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天津武清区京滨景军工业园3D打印厂,,8-10天的活180元/天早8点半-到晚7点半中午和
100-200元/天京滨景军工业园3D打印厂,,8-10天的活180元/天中午和晚上吃饭休息1.5小时57岁以下两个工作餐(自带餐盒三菜一汤)报名电话:
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财务主管(七八冷面天津武清央厨)
9000-12000元/月岗位职责:1、全面负责工厂财务核算及央厨各环节的内控管理工作;2、审核各类财务报表,编制并提交财务分析报告与管理建议;持续跟踪关键财务指标,识别潜在经营风险,为管理层决策提供数据支持;3、统筹税务核算、税务筹划及相关合规事务;4、参与销售定价方案的审核与评估;5、审核工资发放表单,强化应收、应付账款的流程管控;6、主导生产成本管控体系的执行与优化;7、监督存货管理,提升周转效率,降低库存损耗;8、对接融资相关事宜,协调外部资源;9、完成领导交办的其他临时工作任务。任职要求:1. 财务类相关专业背景。2. 具备5年以上会计岗位工作经验,其中至少3年财务管理经验,有制造业从业经历者优先考虑。3. 工作认真负责,具备良好的职业操守,能独立开展财务核算及报告编制工作。4. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可对财务数据进行深度挖掘与解读。
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财务主管(七八冷面天津武清中央厨房)
9000-12000元/月岗位职责:1、全面负责工厂财务核算及央厨各流程内部控制管理工作;2、审核各类财务报表,出具财务分析与管理报告;持续监控各项财务指标,识别潜在经营风险,为管理层决策提供数据支持;3、开展税务核算、税务筹划及相关合规事务处理;4、参与销售定价的复核与审定;5、审核薪酬发放表单,强化应收、应付账款的管理与控制;6、主导生产成本管控工作,提升成本使用效率;7、监督库存管理,优化存货周转率,降低存货损耗;8、对接融资相关事宜,协调资金安排;9、完成领导交办的其他临时工作任务。任职要求:1.财务类相关专业背景。2.具备5年以上会计岗位工作经验,其中3年以上团队或财务管理经验,有制造业背景者优先考虑。3.工作严谨,具备良好的职业操守,能独立承担财务核算及报告编制任务。4.具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可对财务数据进行系统性深度剖析。
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央厨销售专员
5000-10000元/月岗位职责:1.客户开发与维护:负责门店、商超等销售通路的新客户拓展,制定并落实开发计划;持续维护现有客户关系,定期进行拜访与沟通,及时响应合作过程中的各类需求与问题,提升客户满意度和长期合作意愿。2.销售目标达成:依据公司整体销售规划,分解门店及商超渠道的销售任务(如销售额、订单量、铺货覆盖率),制定可执行策略,确保各阶段目标如期实现。3.产品推广与陈列:面向门店、商超客户推介央厨核心产品(如预制菜、半成品食材等),清晰传达产品卖点、规格信息及合作政策;协助客户优化商品陈列布局与展示方式,增强产品可见度与终端动销能力。4.订单与供应链协同:对接客户需求,确认订单具体信息(数量、规格、交付时间),及时传递至生产与物流团队,并全程跟进履约进度,保障产品准时、保质送达。5.市场信息反馈:收集门店、商超渠道的市场变化情况(如竞品定价、促销动态、消费趋势)以及客户对产品质量、包装等方面的建议,系统整理后上报公司,为产品升级和策略优化提供支持。6.账款管理:依照合作协议,跟踪门店及商超客户的回款进度,确保应收款项按时到账,有效控制坏账风险。7.促销活动执行:结合节假日或渠道营销节点,策划针对性促销方案(如满减优惠、买赠活动、试吃体验),协调资源推动落地实施,并对活动效果进行评估分析,持续优化后续执行策略。任职要求:8.大专及以上学历,市场营销、食品科学与工程、工商管理等相关专业优先;9.具备3年以上销售工作经验,有央厨产品、食品饮料或餐饮行业销售背景者优先;10.熟悉央厨产品在团餐、连锁餐饮、商超、电商平台等渠道的运作模式,具备一定客户资源和销售网络者更佳;11.掌握央厨产品相关知识,包括产品特性、优势、生产工艺及质量标准,能为客户提供专业的解决方案与建议;12.工作主动积极,责任心强,具备良好的自我推动力,能在压力环境下独立推进工作;13.诚实守信,具备优良的职业操守和商业信誉,自觉维护公司利益与品牌形象;14.能够接受频繁出差,工作地点根据业务实际需要灵活安排;15.持有C1及以上驾驶证,具备熟练驾驶能力者优先。
