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（一）活动策划与执行1、负责公司演播厅活动及外接文艺演出、庆典、会议等项目的舞美设计方案统筹与现场执行落地；2、协调灯光、音响、视频、道具等专业团队，确保舞美效果符合艺术要求并符合各项安全规范。（二）资源管理1、对接供应商，完成舞美设备租赁、运输、搭建及撤场全流程管理；2、控制舞美预算，优化资源配置。（三）现场协调1、彩排及演出期间现场调度，及时、有效处理各类突发状况；2、确保舞美环节与导演、节目组等服务团队无缝协作。（四）档案管理1、整理舞美执行方案、合同、验收单等资料，确保档案完整、规范、可追溯。三、任职要求1、学历专业：本科及以上学历，舞美相关专业（灯光、装置、道具、舞监等）优先；2、工作经验：3年以上大型晚会舞美项目执行或类似经验，有国企/政府项目经验者优先；3、专业技能：熟悉舞台机械、灯光音响系统、LED屏等技术规范；4、管理能力：具备预算编制及成本管控能力；5、热爱舞台艺术事业，有志于长期从事舞台演出相关工作；6、有要求，责任心强，服从管理，严守安全及保密制度；7、优秀沟通协调能力，能高效联动内外部团队；8、极强的抗压能力与应急处理能力；特别说明：专业特别优秀，以上条件可适当放宽。

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李先生

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代运营销售和销售助理都可以【岗位职责】·负责产品推广与销售，完成销售目标·通过面销、陌拜等方式拓展客户资源·协助开展市场活动及地推工作【职位要求】·有1-2年销售相关经验优先，没有经验也可以，有人带，销售助理也招·沟通能力强，能适应外出工作【工作时间】早上8:30到17:30，周日单休，节假日正常放假【薪资福利】·薪资6000-9000元，提成高，多劳多得

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马女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业场地，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返点收益业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户开拓难度较低【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效5K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K每月交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、拜访、客户关系维护及转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作客户2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作【工作地点、时间】1、负责义乌、金华、东阳、浦江区域，外勤灵活打卡，就近安排2、工作时间早9点至晚18点30，中午12点至13点30为休息时间【岗位要求】1、大专及以上学历，年龄22-36岁，无经验但踏实肯干、目标感强的也欢迎加入2、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，有拼搏精神3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景者更佳【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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【关于我们】丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资，是国内领先的无人零售运营服务商。目前团队规模超3000人，业务遍布全国71座城市，服务企业客户超14万家，平台用户突破千万量级。【业务模式】品牌项目：丰e足食智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供便捷丰富的食品饮品选择，提升职场福利体验。合作企业还可享受销售分成收益。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户资源获取相对轻松。【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、制造工厂、物流园区、星级酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。【薪资福利】底薪+绩效奖金+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深/星级津贴，综合月薪10-20K。其中底薪与绩效合计6K起，在职人员平均月收入达10K以上，表现优异的资深或星级销售月入稳定在15K-25K。每月固定交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，工作满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。【工作内容】1、通过地推走访、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的合作客户2、完成签约后负责设备激活跟进及后续客户关系维护【工作地点、时间】1、负责XX区域市场开拓，外勤制灵活打卡，就近分配管辖范围2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时8小时【岗位要求】中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、渴望高收入者亦欢迎加入；具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取；有企业端客户推广经历者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势。【晋升发展】入职配备专属导师全程带教，组内定期培训赋能，助你快速成长。晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理。每次晋升均叠加相应补贴与提成权益，BD晋升至储备主管阶段，绩效补贴最高可达5000元/月

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肖女士

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招BD:丰衣足食智能柜投放《无人售货机》备注:工作户外地推膜拜客户节假日正常放假工作时间:早上9:00-18:30五险一金。易上手，前期有师傅带教。吃苦耐劳，敢拼敢跑，赚钱有欲望人员不限学历。天热好开发额外高销奖励。每月发薪日:10号底薪3080绩效1500阶梯奖励:1星BD5单以下250一台5单300一台6单325一台7单400一台8单425一台9单450一台10单475一台11单-13单500一台14-17单525一台18以上550一台平均薪资8000---2W​

