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桐乡招聘保安
3000-4000元/月桐乡招聘写字楼物业消控65岁以下保安,3700一个月
嘉兴·桐乡市

嘉兴桐乡市杭州市西湖区招电焊工,有电焊证的,能吃苦,
面议杭州市西湖区招电焊工,有电焊证的,能吃苦,
嘉兴·桐乡市
8月19日 18:52
嘉兴桐乡市杭州市西湖区招电焊工,有电焊证的,能吃苦,
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嘉兴·桐乡市
8月22日 11:22
嘉兴桐乡市招电焊
1-1.1万元/月嘉兴市桐乡市招电焊
嘉兴·桐乡市
11月23日 11:58
嘉兴桐乡市杭州市西湖区招电焊工,有电焊证的,能吃苦,
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嘉兴·桐乡市
8月16日 19:37
嘉兴桐乡市招弱电/安防、工地小工/杂工、工地学徒工
面议嘉兴市桐乡市招弱电/安防、工地小工/杂工、工地学徒工
嘉兴·桐乡市
8月8日 11:22
嘉兴桐乡市招弱电/安防、工地小工/杂工、工地学徒工
面议嘉兴市桐乡市招弱电/安防、工地小工/杂工、工地学徒工
嘉兴·桐乡市
11月2日 12:15
嘉兴桐乡市招弱电/安防、工地小工/杂工、工地学徒工
面议嘉兴市桐乡市招弱电/安防、工地小工/杂工、工地学徒工
嘉兴·桐乡市
8月17日 10:13
嘉兴桐乡市急招售后客服
面议工作内容:负责售后客服接待,不接受异地客服职位要求:要求工作经验半年以上,认真负责,打字速度较快,擅于沟通和处理问题,有耐心工作时间:早上8点到17点,16点到24点。两班倒
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服装质检员
面议负责服装质检能接受加班底薪4300+加班18每小时+餐补10元一餐工作时间9-18,月休2天
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文员运营助理
4000-5000元/月工作内容:1、每日登记服装相关信息,并提交报备;要求:1、熟练使用Excel等办公软件;2、有服装行业相关从业经历优先;3、年龄20-29。
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嘉兴桐乡市招油漆工、腻子/大白/墙漆
面议嘉兴市桐乡市招油漆工、腻子/大白/墙漆
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10月6日 11:23
羊绒女装设计专员
1-1.5万元/月公司产品类型:中高端针织女装,主打羊绒系列产品定位:30-45岁高知女性客群,风格简约随性、极简利落,倡导天然主义与慵懒休闲岗位职责:1.协助主设计师完成产品开发相关工作2.具备敏锐的时尚感知力,能快速捕捉流行趋势并融入设计实践3.参与设计策略的规划与制定,增强产品的市场竞争力4.与团队高效协作,保障设计品质与项目推进节奏任职要求:1.具有品牌女装领域三年及以上从业经历2.拥有良好的沟通技巧,可高效整合内外部协作资源3.能独立承担设计任务,具备扎实的落地执行能力4.具备积极的团队意识,适应快节奏的协同工作方式
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针织服饰设计专员
1.5-2万元/月岗位职责:1、产品设计与开发:依据季度产品总体规划,开展品类的产品企划及看版布局。负责所辖品类的季度产品架构设计与开发工作,涵盖款式、面料、色彩等要素的设计统筹。输出所负责系列的设计方案提案,并落实过程管控与执行推进。2、市场调研与趋势分析:开展市场实地调研与样本采集,收集整理款式、面料、图案、色彩、版型、工艺等相关数据信息,为当季设计开发提供有效支持与参考依据。3、样衣制作与跟进:下达样衣制作任务单,跟踪打样进度,合理控制打样成本。全程参与样衣的审核、修改环节,提供设计与工艺方面的专业指导与技术支持。4、产品呈现与推广:根据每季商品企划方案完成样衣系列化展示。在订货会、评审会等重要节点进行产品讲解与推介,提炼产品核心卖点并推动主题传播。结合品类特性,提出切实可行的推广切入点及策略建议。5、团队协作与沟通:参与每季订货会的筹备与现场讲解工作。与技术、材料等相关职能部门保持良好协作,保障设计方案高效落地。具备较强的团队意识和沟通协调能力。任职要求:1、服装设计类相关专业大专及以上学历,本科或以上学历优先考虑。曾在较大规模品牌企业任职者,学历条件可适度放宽。2、具备3年以上针织服装设计工作经验,有知名服装品牌从业经历者优先录用。3、熟悉针织工艺及面料应用知识,能精准把握市场动向与流行趋势。熟练操作各类常用设计软件,如AutoCAD、Photoshop等。4、工作认真细致,踏实肯干,积极主动。思路开阔,富有创新思维,善于捕捉市场流行元素与消费需求。
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小红书内容运营