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会计(天津武清京滨工业园)
5000-6000元/月入职公司:朝本味(天津)食品有限公司(七八品牌的央厨)工作地点:天津武清区京滨大道京滨工业园岗位职责:1.承担企业日常账务处理,保障财务信息的真实、完整与合规。2.组织月度及年度结账流程,确保财务报表按时准确出具。3.统筹成本管控,涵盖采购支出、人力薪酬及日常运营费用的监督与分析。4.配合开展税务规划及相关合规事务,确保依法纳税。5.编制各类财务报表并进行数据解读,为经营决策提供有力支持。6.完成统计资料申报,核对应付账款及供应商往来款项。任职要求:1.财会类专业背景。2.具备3年以上会计岗位工作经验,有制造业财务经历者优先考虑。3.工作踏实认真,具备良好的职业操守,能独立承担核算与报表编制任务。4.拥有较强的逻辑思维与问题处理能力,可对财务数据开展系统性分析。
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园区做岗保安,月休3天
4000-5000元/月早晚高峰期站岗,其余时间做岗,活清闲玩手机,主要负责登记外来车辆,年龄50岁以内,身高170以上,包吃包住,感兴趣投简历
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天津武清区佩尔哲叉车工240一天下班结账管两餐联系电话
8000-9000元/月天津武清区佩尔哲叉车工240一天下班结账管两餐联系电话
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普工打磨
普工打磨,管午餐,晚上加班另算
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天津武清区招牌叉车工,240一天要求有叉车证
招牌叉车工,240一天要求有叉车证
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天津武清区佩尔哲今天日结叉车工240一天必须有绿本管两餐,联系电话
240元/天佩尔哲今天日结叉车工240一天必须有绿本管两餐,联系电话
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天津武清区佩尔哲今天日结叉车工240一天必须有绿本管两餐,联系我电话
200-300元/天佩尔哲今天日结叉车工240一天必须有绿本管两餐,联系我电话
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见习食品厂生产主管
5000-7000元/月食品厂见习组长薪资5000–7000五险大专及以上学历,食品类专业优先考虑年龄要求:20至35岁性别不限积极进取,工作细致踏实,具备较强的学习能力与责任意识
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餐饮研发主管
8000-12000元/月职位名称:餐饮研发主管所属部门:品控研发部汇报对象:研发总监职位概述我们正在寻找一位富有激情与创新精神的餐饮研发专业人才加入团队。您将主导新菜品、饮品、菜单及餐饮概念的研发、测试与标准化工作,深入洞察市场动态与消费者需求,结合扎实的烹饪技艺与食品安全规范,推动产品持续创新,优化顾客用餐体验,同时保障产品的盈利能力、可复制性与运营一致性。核心职责1.新品研发:*根据市场调研、消费趋势、客户反馈及企业战略方向,策划并开发具有市场竞争力的菜品、饮品、套餐组合及餐饮概念。*主导从创意构思、配方设计、工艺验证到产品定型、成本测算的全流程研发工作。*积极探索新型食材、先进工艺与前沿烹饪技术的应用可能性。2.产品优化与标准化:*对现有菜单产品进行定期评估与迭代升级,提升口感、品质、视觉呈现或成本效率。*编制精准的标准化配方(Recipe)、标准操作流程(SOP)及制作规范(涵盖份量、温度、时间、装盘等细节)。*确保所有研发成果具备良好的可复制性,适配中央厨房或连锁门店的大规模生产需求。3.成本控制与盈利性分析:*精确核算单品物料成本(BOMCost),开展成本结构分析,并提出可行的成本优化建议(如原料替代、流程精简)。*确保新产品符合公司设定的成本区间与盈利预期。4.菜单工程与规划:*参与菜单架构设计、菜品组合搭配、季节性更新及主题菜单策划。*运用销售数据分析工具(MenuEngineering),为菜单优化与新品上新提供决策依据。