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佛山南海平洲招氩弧焊工多名，要求熟悉不锈钢门拼接安装，铝合金门窗，防盗网，扶手，护栏，，，另招多名学徒工，有意请至电周生

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3月22日 10:08

先生

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乐有家控股集团有限公司：（广州）营销岗：A1级：底薪补贴绩效4400元+业绩奖55%-80%。A2级：底薪补贴绩效5600元+业绩奖55%-80%。A3级：底薪补贴绩效6400元+业绩奖55%-80%。入职次月即开始业绩考核，面谈定岗，最高可晋级15级，级别越高底薪补贴越高，欢迎面谈沟通~【岗位职责】：1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，，；4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；5、每日完成规定的量化指标；6、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；7、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；8、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等，以及12项乐有家人特享带薪假，（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假）。【晋升路线】：岗位晋升路径：专业线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁

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李先生

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工作地点：就近安排底薪补贴2500+超高业绩奖核算比例：55%-80%上班时间：9点~12点，中午休息2小时，下午2点~4点岗位职责:1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产职业咨询服务；2. 洞察客户需求，推动一手房及二手房买卖或租赁成交；3. 跟进业务流程，协助办理房屋过户及相关后续服务；4. 开发并维护房源资源，与客户建立长期稳定的业务关系岗位要求：1. 学历不限，年龄25-40岁2. 具备良好的自我驱动力与客户服务意识3. 乐观向上，具备拼搏精神，面对挑战不轻言退缩4. 有目标、有行动力、愿意付出者优先本公司提供免费专业的上岗培训

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叶女士

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工作地点：就近安排底薪补贴：底薪补贴高达5500超高业绩奖核算比例：55%-80%岗位职责:1. 收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前的专业信息支持。2. 在深耕的社区与商圈内，通过贴近用户的互动方式维护客户关系，深入服务邻里，实地勘察房源并给予专业指导，高效推动买卖双方达成商务共识。3. 借助平台强大赋能，实行协作搭档模式，团队化服务运作，协助签约各方降低交易支出，把控交易流程风险，量身定制置业方案，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作生态。岗位要求：1. 不限学历2. 具备良好的自我驱动力和客户服务意识3. 乐观向上，面对挑战坚持不懈，渴望突破自我4. 有目标、有行动力、愿意拼搏者优先本公司提供免费系统的岗前培训，入职即享底薪+补贴+奖金+五险一金。你相信付出终将收获，请立即加入我们，让你的努力直接转化为实在收入。冲刺高薪，实现安家购车，年薪百万并非遥不可及！！！

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黄先生

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职位名称：电商售后客服招聘人数：1人工作地点：广东省佛山市南海区桂城街道江源二路与南港大街交叉口东北200米立达人服饰薪资范围：4K+绩效一、岗位职责1. 处理电商平台的售后服务事项，涵盖退换货办理、物流状态查询、运输途中拦截、产品质量反馈及售后疑问解答等工作；2. 快速回应客户咨询，通过在线沟通、电话等渠道提供专业且高效的解决方案，提升用户体验与满意度；3. 每日借助ERP系统拆分包裹，录制视频资料处理售后订单，并联动仓库、配送等相关环节，保障售后流程完整闭环；4. 整理并归档客户提出的问题，持续跟进售后单据直至完结，定期归纳高频问题，推动售后流程与应答话术优化；5. 配合开展客户评价维护，对中差评情况主动联系用户，积极寻求改善关系与获得理解的机会；6. 掌握各平台售后政策，及时响应平台发起的投诉事件，保障店铺评分稳定及品牌声誉良好。二、任职要求1. 年龄20-40岁，具备高中或以上学历，有电商客服或售后实操经验者优先考虑；2. 熟悉主流电商平台后台操作及售后处理流程，有服装类目从业背景者更佳；3. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能细致耐心地应对各类客户诉求；4. 具有较强的临场应对能力和抗压性，可适应电商行业快节奏，妥善处置突发状况；5. 熟练操作Office办公软件，打字速度不低于50字/分钟；

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杨女士

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电商售后客服招聘信息职位名称：电商售后客服招聘人数：1人工作地点：广东省佛山市南海区桂城街道江源二路与南港大街交叉口东北200米立达人服饰薪资范围：4K+绩效一、岗位职责1.负责电商平台的售后问题处理，包括退换货、物流跟踪、物流拦截、商品质量投诉、售后咨询等；2.及时响应客户问题，通过在线聊天、电话等方式提供专业、高效的解决方案，提升客户满意度；3.每日使用ERP进行拆包，录制视频处理售后订单，协调仓库、物流等部门，确保售后问题闭环；4.记录和整理客户反馈的问题，跟进完结售后订单，定期汇总常见问题，优化售后流程与话术；5.协助处理客户评价管理，针对中差评主动沟通客户，争取改进与谅解；6.熟悉平台售后规则，及时应对平台投诉，维护店铺评分和品牌形象。二、任职要求1.年龄20-40岁，高中及以上学历，有电商客服或售后经验者优先；2.熟悉常用电商平台后台操作及售后流程，有服饰类目经验者优先；3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地处理客户问题；4.具备较强的应变能力和抗压能力，能适应电商节奏，处理突发情况；5.熟练使用Office办公软件，打字速度50字/分钟以上；