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欧先生

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一、【找的就是你】1、大专以上学历(优秀者放宽至高中)，年龄******2、希望你是一个责任感强、目标明确、有赚钱欲望，不想摆烂的伙伴3、有良好学习能力，能快速掌握业务推广流程4、沟通表达能力强，对商机敏感，有意识的维护/挖掘客户5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳二、【需要你完成】1、负责顺丰孵化的新零售品牌—丰e足食，无人智能柜的推广工作2、通过外勤地推，陌拜等方式，找到企业类型客户，例如：CBD写字楼，工厂物业园区，酒店，休闲娱乐等人流量多的场景。三、【福利待遇】1、上班时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30休息，国家法定节假日正常休息2、薪资构成：底薪包5100+新人勤勉奖1200+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松10K+；团队内资深/星级销售月月稳定15K-25K（根据各城市薪资标准填写）【薪资参考】：第1个月新人收入预估：6000-7500（新人首月带教学习，目标低）第2-3个月收入预估：7500-10000第3-6个月收入预估：10000-15000半年以上老人收入预估：15000-25000顶级销售——月入破10W3、员工福利：五险一金入职开始缴纳，5天带薪年假，团建活动、生日会、节假日福利~4、公司文化：年轻人多，关系简单，工作氛围轻松且成长迅速四、【职位发展】1、最快1个月即可迎来晋级机会~只要能力够强，单子够多，没人能限制你~2、（精英路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；晋级成功每月补贴可增加，最高增加5000元/月；3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监五、【公司介绍】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商丰e足食拓展多元化场景，CBD写字楼、工厂物流园区，酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前业务覆盖全国71座城市，服务企业14万家，用户体量过千万。公司员工3000余人，市场占有率高，已实现行业赛道排名TOP1

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【关于我们】丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利。业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户开拓难度较低。【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K。其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深或星级销售月入稳定在15K-25K。每月提供交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享受国家法定节假日福利及定期团建活动。【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤岗位灵活打卡，就近安排2、工作时间早9点至晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好沟通表达能力，能适应较高工作强度，积极进取3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更优【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速掌握技能、实现成长2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均有对应补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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招BD:丰衣足食智能柜投放《无人售货机》备注:工作户外地推膜拜客户节假日正常放假工作时间:早上9:00-18:30五险一金。易上手，前期有师傅带教。吃苦耐劳，敢拼敢跑，赚钱有欲望人员不限学历。天热好开发额外高销奖励。每月发薪日:10号底薪3080绩效1500阶梯奖励:1星BD5单以下250一台5单300一台6单325一台7单400一台8单425一台9单450一台10单475一台11单-13单500一台14-17单525一台18以上550一台平均薪资8000---2W​

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点业务模式简单，上手快，有师傅一对一带教。获客难度不大【业务场景】设备投放:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合10-20K其中底薪绩效6K起，现有在职员工月均10K+；团队内资深/星级销售稳定15K-25K每月交通话费补贴400元，入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动【工作内容】1、以地推、拜访、客户维系转介等各种渠道开发形式，推广无人零售柜2、签约后的激活跟进、客情维护等【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤灵活打卡，就近分配2、早9点晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专以上学历，20-39岁，无经验但肯吃苦想赚钱的，也欢迎加入、沟通表达能力强，能承受较大工作压力，肯拼搏、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳【晋升发展】1、入职师傅手把手带教、组内培训、让你快速上手成长、完善清晰的晋升制度—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BD晋升储备主管绩效最高5000元/每月

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欧先生

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万级。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可便捷选购食品饮品享受福利，经营类客户还可获得销售返利业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效6K起，当前在职销售月均收入达10K以上；团队内资深及星级销售月入稳定在15K-25K每月交通与通讯补贴合计400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的合作企业2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤打卡灵活，根据住址就近安排2、工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，每日8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B类推广背景更优【晋升发展】1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速胜任岗位2、晋升路径明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴或提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

金华

吕先生

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能柜，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返点收益业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户开发难度较低【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效6K起，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K每月发放交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的投放合作2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤岗位灵活打卡，按就近原则分配2、工作时间早9点至晚18点30，每日标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入2、具备良好沟通表达能力，能适应较高工作强度，积极进取3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活TO-B推广背景者更具优势【晋升发展】1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长2、拥有明确完善的晋升通道—资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理等，每次晋升均享补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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肖女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业参与投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可获得销售返利业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户拓展相对轻松【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高业绩激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K每月提供交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满一年享有5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户关系转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等相关工作【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤工作灵活打卡，就近安排管辖范围2、上午9点至下午18:30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者同样欢迎2、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，愿意主动拼搏3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势【晋升发展】1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助你快速适应并成长2、晋升路径明确清晰——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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刘女士

