、定期体检、节假日福利等全覆盖。3.无忧考证:无证可统一组织培训,导师制带教快速上手4. 发展清晰:完善的技术 + 管理双晋升通道,定向培养助力职业成长5. 行业风口:背靠 “十五五” 新能源规划,西南清洁能源基地 + 沿海海上风电项目持续拓展,职业前景广阔岗位职责1.负责陆 / 海上风电场风机日常巡检、定期维护保养工作,保障设备正常运行;2.快速响应风机故障告警,及时排查、维修设备故障,记录故障处理过程与结果;3.整理分析风机运维数据,提出设备运行优化建议,提升风电场运营效率;4.严格遵守作业安全规范,做好现场作业安全管理。任职要求1.40 岁以内,大专及以上学历,优秀者可放宽条件;2.身体健康,无职业禁忌症,能适应户外 / 海上特殊作业环境;2.需持有特种作业三证,无证者公司统一组织考取;3.具备良好的动手能力、问题解决能力
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工装项目经理
8000-10000元/月教育背景:大专以上学历;室内设计、环境艺术设计、建筑工程管理、工程监理等相关专业。岗位职责:1、独立完成项目从项目筹备到施工结束整套施工流程(包含材料管理、人员管理、统筹协调管理。应急管理等)。2、根据公司的规范,完成施工过程中每个环节的工程管理文件、验收文件,工程结束制作全套工程施工竣工手册。3、编制施工时间进度表并依据进度表对项目实施管理。4、完成项目工程造价清单。岗位要求:1、熟悉室内装饰工程的施工流程、工艺流程及相关建筑法规;2、熟悉公装项目的报建报规流程;2、熟练使用CAD软件、Project及excel、word等办公软件;3、有良好的沟通协调能力及自主学习能力;4、可接受外地出差,有较好的抗压性。5、全职,不接受项目合作证书要求:二级建造师证+安全员B证,带证上岗
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政策项目申报工程师
8000-15000元/月岗位职责:1、负责项目案件操作,主要包括高端类案件全流程操盘;2、高端项目专业赋能;3、根据现有客户情况,梳理出高端客户服务流程、优质老客户深度需求规划方案,推荐科创空间产品合作;4、根据公司现有案件情况,梳理出擅长案件质量提升操作指南,擅长案件立项率提升方案;5、研究市场政策或产品情况,拓展出市场新产品。任职要求:1、1年以上从业咨询方服务经验;2、熟悉科技、经信、发改委等口径项目政策,并且具备实操经验,如:1)科技口项目:省市级科技计划项目的申报与验收,省市级技术创新中心、重点实验室等项目、科技进步奖等;2)工信口项目:省市级技改专项资金项目、专精特新项目、工业设计、智能制造项目等;3)发改委项目:省市级企业技术中心、省市级战略新兴专项资金、省校企合作、军民融合专项资金;3、有一定的行业资源,在专家资源或者客户资源上,具备一定的优势,能够打开市场或者提升地方产品质量的人才,优先考虑;4、熟悉当地近五年政策变化,能输出产业、科技、知识产权、人才等政策体系分析与培训,能为地方新产品找到新的方向的人才,优先考虑。
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商贸职业经理人
8000-10000元/月工作内容:根据公司商业计划书制定计划规划公司运营工作时间:早九晚六周末单休工作待遇:中午包饭五险一金工作要求:有销售的能力有客户资源有商贸公司经验有统筹运营计划业务:涵盖农产品销售酒品销售
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销售专员
5000-9000元/月岗位职责:1. 负责公司产品的销售及;2. 制定和执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标;3. 开拓新市场,发展新客户;4. 建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度5.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。任职要求:1. 有销售相关的工作经验;愿意从事销售,长期稳定发展者。2. 有韧性、有较强的抗压能力;3. 善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。薪资待遇:1. 各种团建2. 定期团队培训3. 五险一金4.双休,法定节假日5.上班时间朝九晚五,不加班6.销售额提成,无责底薪3000
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B端大客户销售