7000-9000元/月岗位职责:1.内容策划与创作:负责服装品牌小红书账号的日常内容规划,结合产品特性、品牌风格及平台流行趋势,输出穿搭指南、新品推荐、场景化内容等,挖掘潜在爆款话题,制定每月内容排期。2.竞品分析与借鉴:研究同行业优秀账号及竞争对手运营策略,总结可落地的执行经验,为本品牌内容优化提供有效参考。3.数据监测与分析:持续跟踪笔记曝光、互动等核心指标,通过数据反馈识别运营问题与增长机会,定期复盘账号表现,推动内容策略、商品呈现及用户互动优化。任职要求:1.技能与审美:注重审美能力,熟悉时尚潮流,热衷拍摄表达,在具备基础修图与剪辑技能的同时,拥有出色的视觉判断力;同时具备一定的文案创意思维。2.平台与热点把握:了解小红书推荐机制与社区氛围,能够及时捕捉服饰领域的热门趋势并快速响应。3.数据分析能力:熟练运用第三方数据工具,具备较强的数据洞察力,能基于后台数据进行分析与策略调整。4.综合素养:目标导向明确,适应高强度工作节奏,具备良好的跨部门沟通能力和团队协作意识。
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大客户销售主管
2-2.6万元/月1、负责与大客户保持日常沟通,巩固并维护重点客户的合作关系。2、及时高效地处理大客户投诉及相关售后事宜。3、负责大客户信息库的建立、维护与定期更新。4、性格积极外向,具备良好的客户服务意识,有驾驶经验者优先。
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服装设计主管
1.5-2.5万元/月岗位职责1、制定公司产品研发规划:明确季度商品方向、面料组合、色彩搭配等开发策略2、统筹团队运作,优化产品研发高效响应机制3、结合市场动态,主导各季产品设计开发,构建快时尚研发体系4、负责部门整体运营,分配开发任务,组织产品推广与落地任职资格1、统筹管理设计师日常执行工作2、掌握本领域内各类相关资源信息3、了解各大服装市场动向,把握流行趋势变化4、具备独立完成整盘产品开发能力,协调联动上下游环节加分项有以下行业经验:服装/纺织能力你认可,待遇我满意
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月入6500+室内坐班岗位
7000-8000元/月招工要求:年龄16-50周岁,男女不限,身体健康传染疾病。主要生产/手机/笔记本电脑/蓝牙耳机等电子产品,工作岗位以坐班为主,恒温车间工作轻松自动化。小时工:单价26一小时加班有补贴综合月工资7000-7500元。每个月10号发薪,员工需持有本人实名银行卡如没有可在企业统一办理。员工作息时间!工作时间:8:30-12:00吃饭时间:12:00-13:00工作时间:13:00-17:00吃饭时间:17:00-18:00工作时间:18:00-20:30每天平均上班10小时左右,不强制加班,上六休一月休四天。住宿免费4-6人间,公寓式宿舍,干湿分离,空调/热水/Wifi/24小时供应,水电费均摊!免费工作餐,员工入职后领取饭卡免费吃饭,用餐时间到食堂刷卡吃饭即可,三菜一汤,荤素搭配,营养健康![红包]上班满7天可预支工资,辞工需要提前15天提出、工资该不拖欠,人走账清。️注意:以上为本厂区薪资待遇员工入职须知!
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综合人事主管
1-1.3万元/月一、工作内容人员招聘与岗位配置员工培训与职业发展绩效考核与管理实施薪酬体系与福利优化员工关系维护与协调人事制度规划与完善行政事务统筹与支持二、任职要求学历与专业:本科及以上,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。工作经验:5年以上人力资源领域工作经验,其中至少3年团队管理经历,全面掌握招聘、绩效、薪酬等模块运作。专业能力:熟悉人力资源管理知识体系及劳动法律法规,具备扎实的招聘实操能力、员工关系处理经验及制度体系建设能力。综合素养:具备较强的沟通协作能力、组织推动能力及应变处理能力,工作认真负责,坚持原则,心理素质良好,能适应高强度工作节奏。软件技能:熟练操作Office办公软件及主流人力资源管理系统
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员工关系专员/主管
7000-10000元/月岗位职责:1、制定并持续优化员工关系管理流程与制度,确保其符合公司政策及国家相关法律法规要求;2、负责员工关系日常事务处理,涵盖员工咨询解答、投诉受理、内部纠纷协调及劳动争议应对等工作;3、组织实施员工满意度调研,对调查结果进行数据分析,输出优化建议,助力提升员工职场体验;4、策划并执行各类员工活动,加强团队协作氛围,推动企业文化的落地与传播。任职要求:1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑;2、具备2年以上员工关系领域工作经验,熟悉劳动法及相关人事法规;3、具备出色的沟通与协调能力,能妥善应对复杂的人际互动情境;4、责任心强,具有良好的保密意识,能够在压力下高效完成工作任务。
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急招无责底薪8000销售专员提供精准资源