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利。业务逻辑清晰，易上手，配备专人一对一指导，快速融入。获客门槛较低【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K；其中底薪绩效6K起，当前在职销售人员月均收入超10K，团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K；每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动【工作内容】1、通过地推、客户拜访、关系维护及转介绍等多种方式，拓展智能零售柜合作客户2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作【工作地点、时间】1、负责XX区域，外勤岗位灵活打卡，就近安排2、上午9:00至下午18:30，标准工时8小时【岗位要求】1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入；具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取；有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更优【晋升发展】入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速成长；晋升路径清晰明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理；每阶段晋升均叠加相应补贴或提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

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欧先生

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技能要求： 地推销售，面销 【公司介绍】： 1.丰e足食，旗下新零售品牌！以线下碎片化场景、企业员工需求为核心，依托领先物流、供应链、运营优势，搭建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景解决方案，助力完善企业员工福利体系，为企业提供定制化、一站式员工福利解决方案。 2.目前已覆盖全国32个地区，服务企业客户50000+，专业服务团队：600+人，开始进行城市深耕，业务团队及规模持续扩大。 【岗位职责】： 1.负责旗下新零售品牌-丰e足食的售卖机，自贩机，智能货柜开发推广，对写字楼，物业，园区，工厂等目标场景进行业务合作拓展； 2.负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标； 3.拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率； 4.负责签约后的激活跟进、客情维护。 【职位要求】： 1.大专及以上学历，勤奋踏实，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，愿奋斗。 2.有售卖机经验者优先！有美团，饿了么，口碑，经验者优秀！有地推市场以及销售经验推广者优先，沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3.具备较强的学习能力，空杯心态； 4.较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度高挑战性工作。 【岗位优势】： 1.工作时间：早9晚6点半，法定节假日 2.薪资福利：底薪+提成，入职即交五险一金 3.工作氛围：团队互帮互助，共同成长。 4.管理风格：互联网公司，扁平化管理。 5.培训辅导：老带新，师徒制，组内培训，公司培训，优秀员工管理培训。 6.销售激励：每月具备固定的销售激励奖金池，有能力，够勤奋就能挣更多的钱！ 7.发展空间：公平公正的晋升机制，团队处于扩展阶段，管理岗位需求多

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尤女士

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1、工作内容：在直播间与观众轻松聊天、互动交流，分享生活日常。纯聊天直播，绿色健康无压力！2、工作时间和薪资待遇：每天直播累计6小时，时间可自由分段，中途停播无需退回保底。保底薪资6000-20000元！最低保障6000元，真实兑现，承诺明确，保障到位，绝无套路！每月休息4-5天。综合收入=保底6000+奖励+房补+福利，新人平均月入8000-10000元。3、自由灵活停播，如需离职提前2-3天告知即可。我们专注培养主播直播能力，真诚合作，踏实共赢，不欺骗、不设陷阱、不违背初心。4、有直播经验的优质主播，底薪可达10000-20000元。关于保底和离职政策，请务必详细咨询HR！部分日结模式的小团队，收益需自行提现，且稳定性差，倒闭情况屡见不鲜；有些宣传诱人，实际咨询却失联，这些情况我都亲身经历过。还有公司限制主播自由流动，拒发保底工资，身边不少主播朋友曾遭遇此类问题，证据确凿，令人愤慨！想了解真实情况的欢迎联系我！5、住宿标准：双人单间，位于高档小区，配套设施齐全，环境舒适宜人，通勤便利。四、公司扶持政策：1、每月为主播提供2-3次运营支持，视条件而定2、每月发放流量卡4-5张，并进行2-3次推荐扶持针对参与赛事的主播，公司将给予重点扶持。4、提供化妆指导、舞蹈培训、心理辅导、健身房使用权限，以及法律咨询、税务筹划等全方位支持。