8000-12000元/月【岗位职责】1、面向客户销售科创解决方案和saas科创平台服务1、在专利、国家政策项目、财税咨询服务等方面为客户提供专业的规划方案,保持公司在知识产权业务上的快速发展;2、合理利用公司提供的平台和资源与客户建立联系,明确客户需求;3、根据公司的培训和要求,为客户提供知识产权方面的识别、判断与注册服务;4、收集、整理客户信息,维护客户关系,提高客户满意度;5、根据部门要求达成工作任务与目标。【任职要求】1、大专及以上学历,理工科专业优先;2、有销售经验,有过客户开拓经历的优先考虑;3、具有较强的沟通和组织协调能力,积极乐观、吃苦耐劳;4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。你将会获得:1、薪酬:5-9K无责任高底薪+提成+业绩奖金+丰厚年终奖+在职股权激励,高于同行业的具备竞争力的薪资;2、优厚的福利:五险一金、年度体检、带薪年假、享受国家法定假期、月度奖金包以及丰富的企业文化活动;3、客户群体均为企业老板,个人综合能力和素养将不断提升;4、晋升:转正后匹配团队,根据团队业绩晋升,未来可往区域销售经理、区域经理、区域总监发展。
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电气自动化工程师
5000-10000元/月一、岗位职责1、负责变频器、机电电气设备的方案、电仪安装、设备调试,后期运行、维保管理等工作;2、负责前期产品选型、同甲方客户对接设备技术方案及相关技术细节;3、编制投标文件中的技术文件;4、负责设备施工期间所有电气设备巡检、故障的现场勘察、报修及缺陷处理,确保电气设备安全、平稳运行;5、负责监督和指导设备电气方面操作,培训等;6、提交设备专项检查记录的报告;7、配合相关部门进行电气设备停运、定期维护、故障查找和修理;8、完成领导安排的其他相关工作。二、任职要求1、电气工程及其自动化、电子,机械,机电一体化相关专业本科及以上学历;2、具备较好的电气专业知识水平;3、电气图设计及机械结构设计能力;4、熟练使用AUTOCAD、SOLIDWORKS等软件;5、持有高压证优先考虑。企业福利待遇:1、五险一金、节假日福利、带薪年假、定期体检等;2、早九晚五,双休;3、丰厚年终奖。
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运营助理
6000-10000元/月岗位职责:1.协助制定并执行日常运营计划,包括活动策划、数据跟踪与效果复盘2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析,提升用户活跃度与留存率3. 支持跨部门协作,对接产品、市场、客服等团队,推动运营需求落地4.整理运营文档、优化SOP流程,提升团队协作效率与工作标准化水平5.监控竞品动态与行业趋势,定期输出简明运营洞察报告任职要求:1.学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力2.有1-3年互联网/电商/新媒体等相关领域运营助理或支持类工作经验者优先3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据整理与可视化能力4. 工作细致主动,责任心强,能适应快节奏与多任务并行的工作环境5. 对运营工作有热情,具备学习意识与团队协作精神
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销售专员
5000-8000元/月岗位职责:1. 负责公司的业务销售2. 制定和执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标;3. 开拓新市场,发展新客户;4. 建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度5.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。任职要求:1. 有销售相关的工作经验;愿意从事销售,长期稳定发展者。2. 有韧性、有较强的抗压能力;3. 善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。薪资待遇:1. 各种团建2. 定期团队培训3. 五险一金4.双休,法定节假日5.上班时间朝九晚五,不加班6.销售额提成,无责底薪3000
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全栈工程师
1-1.5万元/月全栈开发工程师一、核心技术能力1.前端技术:熟练掌握HTML/CSS/JAVASCRIPT基础,精通主流前端框架(如VUE.JS、REACT、ANGULAR);能处理跨浏览器兼容性问题,熟悉前端工程化工具(WEBPACK、VITE)及UI组件库(ELEMENTUI、ANTDESIGN).2.后端技术:掌握至少一种后端编程语言(如JAVA、PYTHON、GO、NODE.JS)及对应框架(SPRINGBOOT.DJANGO、GIN、EXPRESS);理解RESTFULAPI设计规范,能独立完成接口开发与调试。3.数据库与存储:熟练使用关系型数据库(MYSQL、POSTGRESQL)和非关系型数据库(REDIS、MONGODB),具备数据库设计、SQL优化及数据备份恢复能力。4.部署与运维:了解服务器部署(LINUX基础操作)、容器化技术(DOCKER)及基础运维工具,能协助完成项目上线、环境配置与问题排查。二、项目经验要求-有1-3年及以上全栈开发经验(资深岗需5年以上),至少独立维)。 负责过1-2个完整项目的全流程开发(从需求落地到上线运 招聘时间: ·熟悉前后端协作模式,有跨团队技术对接经验,能清晰梳理需求并转化为技术方案。-(加分项)有高并发、高可用系统开发经验,或熟悉小程序、9:00-17:00移动端H5开发。 地址:成都市武侯区益州大道星宸国际B座1108