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杨女士

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本机构开办11年来，得到众多家长的支持认可，因教学发展需要，现面向社会招聘兼职硬笔书法老师两名。具体要求如下：1，负责中小学生的硬笔书法课程教学，涵盖楷书，行书，隶书等主流书体。制定适配学员水平的教学方案。2，讲解书法理论，笔法技巧及汉字结构。通过示范，纠错帮助学生提高书写能力。3，严格维护课堂秩序，有绝对的耐心，热爱书法教育事业，有责任心，激发学生学习书法的兴趣。普通话流利。4，要求有多年的教学经验，有省级以上书协会员优先录用。5，有良好的沟通能力和团队合作精神！服从管理，服从安排。6，待遇从优，面试请带近期书法作品几张，并现场书写指定内容，合则约见。

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刘先生

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本机构开办11年来，得到众多家长的支持认可，因教学发展需要，现面向社会招聘兼职硬笔书法老师两名。具体要求如下：1，负责中小学生的硬笔书法课程教学，涵盖楷书，行书，隶书等主流书体。制定适配学员水平的教学方案。2，讲解书法理论，笔法技巧及汉字结构。通过示范，纠错帮助学生提高书写能力。3，严格维护课堂秩序，有绝对的耐心，热爱书法教育事业，有责任心，激发学生学习书法的兴趣。普通话流利。4，要求有多年的教学经验，有省级以上书协会员优先录用。5，有良好的沟通能力和团队合作精神！服从管理，服从安排。6，待遇从优，面试请带近期书法作品几张，并现场书写指定内容，合则约见。

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刘先生

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法律顾问 [岗位职责]:1、与企业客户保持良好沟通，了解客户需求，对有法律咨询需求的客户提供咨询邀约，促成签单，前期谈单有经理或主管陪同;2、主营产品:企业法律服务、非诉讼案件承接。3、需法律经验，有领导亲自带培训和销售技巧。[任职资格]:年龄20-40岁之间，大专及以上。1、薪资结构:4500底薪+提成+奖金++其他福利及补贴，月均1w--5万(上不封顶)，底薪和提成随业绩翻倍上涨，提成越高月收入越高。2、法定节假日、年假、部门活动经费、月度季度年度奖金。3、晋升机会:销售-主管-区域负责人上班时间:9:00-12:00，13:30-18:00

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刘女士

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法律顾问 [岗位职责]:1、与企业客户保持良好沟通，了解客户需求，对有法律咨询需求的客户提供咨询邀约，促成签单，前期谈单有经理或主管陪同;2、主营产品:企业法律服务、非诉讼案件承接。3、需法律经验，有领导亲自带培训和销售技巧。[任职资格]:年龄20-40岁之间，大专及以上。1、薪资结构:4500底薪+提成+奖金+社保+其他福利及补贴，月均1w--5万(上不封顶)，底薪和提成随业绩翻倍上涨，提成越高月收入越高。2、法定节假日、年假、部门活动经费、月度季度年度奖金。3、晋升机会:销售-主管-区域负责人上班时间:9:00-12:00，13:30-18:00

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法律顾问 [岗位职责]:1、与企业客户保持良好沟通，了解客户需求，对有法律咨询需求的客户提供咨询邀约，促成签单，前期谈单有经理或主管陪同;2、主营产品:企业法律服务、非诉讼案件承接。3、需法律经验，有领导亲自带培训和销售技巧。[任职资格]:年龄20-40岁之间，大专及以上。1、薪资结构:4500底薪+提成+奖金+社保+其他福利及补贴，月均1w--5万(上不封顶)，底薪和提成随业绩翻倍上涨，提成越高月收入越高。2、法定节假日、年假、部门活动经费、月度季度年度奖金。3、晋升机会:销售-主管-区域负责人上班时间:9:00-12:00，13:30-18:00

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法律顾问 [岗位职责]:1、与企业客户保持良好沟通，了解客户需求，对有法律咨询需求的客户提供咨询邀约，促成签单，前期谈单有经理或主管陪同;2、主营产品:企业法律服务、非诉讼案件承接。3、需法律经验，有领导亲自带培训和销售技巧。[任职资格]:年龄20-40岁之间，大专及以上。1、薪资结构:4500底薪+提成+奖金++其他福利及补贴，月均1w--5万(上不封顶)，底薪和提成随业绩翻倍上涨，提成越高月收入越高。2、法定节假日、年假、部门活动经费、月度季度年度奖金。3、晋升机会:销售-主管-区域负责人上班时间:9:00-12:00，13:30-18:00

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