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施先生

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1、工作内容：在直播间与观众进行自然互动、聊天交流，分享日常生活点滴。纯聊天类直播！倡导健康绿色直播环境！2、工作时间及薪资待遇：每日直播总时长为【6小时】，可分时段完成，中途停播不影响保底收入。保底薪资6000-20000元！！最低保障6000元，真实兑现，承诺明确，保障到位！绝无套路！每月安排休息4-5天。综合收入=保底+奖励+房补+福利，新人平均月收入8000-10000元。3、直播自由度高，如需退出提前2-3天告知即可。我们专注于主播成长与技能指导，团队合作氛围浓厚，诚信经营，不欺骗、不设坑、不违背初心。4、具备直播经验的优质主播，底薪可达10000-20000元。关于保底发放和离职政策，请务必详细咨询HR！部分日结模式多为小型机构，收益需自行提取，且运营不稳定，倒闭风险较高；有些宣传诱人但实际沟通时回避关键问题，此类情况屡见不鲜。更有公司限制主播流动，拒发保底工资。上述问题均有真实案例和证据支持，不少同行曾亲身经历，令人愤慨！欢迎深入了解我们的真实机制！5、住宿条件：提供双人单间，位于高档住宅小区，配套设施齐全，环境舒适宜人，通勤便利。四、公司扶持政策：1、每月为主播提供2-3次直播支持，在符合条件的前提下持续助力2、每月额外赠送流量卡4-5张，并积极推荐参赛主播参与各类活动4、配备专业服务团队，包括化妆师、舞蹈培训、心理咨询、健身房资源，同时提供法律咨询与税务筹划支持。

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施先生

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职位描述：1.负责娱乐团播直播间的氛围营造，引导观众在公屏积极互动；2.策划并落地执行直播内容，设计趣味性强的互动环节，增强用户参与度；3.统筹主播团队的任务分配，保障直播流程高效有序进行；4.引导观众进行打赏支持，助力直播间达成流量转化与收益目标；5.结合直播数据复盘表现，持续优化内容策略，提升用户留存与活跃度。职位要求：1.具备一年以上团播主持相关工作经验；2.语言表达流畅，富有幽默感，能有效活跃直播间气氛；3.拥有较强的现场掌控力和应变能力，可妥善应对突发状况；4.热爱直播领域，熟悉抖音平台规则及娱乐直播生态；5.具备良好的团队合作意识，能与主播及运营成员协同配合。薪资待遇：月薪10K-50K+，上不封顶；团队支持：配备专业的运营、摄影、化妆团队，为你保驾护航；发展空间：表现突出者有机会晋升为团队负责人或参与项目分红；加入我们，你将获得：一个充满活力和创意的团队；一个展示自我、实现梦想的舞台；一份高收入、高成长性的职业机会！

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施先生

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1、工作内容：在直播间与观众轻松聊天、互动交流，分享日常生活点滴，纯聊天类直播，倡导健康绿色直播氛围。2、只要开播就有保底收入，长期享受无责任保底待遇，可自由安排停播时间，如需离职提前2-3天告知即可。我们专注于主播培养，无论是否有经验都可加入，应届毕业生或零基础新人均可报名，公司提供免费系统培训，专人指导直播技巧。我们坚持诚信经营，脚踏实地共同成长，不欺骗、不套路、不违背初心。3、工作时间及薪资待遇：每天累计直播时长为6小时，可分时段完成，中途停播不影响保底发放。保底薪资6000-20000元，最低保障6000元，真实可兑现，承诺明确，保障到位，绝无隐藏条款！每月安排休息4天。综合收入包含保底+奖励+住房补贴+各项福利，新人平均月收入8000-10000元。具备直播经验的优秀主播，底薪可达10000-20000元。关于保底和离职机制，请务必向HR详细了解核实。部分机构宣称日结，实为小型公会，收益需自行提现，且存在运营不稳定风险；有些宣传诱人，但咨询后便失联，此类情况屡见不鲜。更有公司限制主播自由流动，拖延发放保底工资。这些情况均有真实案例佐证，不少同行曾遭遇类似问题，令人愤慨！欢迎深入咨询了解！4、住宿条件：提供单人单间，位于高档住宅小区，配套设施齐全，环境舒适宜人，交通便利，便于上下班。5、公司扶持政策：（1）每月为主播提供2-3次直播支持，在符合条件的情况下进行资源倾斜；（2）每月发放流量卡4-5张，助力提升曝光；对于参与赛事的主播，公司将给予重点扶持。（3）提供化妆指导、舞蹈培训、心理咨询服务、健身房使用权限，以及法律咨询、税务筹划等全方位支持。