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律师
5000-7000元/月专职律师任职要求:全日制法学本科及以上学历,取得律师执业证A证或以上,执业1-3年;具备独立承办案件的能力,有稳定案源者优先;认同律所发展理念,具备良好的团队协作意识与业务开拓能力;无不良执业记录,遵守律师执业规范。工作内容:独立处理客户委托的诉讼/非诉案件,负责案件全流程管理;参与客户洽谈与法律服务方案设计,维护客户关系;协助团队进行业务研讨与案例复盘。招聘时间:9:00-17:00地址:成都市武侯区益州大道星宸国际B座1108
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电气自动化工程师
5000-10000元/月一、岗位职责1、负责变频器、机电电气设备的方案、电仪安装、设备调试,后期运行、维保管理等工作;2、负责前期产品选型、同甲方客户对接设备技术方案及相关技术细节;3、编制投标文件中的技术文件;4、负责设备施工期间所有电气设备巡检、故障的现场勘察、报修及缺陷处理,确保电气设备安全、平稳运行;5、负责监督和指导设备电气方面操作,培训等;6、提交设备专项检查记录的报告;7、配合相关部门进行电气设备停运、定期维护、故障查找和修理;8、完成领导安排的其他相关工作。二、任职要求1、电气工程及其自动化、电子,机械,机电一体化相关专业本科及以上学历;2、具备较好的电气专业知识水平;3、电气图设计及机械结构设计能力;4、熟练使用AUTOCAD、SOLIDWORKS等软件;5、持有高压证优先考虑。企业福利待遇:1、五险一金、节假日福利、带薪年假、定期体检等;2、早九晚五,双休;3、丰厚年终奖。
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招投标助理
4000-9000元/月一、招标代理渠道专员(有经验或者有背景优先)+招标代理项目经理(专员);二、投标专员,负责维护现有资源,做投标资料。
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法务助理
5000-6000元/月招聘:法务组:文员,法学专业,负责法律咨询1负责文件管理,归档和管理,协助处理日常业务事务,确保流程顺畅2客户到律所进行面谈.由律师给出诉讼方案.签订方案3做好当事人信息记录以及与办案律师的接洽工作4良好的沟通能力,支持团队成员,提高工作效率。
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python开发(统招本科)
1-1.2万元/月能力要求/技术要求:1. 具备1年以上Python后端开发实际经验。2. 编程能力:深入理解Python底层机制,掌握Python生态主流框架,具备基于Python构建中大型业务系统的能力。3. AI技术背景:熟悉当前主流大模型AI技术基本原理,了解RAG系统及MCP协议的核心概念,有AI智能体开发实践经历者优先考虑。4. 数据库技能:熟练掌握至少一种向量数据库和关系型数据库(如Milvus、Oracle、MySQL)。5. 综合能力:熟悉应用安全、网络与数据安全相关知识并具备实际应用经验。6. 逻辑思维清晰,具备良好的代码编写规范与工程习惯。
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科创服务专员
6000-10000元/月科创管家岗位职责1、负责重点客户的日常维护与跟进,深入分析客户在产品使用过程中遇到的障碍,协调内部资源跨部门协作,推动问题高效解决,持续提升客户满意度与活跃水平;2、为客户提供信息化建设方面的专业咨询,制定针对性的产品落地推广策略,促进客户全面深度应用产品,增强客户粘性并提高续费意愿;3、沉淀并输出可复用的产品推广方法论、标杆客户成功案例等高价值内容,助力更多客户实现价值转化;4、持续优化客户推广服务流程与体系,提升团队整体服务效率与执行质量;5、结合客户实地拜访及市场动态洞察,提炼潜在市场机会点,反哺团队与产品实现迭代创新;任职要求1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验2、思维逻辑严密清晰,拥有出色的归纳总结能力及沟通协调能力3、自我驱动力强,执行力突出,具有钻研精神与创新意识,责任心强4、有企业服务背景,或在软件行业从事过售前、咨询顾问、客户成功等相关岗位者优先
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科创顾问