1-1.5万元/月佛系招聘,信息真实有效,基本条件均已注明,无需反复确认,不信勿扰!!!薪资待遇:无责底薪8000+绩效2000+提成目前在职员工月综合收入均未低于1.5万!!!上班时间:早8:30-晚18:00(午休一小时)工作内容:(1)制定个人每日、每周、每月销售目标,按计划邀约并拓展新客户,收集整理客户资料,及时添加公司企业微信。(2)负责公司产品在线上及线下的市场开拓,维护新老客户关系并推进销售达成。(3)参与公司品牌宣传、市场推广,确保销售任务的顺利完成。(4)配合上级拟定销售策略与执行方案,协助分解和落实销售目标。(5)办理销售合同的签署、跟进履行进度及相关管理工作。(6)协同跟单人员完成仓库发货跟踪与协调。(7)协助公司规划产品生产排期与备货计划。(8)完成公司交办的其他临时性工作任务。
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女装副总经理
1.2-1.8万元/月岗位职责:1.负责女装产品的整体规划与设计工作,确保产品系列契合市场实际需求2.全程跟进生产环节,把控产品质量并提升生产运行效率3.带领销售团队执行销售计划,制定有效策略,增强品牌影响力与市场份额任职要求:1.拥有优秀的团队管理能力及良好的协作意识2.能敏锐捕捉市场变化,为产品定位和推广提供有力策略支撑3.具备较强的商业思维,可高效统筹公司资源,促进业务持续发展
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毛衣设计专员
1-1.4万元/月女装设计师岗位职责:1、负责原创女装的设计工作,清晰理解品牌定位与风格调性,准确把握公司品牌理念及设计方向;2、洞察市场流行趋势,将当季流行的色彩元素、面料材质有效融入产品设计中;3、主导系列产品开发,确保设计的完整性,统筹面料、辅料、细节处理及配饰搭配,独立完成整案研发;4、严格按照产品开发时间节点推进工作,落实款式设计、面料染色、辅料选样等相关任务。任职资格:1、服装设计相关专业,本科及以上学历,具备欧美风格或简约风女装设计经验者优先;2、对时尚潮流具有敏锐的感知力和判断力;3、具备独立完成设计开发的能力,熟悉服装制作工艺流程及各类面料的应用特性
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嘉兴桐乡市急招副总裁
1.5-3万元/月工作内容1、配合公司高层管理团队,参与公司战略规划的制定与落地实施;2、主导公司外部业务开拓与运营管理,持续维护并深化与合作伙伴的良好关系;3、统筹监督各部门日常运营工作,保障各项业务流程高效有序推进。任职要求:1、具备5年以上服装行业从业经历,熟悉业务运作,拥有优秀的领导力和团队合作能力,善于激发团队积极性以实现既定目标;2、具备扎实的商务谈判能力和客户导向意识,能妥善应对复杂商务情境;3、具有突出的战略分析与问题解决能力,能够在多变环境中有效应对各类挑战。
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女装批发线上销售业务
3000-20000元/月电商业务对接销售专员,女装线上业务对接,会简单电脑操作。底薪+提成+社保+餐补。综合工资5000+上不封顶。上班时间可自由安排
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B2司机一名
8000-13000元/月跑周边,开9.6厢车,物流快递,需上夜班,需装卸,能吃苦耐劳,工资计件,多劳多得
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B2司机一名
9000-13000元/月开9.6厢车,物流快递,年龄42周岁以下,驾龄2年,能吃苦耐劳,工资计件,多捞多得,需上夜班,需装卸货,有意者电联
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嘉兴桐乡市急招C照货车司机
9000-12000元/月招货运司机:1、B2/C1司机,需满2年以上实际驾驶经验,会开7.6/9.6米/4*2厢货经验优先; 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、具有一定的服务意识; 4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。薪酬福利:1、绩效工资+补贴+计件提成,综合8500/月-14000元/月,上不封顶,提供同行业具有竞争力的薪资水平;2、工龄奖,满1年每月工资涨200,满2年每月工资涨400,满3年每月工资涨600;3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等);4、每个季度有额外安全奖金有意者联系:
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嘉兴桐乡市招强电,给排水,桥架/支架安装,工地学徒工
面议嘉兴市桐乡市招强电,给排水,桥架/支架安装,工地学徒工
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8月31日 08:44
浙江嘉兴桐乡市招钉钢丝网师傅,不会可以教学,简单易学
面议嘉兴桐乡市招钉钢丝师傅,常年有活做,只要你踏实肯干
面议嘉兴桐乡市招杂工两名不加班140元加班185元,地址,环城东路
140-185元/天嘉兴桐乡市急招销售经理主管
1-1.5万元/月