5.技术转移与培训:*将研发成果(配方、SOP)准确高效地传递至生产厨房、中央厨房或各运营门店。*为厨师团队及生产人员提供系统化的新品制作培训与现场指导,确保出品标准统一落地。6.质量与食品安全:*在研发过程中严格执行食品安全法规(HACCP原则)及公司质量管理体系要求。*审核所用食材的安全性与合规性(包括过敏原、食品添加剂使用等)。*协助制定新产品的食品安全风险识别与管控方案。7.供应商与原材料管理:*参与新食材、调味料、设备的寻源、评估、试用与筛选工作。*与采购团队密切协作,保障研发所需物料的稳定供应与品质达标。8.市场调研与趋势洞察:*持续追踪国内外餐饮行业发展趋势、消费者口味变化、竞品动作及食材技术创新。*将市场洞察有效转化为产品研发方向与策略建议。9.跨部门协作:*与市场推广、运营管理、采购、供应链、财务、品质控制等部门协同推进研发项目,确保产品顺利上市。任职要求1.教育背景:*餐饮管理、食品科学、烹饪工艺与营养、酒店管理等相关专业大专及以上学历优先考虑。*持有国家认可的厨师资格证书者更具优势。2.工作经验:*10年以上餐饮行业从业经历,其中至少3年专注于菜品研发、菜单创新或厨房技术改进工作。*具备连锁餐饮品牌、高端酒店、中央厨房或大型食品制造企业研发经验者优先录用。3.核心技能:*扎实的烹饪功底:熟练掌握多种烹饪技法(中餐、韩餐、西餐等),对食材特性与风味搭配有深刻理解。*创新能力:具备敏锐的市场感知力和优秀的创意转化能力,能将灵感落地为受欢迎的产品。*标准化能力:擅长制定标准化配方与操作流程,注重执行细节。*成本意识:精通菜品成本核算,具备成本优化思维与实践经验。*数据分析能力:能够利用销售数据与市场信息辅助研发决策。*食品安全知识:熟悉并能在实际工作中应用HACCP、GMP等食品安全管理体系。*沟通协调能力:具备出色的跨部门沟通、表达与培训指导能力。*项目管理能力:能够独立或带领小组完成研发项目的规划与执行,确保按时交付成果。4.软性素质:*热爱餐饮事业,追求卓越品质。*主动积极,责任心强,具备较强的抗压能力。*学习意愿强烈,乐于接受新知识与挑战。*具备良好的团队协作意识与合作精神。5.其他要求:*熟练操作常用办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。*能够适应频繁出差(如前往供应商处考察或支持门店运营)。*具备敏锐的味觉、嗅觉与视觉辨识能力。
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餐饮研发主管
8000-12000元/月职位名称: 餐饮研发主管所属部门: 品控研发部 汇报对象: 研发总监职位概述我们正在寻找一位充满热情、富有创造力的餐饮研发专家加入我们的团队。您将参与新菜品、饮品、菜单及餐饮概念的研发、测试与标准化工作。您需要深刻理解市场趋势、顾客需求,并具备扎实的烹饪技术和食品安全知识,以驱动产品创新,提升顾客体验,同时确保产品的盈利能力、可操作性和一致性。核心职责1. 新品研发: * 基于市场调研、趋势分析、顾客反馈及公司战略,构思并开发创新的菜品、饮品、菜单组合及餐饮概念。 * 负责从概念构思、配方设计、工艺测试到最终产品定型、成本核算的完整研发流程。 * 探索和应用新食材、新技术、新烹饪方法。2. 产品优化与标准化: * 对现有菜单产品进行持续评估和优化,提升口味、品质、呈现效果或成本效益。 * 制定详细、精确的标准化配方(Recipe)、操作流程(SOP)及制作标准(包括份量、温度、时间、摆盘等)。 * 确保所有研发成果具备高度的可复制性和规模化生产能力(适用于中央厨房或连锁门店)。3. 成本控制与盈利性分析: * 精确核算菜品成本(BOM Cost),进行成本分析,并提出成本优化方案(如替代食材、工艺改进)。 * 确保研发产品符合公司的成本目标和利润预期。4. 菜单工程与规划: * 参与菜单结构设计、菜品搭配、季节性菜单更新及特色菜单策划。 * 分析菜品销售数据(Menu Engineering),为菜单决策提供数据支持。5. 技术转移与培训: * 将研发成果(配方、SOP)清晰准确地传递给生产厨房、中央厨房或各门店。 * 为厨师团队、生产人员提供新菜品制作的技术指导和培训,确保产品标准落地。6. 质量与食品安全: * 在研发过程中严格遵守食品安全法规(HACCP原则)和公司质量体系要求。 * 评估并确保所使用食材的安全性、合规性(如过敏原、添加剂)。 * 参与制定新产品的食品安全风险评估和控制措施。7. 供应商与原材料管理: * 参与新食材、调味品、设备的寻找、评估、测试和筛选。 * 与采购部门紧密合作,确保研发所需原料的供应稳定性和质量。8. 