6000-10000元/月科创管家岗位职责1、负责核心客户的日常维护与持续跟进,识别客户在产品使用中的痛点与障碍,联动内外部资源协同解决,提高客户满意度与活跃水平;2、为客户的信息化建设提供专业建议,设计产品在客户组织内的落地推广策略,促进产品全面深入应用,增强客户依赖度与续约意愿;3、提炼可复用的产品推广方法及典型客户成功案例,形成高质量赋能材料,支持更广泛客户群体的价值实现;4、持续优化客户推广服务流程与体系,提升团队服务效率与执行质量;5、结合客户实地走访与行业趋势分析,挖掘潜在市场机会,反哺团队与产品迭代创新;任职要求1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验2、思维缜密,逻辑性强,擅长信息整合与表达,具备良好的跨部门沟通协作能力;3、自我驱动,行动力强,富有探索精神与创新意识,工作责任心强;4、有企业级服务背景,从事过软件行业售前支持、咨询顾问或客户成功类岗位者优先
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后端工程师
8000-13000元/月岗位职责:1.负责基础架构研发或各类应用系统的需求分析、设计、开发等工作;2.参与软件产品全流程研发,核⼼功能开发,确保高质量交付;3.主导、参与新技术、新课题的研究与开发,持续提升优化系统性能,保证系统运行的安全、稳定与效率;4.负责或参与初级工程师的指导、培训,把控项目推进的时效与质量;5.对现存或未来系统进行思考与规划,提供统一的框架、平台或组件方案;6.参与应用系统的运维、部署、管理和优化。职位要求:1.全日制大学本科及以上学历,计算机或相关专业,3年及以上互联网或软件行业工作经验;2.熟悉J2EE规范,熟悉常用的设计模式;熟悉Java及Web的开发和应用;熟练掌握Spring、Mybatis等开源框架;3.熟练掌握面向对象设计,可完成系统单元、子系统的详细设计、编码及单元测试;4.熟练掌握关系型数据库的开发和使用(SQLServer/DB2/MySql等);5.具有多线程、分布式、高并发、高负载、高可用性、系统调优等相关经验者优先;6.熟悉敏捷开发流程,具有较强的管理协调能力和产品思维,善于沟通和应变,具有团队精神;7.参与过互联网金融项目者优先。
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人力资源主管
6000-7000元/月人力六大模块
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技术负责人
1.3-1.6万元/月岗位职责:1.战略规划:结合公司业务发展需求,制定并执行公司的技术战略,确保技术发展方向与公司整体业务目标一致。2.产品研发:负责指导公司平台及数据产品技术团队进行产品的研发工作,把握项目的整体进度与质量。3.技术创新:推动技术创新及其在产品中的应用,提升公司产品和服务的核心竞争力。4.团队建设:建设和培养一支高效的研发团队,激发团队潜力,提升团队的整体技术水平。5.技术管理:负责 Java 相关项目的技术架构设计、核心代码开发和性能优化,并关注大数据技术的应用,确保技术体系的先进性、可扩展性和安全性。6.合作与沟通:与内外部合作伙伴建立良好的合作关系,促进信息共享和技术交流。岗位要求:1. 本科及以上学历,计算机、自动化、通信等相关专业;2. 拥有3年以上技术管理或技术负责人经验,管理和领导过超过20-30人的产研团队,具有阿里P7-P8级别(或等同水平)的经验者优先。具有知名商业银行(极其体系内科技公司)、金融科技公司、大数据公司、征信公司经验尤佳。3. 具备从公司战略高度出发,结合行业发展动态,深入理解用户需求及体验,创造性地整合技术资源,指导团队开发符合市场需求并具有竞争力的产品的能力。4. 拥有深厚的技术背景,能够把握住产品技术发展的趋势,制定合理的技术架构和技术路线图,确保技术方案的可行性与前瞻性。5. 持续学习新技术和新方法论,保持对前沿科技的关注和理解。
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BD经理
1-1.5万元/月工作职责:KOL 和社区协作1、识别并加入加密领域有影响力的 KOL、关联公司和社区领袖。2、建立和管理长期合作伙伴关系,以在社交媒体、YouTube、Telegram 和其他平台上推广 。3、计划和执行有影响力的人驱动的活动,以提高品牌知名度和用户获取率。4、开发社区和项目获取识别有前途的区块链项目和 Web3 DEV开发者社区与其建立深度合作。5、与项目团队、风险投资公司和关键行业参与者建立牢固的关系,打造顶级平台。战略合作伙伴关系和合作1、探索并建立与其他区块链平台、DeFi 协议、NFT 项目和 DAO 的合作伙伴关系,以扩展项目的生态系统。2、与内部团队密切合作,发起联合营销活动、合资企业和行业活动。紧跟行业趋势并发现新的商机。岗位要求:1、 在区块链或金融科技行业拥有 1-3 年的业务开发、合作伙伴关系或营销经验。2、与 KOL、影响者、开发人员和区块链项目建立强大的网络。3、对 Web3、DeFi 、RWA领域充满热情。4、 出色的谈判、沟通和关系管理技巧。5、自我驱动、结果导向,能够在快节奏的创业环境中工作。备注:希望能有北美的地区的客户资源