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施先生

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1、工作内容：在直播间与观众轻松聊天、互动交流，分享日常生活点滴，纯聊天类直播，绿色健康无压力！2、只要开播就有保底收入，长期享受无责任保底待遇，可自由安排停播时间，如需离职提前2-3天告知即可。我们专注于主播孵化与培养，无论是否有经验都可加入，应届毕业生或零基础小白均可报名，公司提供免费系统培训，专人指导直播技巧。我们坚持诚信经营，脚踏实地共同成长，不欺骗、不套路、不违背初心。3、工作时间及薪资福利：每日累计直播时长为6小时，可分时段完成，中途停播不影响保底发放。保底薪资6000-20000元，最低保障6000元，真实可兑现，承诺明确，保障到位，绝无隐藏条款！每月安排4天休息。综合收入包含保底+奖励+住房补贴+各项福利，新人平均月入8000-10000元。具备直播经验的优质主播，底薪可达10000-20000元。关于保底机制和离职流程，请务必向HR详细了解确认！部分日结模式的小型机构存在收益自提、无法兑现保底等问题，行业乱象频发，有的宣传诱人但咨询后失联，实则缺乏保障；更有公司限制主播去留，克扣薪资。此类情况均有真实案例和证据，不少同行曾遭遇类似困境，令人愤慨！欢迎深入了解我们的真实政策！4、住宿条件：提供单人单间，位于高档住宅小区，配套设施齐全，环境舒适宜人，交通便利，便于上下班。5、公司扶持政策：（1）每月为主播提供2-3次直播支持，在符合条件的情况下进行资源倾斜；（2）每月赠送流量卡4-5张，助力提升曝光；对于参与赛事的主播，公司将给予重点扶持。（3）配备专业化妆师、开设舞蹈培训课程，并提供心理咨询服务、健身房使用权限，以及法律咨询、税务筹划等全方位支持。

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施先生

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1、工作内容：在直播间与观众轻松聊天、互动交流，分享日常生活。纯聊天类直播，绿色健康，无违规内容！2、只要开播就有保底收入，长期享受无责任保底待遇，可自由安排停播时间，如需离职提前2-3天告知即可。我们专注于主播培训与成长，团队协作，踏实赚钱，不虚假宣传，不设陷阱，诚信经营！3、工作时间及薪资待遇：公司每日直播总时长累计【6小时】，可分时段完成，中途停播不影响保底发放。保底薪资8000-20000元！最低保障8000元，真实兑现，承诺明确，保障到位，绝无套路！每月可享4-5天休息。综合收入=保底8000+各类奖励+住房补贴+福利，新人平均月薪8000-10000元。有直播经验的优质主播，底薪可达10000-20000元。关于保底机制与离职政策，请务必向HR详细了解！部分日结模式的小型机构，收益需自行提取，稳定性差，倒闭频发；有些宣传诱人，实际咨询后便失联，此类情况我亲身经历；更有公司限制主播自由流动，拒发保底工资，相关案例均有证据，身边主播也曾受害！令人愤慨！想深入了解的欢迎联系我！4、住宿条件：提供单人单间，位于高档小区，配套设施齐全，环境舒适，交通便利，通勤便捷。5、公司扶持政策：（1）每月为主播提供2-3次运营支持，视实际情况灵活安排；（2）每月发放流量卡4-5张，助力提升曝光；针对参与赛事的主播，公司将给予重点扶持。（4）配备专业化妆师、开设舞蹈培训、心理咨询服务、健身房资源，以及法律咨询、税务筹划等全方位支持。

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1、工作内容：在直播间与观众轻松聊天、互动交流，分享日常生活，纯聊天类直播！绿色健康直播！2、只要开播就有保底收入，长期享受无责任保底待遇，可自由选择停播时间，如需离职提前2-3天告知即可。我们专注于主播孵化，无论是否有经验都可加入！应届毕业生、新手小白均可报名，公司提供免费系统培训，全程一对一指导直播技巧。我们坚持诚信经营，脚踏实地共同成长，不欺骗、不套路、不违背初心。3、工作时间及薪资待遇：!每日直播总时长累计【6小时】，可分时段进行，中途停播不影响保底发放保底薪资6000-20000元！！最低保障6000元，真实可兑现，承诺明确、保障到位！绝无任何隐藏套路！！每月可休4天。实际收入=保底6000+各类奖励+住房补贴+福利，新人综合月收入8000-10000元4、具备直播经验的优质主播，底薪可达10000-20000元。关于保底机制与离职政策，请务必详细咨询HR！！部分日结模式为小型机构运营，收益需自行提取，且此类公司稳定性差，倒闭情况频发；有些宣传诱人，但咨询后便失联，这些情况我都亲身见证过；更有公司限制主播人身自由，拒绝发放保底工资，相关案例我均有截图和身边主播朋友的真实经历佐证！令人愤慨！想了解详情欢迎联系我！！5、住宿标准：配备单人单间，位于高档住宅小区，设施齐全，环境宜人，通勤便利。四、公司扶持政策：1、每月为主播提供2-3次流量扶持，在符合条件的前提下2、每月赠送流量卡4-5张，推荐曝光2-3次对于参与赛事的主播，公司将给予重点支持4、配套服务包括专业化妆师、舞蹈培训、心理辅导、健身房使用权、法律咨询、税务规划等全方位支持