市场调研与趋势洞察: * 持续关注国内外餐饮潮流、消费者口味偏好、竞品动态及食材科技发展。 * 将市场洞察有效转化为研发灵感和产品策略。9. 跨部门协作: * 与市场营销、运营、采购、供应链、财务、品控等部门紧密合作,确保研发项目顺利推进和上市。任职要求1. 教育背景: * 餐饮管理、食品科学、烹饪工艺与营养、酒店管理等相关专业大专或以上学历优先。 * 持有相关烹饪资格证书(如厨师证)是显著优势。2. 工作经验: * 10年以上餐饮行业工作经验,其中3年以上专注于菜品研发、菜单开发或厨务创新工作。 * 具备连锁餐饮、酒店、中央厨房或大型食品企业研发背景者优先。3. 核心技能: * 扎实的烹饪技术功底:精通各类烹饪技法(中餐、韩餐、西餐等,),对食材特性、调味搭配有深刻理解。 * 创新能力:具备敏锐的市场嗅觉和出色的创意构思能力,能将想法转化为受欢迎的产品。 * 标准化能力:精通配方制定、SOP编写,对细节要求严格。 * 成本意识:熟练掌握菜品成本核算方法,具备成本优化思维。 * 数据分析能力:能运用销售数据、市场数据指导研发决策。 * 食品安全知识:深刻理解并能在工作中应用食品安全和卫生规范(HACCP, GMP等)。 * 沟通与协调能力:出色的跨部门沟通、协调和表达能力,能有效进行培训和指导。 * 项目管理能力:能独立或带领团队管理研发项目,按时按质完成目标。4. 软性素质: * 对餐饮行业充满热情,追求卓越。 * 积极主动,责任心强,抗压能力强。 * 学习能力强,乐于接受新事物和挑战。 * 良好的团队合作精神。5. 其他要求: * 熟练使用办公软件(Word, Excel, PowerPoint)。 * 能适应经常出差(如供应商考察、门店支持)。 * 具备良好的味觉、嗅觉和视觉判断力。
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预算员
9000-11000元/月预决算,跟甲方对接,成本分析!图纸变更签证,对甲方月度报表结算,对下月度审计!还有合同!
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天津武清区佩尔哲叉车工240一天下班结账管两餐联系电话
8000-9000元/月天津武清区佩尔哲叉车工240一天下班结账管两餐联系电话
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天津武清区招工地力工
天津市武清区招工地力工
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3月23日 19:14
机械设计
8000-12000元/月(一)任职条件:-机械设计、机电一体化或相近专业大专及以上学历;-具备1年以上大中型设备制造厂从事结构设计、钣金加工及零部件相关实际工作经验;-熟练掌握AutoCAD、Solidworks等工程制图软件;-品行端正、踏实稳重,工作认真负责,执行力突出,具备良好的团队协作与组织协调能力。(二)主要职责:-承担机械设备及机电类产品工程图纸的设计工作,并对生产全过程进行跟踪与管控;-向采购部门推荐合格的零配件供应商及外协加工合作单位,参与采购环节的技术把关;-为公司采购、生产、销售等部门提供现场技术支撑与解决方案支持;
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打磨工
喷漆车间打磨,
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无损检测工程师-俄罗斯岗位
2-3万元/月工作经验要求:在无损检测单位从事过项目负责人或者技术质量负责人、施工负责人等职务,参与过石油化工项目无损检测的全流程管理;具有国家相关部门颁发的射线检测三级、超声波检测二级、渗透检测二级、磁粉检测二级、光谱检测、硬度检测等相关资质证书,特别优秀的射线检测资质可以为二级;负责过的项目至少承揽的检测项目应包括钢结构、设备、管道检测,涉及射线、超声波、渗透、磁粉、光谱、硬度等相关专业;参与过设备充水、管道试压等急需无损检测单位配合检测和出具报告的工作阶段,并能胜任;检测评定结果一次准确率为99.9%以上,接受过上级部门部门的监督检查,并能做好配合工作。 