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数据治理岗
6000-14000元/月薪酬6-14k岗位职责:1.参与数据治理规划,制定实施方案,并负责数据治理项目的整体推动及跨部门之间的组织协调工作;2.制定数据治理各系统(元数据系统、数据标准平台和数据质量管控平台、数据资产运营系统等)的业务需求,参与规划数据治理各系统的建设、推广和运营;3.规划完善公司的数据规范体系,推动数据相关的制度建设,推动数据标准、数据质量、元数据管理等数据治理领域的政策、制度、流程建设;4.负责数据资产的盘点、评估、管理等工作;5.数据安全管理制度、流程、规范的制定和监督执行,监督和检查相关管理办法的执行落地情况;6.负责各个业务系统数据源分析、采集、清洗、装载到数据仓库等工作;7.负责使用大数据分析研究宏观和产业经济等,构建指标体系,撰写咨询报告。8.负责数据测试等文本校对、数据产品定期对账等工作。职位要求:1.学历大学本科(含)以上,统计、经济、金融、管理、计算机技术等相关专业本科及以上;2.有金融、银行等企业数据治理等项目者优先;3.三年左右数据治理或参与数据标准、数据质量、数据安全等数据管控的项目实施、咨询、设计经验;4.熟悉元数据管理、数据生命周期、数据安全、数据服务等数据治理相关专题;5.熟悉主流关系型数据库产品,熟练使用Python或R分析处理数据;对新兴的NOSQL/NEWSQL有所了解和掌握,具备数据IT技能。
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游戏策划
5000-8000元/月1. 游戏涉猎广泛,对于不同类型游戏都具有较为深入的体验者优先;2. 对于unity熟悉,有上线项目运营经验的优先3. 具有较强的分析和表达能力,思维活跃、逻辑清晰,有理工科背景者优先;4. 热爱游戏,有很强的学习能力。5. 此岗位需要有一定游戏策划经验;6:熟练使用办公软件。公司地址在成都,只支持线下面试,请大家确认是否能参与线下面试再投递简历,谢谢!
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手游C++服务器开发
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、服务器端程序开发,游戏模块的设计、编码和调试。2、与策划、产品、运营等其他部门同事沟通协作,制定解决方案。3、游戏服务器的更新和维护。任职要求:1、大专以上学历,至少5年以上手游c++项目经验;2、有计算机语言基础,熟悉C/C++语言,熟悉MySQL。3、熟悉Linux系统开发。4、具有良好的技术/业务的学习能力,能够通过学习解决技术问题。5、热爱并执着于软件开发工作,善于与人沟通,为人正直、诚信,有较强的事业心,对工作认真负责,能承受较大工作压力。
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招标代理专员
4000-9000元/月一、任职要求:1.全日制大专及以上学历,工程管理、工程造价、建筑工程等相关专业优先;2.具有1年以上招标代理、政府采购或相关领域工作经验者优先;2.完全熟悉且能独立完成整个采购项目的各项流程,熟悉《招标投标法》《政府采购法》等相关法律法规;4.掌握招标代理项目全流程工作内容,熟悉四川省内常见电子招投标平台系统操作。二、岗位职责:1.负责政府采购项目招标事宜,包含需求论证、招标文件编制、挂网;2.负责发改公招项目和政府采购项目招标事宜,包含招标文件编制、挂网;3.负责组织开评标会议,负责开标。
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行政党建岗
6000-9000元/月岗位职责:1.负责公司党务日常管理工作,完成年度党建工作责任制考核和整改工作;2.负责党内重大主题活动的组织开展,协助完成上级党组织巡视等重要工作;3.负责起草及修订党建、全面从严治党相关制度、年度工作要点、工作总结、重要情况报告等材料;4.组织筹备支委会、组织生活会等相关会议,负责会议记录及会议决定事项的督办落实工作;5.负责公司各类会议、各类活动的组织和保障。包括组织召开年度工作会议、例会、专题会议、业务会谈以及签约仪式、开工仪式等活动;负责会议的高效召开,监控会议保障质量,并将会议布置工作有效督办落实;6.具有一定的法律分析和解决问题的能力,能提供一定的法律意见及咨询,对相关事件提出研判和建议;7.公司领导交办的其他工作。岗位要求:1.大学本科及以上学历,行政管理、人力资源、法学等相关专业;2.中共党员;3.2年以上党务管理或组织管理相关工作经验;4.熟练使用各种办公软件,良好的中文口头表达能力;了解文秘、公文写作的常识,具有较强的阅读能力、写作能力和书面表达能力。5.具有金融或科技相关行业工作经验优先。
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