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浙江义乌昕橙文化传媒，专注娱乐直播领域，零基础新人无需顾虑，公司全程提供形象打造、专业培训及话术指导，配备顶级硬件设施，拥有完整运营团队保驾护航！只要你肯拼搏，其余交给我们来负责！艺人培养：免费开放：双舞蹈训练室，配备4名舞蹈导师，8位化妆造型师，以及灯光、美颜、运营、主持等全方位支持……超大办公空间，全新专业设备一应俱全。收益保障：成熟直播团队人均月收入达1.5万元以上，永久保底8500元+。灵活退出机制：合同期一年，期间可暂停直播不构成违约，如决定不再继续，提前一个月申请即可办理合同解除与退会手续。（绝不以合同束缚主播发展）薪资福利：1、每月享4天带薪休假，每日直播6小时2、保底薪资10000元/月，平均月入15000元以上3、公司统一安排员工公寓住宿4、每月组织大小团建活动5、从入职首日起即享全流程运营陪跑服务，助力实现稳定盈利「岗位要求」1、身材比例匀称2、面容整洁端正3、肢体协调，有舞蹈基础者优先4、性格外向，积极乐观，富有亲和力5、普通话流利标准6、具备个播或团播经验者更佳7、年龄18至28周岁

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任先生

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1、工作内容：在直播间与观众进行轻松愉快的交流互动，分享日常生活，纯聊天类直播！倡导健康绿色直播氛围！2、工作时间及薪资待遇：每日累计直播时长为【6小时】，可分时段完成，中途停播不影响保底收入提供保底薪资6000-20000元！！最低保障6000元，真实兑现，承诺明确，保障到位！绝无隐藏套路！每月安排休息4-5天。实际收入=保底6000+各类奖励+住房补贴+额外福利，新人综合月收入可达8000-10000元3、直播自由度高，如需终止合作，提前2-3天告知即可。我们专注于主播成长与直播技能指导，团队协作务实，目标清晰——共同创造收益，诚信经营，不欺骗、不设陷阱4、具备直播经验的优质主播，底薪可达10000-20000元。关于保底机制与退出政策，请务必仔细咨询HR！部分日结模式多为小型机构运营，收益需自行提取，且此类机构稳定性差，倒闭情况频发；有些宣传诱人，但实际沟通时回避关键问题，这些情况我都亲身见证过；更有公司限制主播离职、克扣保底工资，身边主播朋友也曾遭遇，证据确凿！令人愤慨！欢迎详细了解！5、住宿条件：配备双人单间，位于高档住宅小区，配套设施齐全，环境宜居，通勤便利。四、公司扶持政策：1、每月为主播提供2-3次流量支持，视条件适度安排2、每月赠送流量卡4-5张，助力直播稳定运行对参与赛事的主播，公司将给予重点扶持4、配套服务包括：专业化妆师指导、舞蹈培训、心理咨询服务、健身房使用权限、法律咨询支持、税务筹划建议等

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浙江义乌昕橙文化传媒，专注娱乐直播领域，零基础无需顾虑，公司全程支持形象打造、专业培训与话术指导，配备顶级硬件设施，拥有成熟运营团队一对一陪跑！你只管全力以赴，其余交给我们！艺人孵化：免费提供：双舞蹈训练室，4名专职舞蹈导师，8位专业化妆造型师，以及灯光、美颜、运营、主持等全方位配套资源，场地宽敞，设备全新且专业化。待遇说明：成熟团队月均收入达1.5万元以上，永久保底8500元起。灵活退出机制：合同期一年，期间可申请暂停直播不视为违约，如决定终止合作，提前一个月提出，即可正常解约退会。（绝不以合同形式强制留人）薪资福利：1、每月享受4天带薪休假，每日直播6小时2、保底月薪10000元，平均月收入稳定在15000元以上3、公司统一安排员工公寓住宿4、每月组织大小型团队建设活动5、从入职首日起即享全程运营支持，保姆式陪跑至实现稳定收益「岗位要求」1、身材比例匀称2、面容清秀整洁3、肢体协调性好，有舞蹈专业背景者优先4、性格外向积极，爱笑善表达5、普通话流利清晰6、具备个播或团播经验者更佳7、年龄范围18至28周岁

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