独立主导完成过焊接工艺评定、焊接作业指导书、焊接工艺卡的形成和实施;熟悉国家、行业、特种设备相关规范,主导并参与过焊工考试(包括焊工入场考试)全流程管理;熟悉JB/T3223《焊接材料质量管理规程》,主导或管理过焊材一、二、三级库或焊材烘干室的建设和管理工作,对焊材管理员实施培训并发证;熟悉TSG-Z6002《特种设备焊接操作人员考核细则》,负责过项目现场焊工管理,独立建立过焊接工艺评定数据库、焊材数据库、焊工动态管理台账、焊材库房及焊材烘干室制度和相关台账,并维护或者检查维护;负责过得项目焊接一次合格率(按片计)≥96.2%;独立或参与过热处理工艺卡的编制或实施,熟悉JB/T4710《钢制塔器容器》、SH-T3074《石油化工钢制压力容器》、GB12337《钢制球形储罐》、GB50094《球形储罐施工规范》、NB/T47014-2023《承压设备焊接工艺评定 压力容器焊接规程 承压设备产品焊接试件的力学性能检验》、GB50517《石油化工金属管道工程施工质量验收规范》等; 主要工作内容: ①、执行并监督检查无损检测人员/焊接管理和作业人员执行与无损检测/焊接相关的公司、项目部的各项管理规定和当地的法律法规及标准规范,结合项目部目前发现的问题和自身相关经验出具培训资料和技术质量交底,并对相关人员进行培训和交底,保留培训记录,并定期考核接受培训的人员; ②、梳理5家无损检测单位(俄罗斯称无损检测单位为实验室)任务量,配合无损检测负责人提供检测计划安排; ③、参与梳理实验室已完成的检测工作,包括:目视、射线、渗透、超声(含测厚)、硬度、光谱、真空(气密)、铁素体等台账建立和维护;督促和参与实验室按设计及规范、weituo单要求出具目视检测报告、射线检测报告、渗透检测报告、超声(含测厚)检测报告、硬度检测报告、光谱检测报告、真空(气密)检测报告、铁素体检测报告,确保收到weituo单后72小时内出具检测报告,如遇不合格应及时通知相关单位返修; ④、参与梳理实验室未完成的检测工作,包括:目视、射线、渗透、超声(含测厚)、硬度、光谱、真空(气密)、铁素体等台账建立和维护;督促和参与实验室按设计及规范、weituo单要求出具目视检测报告、射线检测报告、渗透检测报告、超声(含测厚)检测报告、硬度检测报告、光谱检测报告、真空(气密)检测报告、铁素体检测报告,确保收到weituo单后72小时内出具检测报告,如遇不合格应及时通知相关单位返修; ⑤、参与底片的收集、保管、维护等工作,负责按试压包、设备位号、钢结构位号等整理底片,对底片的符合性进行检查,确保合格后提供给业主、监理等外部单位复评,复评时应陪同,对发现的问题72小时内完成整改; ⑥、检查、保存weituo单及对应的检测报告原件,并负责流转; ⑦、接受无损检测负责人管理; ⑧、完成领导交办的其他事项。
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经营预算安装工程师-俄罗斯岗位
2-3万元/月1、负责项目全周期安装工程(静设备、动设备、管道、防腐保温等)的工程量核算、预算编制及成本管控工作;2、依据安装定额或企业定额,制定安装分包合同报价,审核分包单位提交的月度完成产值;3、管控安装工程材料预算与实际消耗的对比分析,跟踪主要设备材料采购价格波动,及时预警成本超支风险;4、处理安装施工中因设计变更或施工方案调整引起的费用变动,按时完成相关签证确认流程;5、参与安装分包单位的竣工结算谈判,确保最终结算数据准确无误。任职资格:1、本科及以上学历,安装工程、化工机械、工程造价等相关专业;2、7年以上石化行业安装预算工作经验,具有俄罗斯项目经历者优先,熟悉俄罗斯安装定额体系及取费标准者更佳;3、掌握化工装置安装工艺流程,能够熟练识读P&ID图、管道ISO图、设备布置图等技术文件;4、具备较强的沟通协调能力,可独立解决与分包单位间的商务分歧;5、思维条理清晰,沟通表达顺畅,能与设计、采购、施工各团队高效协同作业。
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调色员
4000-5000元/月岗位职责:1、按上级要求完成相关培训与学习任务;2、依据生产订单,严格遵循《调色作业指导书》执行生产操作;3、对所生产产品进行自检,确保质量达标,提升生产效率;4、落实日常7S管理要求;5、本岗位需长期外派至客户工厂工作,请投递前务必了解清楚。岗位要求:1、工作态度端正,具备较强责任心及客户服务意识;2、年满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母;3、能够接受外派驻厂安排(工作地点:河北、天津、广东、安徽、山东等地)
天津·武清区

调色员
4000-5000元/月岗位职责:1、按上级要求完成培训及相关学习任务;2、依据生产订单,严格遵循《调色作业指导书》执行生产操作;3、对所生产产品进行自检,确保质量达标,提升生产效率;4、落实日常7S管理相关工作。5、该岗位需长期外派至客户工厂驻厂工作,请在投递简历前明确此情况。岗位要求:1、工作态度端正,具备较强责任心及客户服务意识;2、年龄满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母;3、能够接受外派驻厂工作(工作地点:河北、天津、广东、安徽、山东等地)
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调色助手
4000-5000元/月1、按上级要求完成培训与学习任务;2、依据生产订单严格遵循《调色作业指导书》执行生产操作;3、对所生产产品进行自检,确保质量达标并提升生产效率;4、落实日常7S管理相关工作。5、该岗位需长期外派至客户工厂驻厂工作,投递简历前请充分知悉。岗位要求:1、工作态度端正,具备较强责任心及客户服务意识;2、年龄满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母;3、能够接受外派驻厂安排(工作地点:河北、天津、广东、安徽、山东等地)
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水墨公司调墨助理
3000-4000元/月岗位职责:1、按照上级要求完成相关培训与学习任务;2、依据生产订单,严格遵循《调色作业指导书》执行生产操作;3、对所生产产品进行自检,确保质量达标,提升生产效率;4、落实日常7S管理要求,保持工作环境整洁有序;5、本岗位需长期外派至客户现场驻厂工作,请投递前务必确认意向。岗位要求:1、工作态度端正,具备较强责任心及良好的客户服务意识;2、年龄满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母;3、能够接受外派驻厂安排(工作地点:河北、天津、广东、安徽、山东等地)
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调色师学徒
4000-5000元/月岗位职责:1、按照上级要求完成相关培训与学习任务;2、依据生产计划,严格遵循《调色作业指导书》执行生产操作;3、对所生产产品进行自检,确保质量达标,提升生产效率;4、落实日常7S管理相关工作。岗位要求:1、工作态度端正,具备较强的责任感和客户服务意识;2、年满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母;3、能够适应外派驻厂工作(工作地点:河北、天津、广东、安徽、山东等地)
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调色师学徒
4000-5000元/月岗位职责:1、按照上级要求完成相关培训与学习任务;2、依据生产订单,严格执行《调色作业指导书》开展生产操作;3、对所生产产品进行自检,确保产品质量并提升生产效率;4、落实日常7S管理相关工作。5、该岗位需长期外派至客户现场驻厂工作,请投递前务必确认意向。岗位要求:1、工作态度端正,具备较强责任心及良好的客户服务意识;2、年龄满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母;3、能够接受外派驻厂安排(工作地点:河北、天津、广东、安徽、山东等地)
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物资主管/经理-俄罗斯职位
2.5-3.5万元/月1、负责国采物资相关技术协商、价格谈判、材料替代及KD文件等事项的跟进与协调处理;2、负责板块内台账的建立、更新与日常维护工作;3、组织俄方团队与业主、设计院对口专业开展技术对接,及时向国内采购部门传递相关信息;4、定期召集与业主技术团队的对接会议,核查双方问题解决进度,汇总当前状态及待办事项,并迅速反馈至部门负责人及相关中方人员。1、本科或以上学历,具备5年以上大型工程项目采购管理经验;2、工作地点:俄罗斯远东地区阿穆尔共青城,接受外派者可投递,不要求掌握俄语,懂俄语者优先考虑。
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调色助理
4000-5000元/月1、按上级要求完成相关培训与学习任务;2、依据生产订单,严格执行《调色作业指导书》开展生产操作;3、对所生产产品进行自检,确保质量达标,提升生产效率;4、落实日常7S管理相关工作。5、该岗位需长期外派至客户工厂驻厂工作,请投递前务必确认意向。岗位要求:1、工作态度端正,具备较强责任心及客户服务意识;2、年满18周岁,无色盲、无色弱,掌握26个英文字母;3、能够接受外派驻厂安排(工作地点:河北、天津、广东、安徽、山东等地)
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