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我们总部位于深圳，东莞新成立分公司，竞争压力小，晋升空间广阔，加入即为创始团队成员，享受总公司统一薪资待遇标准。公司专注于企业供应链金融服务与咨询，服务于实体制造等刚需领域，业务易于开展，无虚假宣传或套路操作，非贷款、房地产类电话销售模式，不玩文字游戏，一切以实际业绩为导向，真诚务实。在当前市场环境普遍艰难的背景下，这里或许能为你打开一扇新的职业发展窗口！岗位职责：1、通过人脉资源、合作渠道、网络平台、电话沟通或实地拜访等适合自身的方式开拓并积累新客户；2、负责老客户的日常维护，把控业务风险，掌握客户基本情况，及时响应并解决客户需求；3、深度挖掘客户价值，实现以老带新，推动客户群体持续扩展；4、定期与合作客户保持沟通交流，构建稳定、互信的长期合作关系。任职要求：欢迎应届毕业生及无相关经验希望转行者加入，公司提供系统化培训，并由资深员工一对一指导实操。1、具备耐心与进取心，不愿安于现状；2、对市场营销类工作有高度热情；3、学习能力强，沟通表达能力出色；4、性格坚韧，思维灵活，拥有良好的应变能力；5、具备敏锐的市场感知力，富有事业心、责任感以及积极向上的工作态度。

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何先生

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小公司想做大。寻找有销售能力的人才，与我们一同把公司做大做强。待遇优厚，诚意者面谈。我们尊重人才我们期待与您一同成长！

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金先生

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工厂直招，厂区面试，免费入职长白班物流，分拣，中转，打包等底薪+个人计件+补贴+绩效=7000-9000等18-45岁，男女不限可带手机，空调车间，独立岗位，包吃住4-6人宿舍，空调，洗衣机，热水器等

东莞·长安镇区

张先生

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负责小学数学教学（主班课，辅带一对一）工作时间:周三～周日（双休）工作职责:①参与小学数学日常师训②小学数学资料辅助完成③开展学期周末，寒暑假数学教学工作④完成教学反馈，并做好学员跟进⑤完成校区学员续费，做好扩续转

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陈先生

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负责小学英语教学（主班课，辅带一对一）工作时间:周三～周日（双休）工作职责:①参与小学英语日常师训②小学英语资料辅助完成③开展学期周末，寒暑假英语教学工作④完成教学反馈，并做好学员跟进⑤完成校区学员续费，做好扩续转

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陈先生

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【发薪日】:每月10日准时发薪【工作时间】:9:30-18:30，月休四天，法定节假日休【工作内容】：1、针对银行及持牌金融机构的逾期客户开展电话提醒服务，协助制定并落实还款计划。2、通过电话联系逾期客户、拟进入诉讼流程客户以及法院判决执行阶段客户，沟通协商还款安排，帮助维护客户信用记录。3、按照规范完成通话记录与协商结果登记，并持续跟进客户还款进展。4、公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内熟练掌握业务操作流程。【岗位要求】：1、具备大专及以上学历，有相关从业经历或销售背景者可适当放宽学历条件。2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，善于捕捉客户信息。3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。4、无不良职业记录，诚实守信，责任心强，工作细致认真，态度积极负责。5、品行良好，富有进取心，心理抗压能力强，具备团队协作精神。【薪资福利】：1、高薪待遇：年终双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目奖励+大额现金红包），业绩中等者月薪4000-6000，表现优异者可达8000-10000，顶尖人才收入超20000；2、福利保障：缴纳社保，节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等；每年提供免费健康体检；4、员工活动：定期组织聚餐、生日会等团建活动；5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队帮扶，提供在职成长支持，助力职业能力快速提升！【职业发展】（1）专业路径：初级催收专员→中级催收专员→高级催收专员；（2）管理路径：初级催收专员→中级催收专员→高级催收专员→催收组长→项目经理→分公司经理→区域总监→董事会（公司发展迅速，团队持续扩张，晋升空间广阔）；依据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及管理岗位竞聘，公司管理层98%以上来自内部晋升通道。

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伊女士

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每月10号准时发放工资，无经验可享带薪培训薪资福利：1、薪资：新人补贴800元，正式员工综合收入中等水平6000-13000元（上不封顶）2、福利：五险、十三薪奖金、节日赠送精美礼品、享受带薪休假、不定期组织聚餐、举办员工生日会及部门团建活动工作内容：1、针对花呗、借呗等逾期客户进行电话提醒，协助客户制定并落实还款计划2、依据公司提供的客户名单，开展催收相关工作上班时间：9:00-12:00，13:30-18:30，月休4天（固定每周日休息），法定节假日正常休假岗位要求：1、高中及以上学历，有相关工作经验或客服背景者可适当放宽学历条件职业发展：根据业绩及其他综合表现，入职后即可参与组长及经理岗位的晋升评选，公司管理岗位100%以上由内部晋升产生

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伊女士

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发薪日10号之前嗷~薪资福利：【1】高薪：无责任底薪+高额提成+项目激励+大额现金红包，综合收入5-15K+；【2】福利：年终奖、五险、节日均有精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；【3】假期：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等；【4】员工活动：不定期聚餐、员工生日会；【5】新人友好！带薪岗前培训+职业晋升双通道，让你快速入门，持续助力您的职业发展！【6】互联网大厂合作项目，积累金融行业经验工作内容：1.针对银行及持牌金融机构的逾期客户开展电话提醒服务，协助规划并落实还款计划。2.通过电话与逾期客户沟通，协商合理还款安排，帮助维护客户信用记录；3.按照规范完成通知与协商过程的记录，并及时跟进客户还款进展；4.公司提供系统化岗前培训，新员工可在一至两个月内熟练掌握业务流程。岗位要求：1.中专/高中及以上学历；2.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐；3.有法务催收、销售代表、客服等相关工作经历者优先考虑；4.无不良从业记录，恪守职责，责任心强，态度认真，踏实肯干；5.品行良好，积极进取，心理素质稳定，具备团队协作意识和抗压能力。【职业发展】（公司发展势头良好，团队持续扩张，管理岗位晋升空间广阔）；岗位职责:

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伊女士

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【工作内容】：1、协助银行及持牌金融机构对逾期客户进行电话提醒，配合制定并落实还款计划。2、通过电话联系逾期客户、拟进入诉讼流程客户及法院判决执行客户，沟通协商还款方案，帮助客户维护信用记录。3、依照规范完成通知与协商过程的记录，并持续跟进客户还款进展。4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内全面掌握岗位技能。【岗位要求】：1、具备相关工作经验或销售背景者可适当放宽学历条件。2、具备良好的沟通协调能力、综合分析能力和语言表达能力，观察细致敏锐。3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关从业经历者优先考虑。4、无不良从业记录，恪守职业操守，责任心强，工作踏实认真。5、品行良好，积极进取，心理素质稳定，具备团队协作意识和较强抗压能力。【薪资福利】：1、高薪收入：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），业绩中等7000-10000，优秀者10000-15000，特别突出者可达20000以上2、福利保障：缴纳五险，节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等各类假期4、员工活动：定期组织聚餐、生日会及团队建设活动5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队带教，在职期间持续提供成长支持，助力职业进阶！【职业发展】（1）专业路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员；（2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司发展迅速，团队不断扩张，管理晋升空间广阔）；依据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及经理岗位竞聘，公司管理层80%以上来自内部晋升。职位福利：带薪年假、加班补助、年底双薪、全勤奖、每年多次调薪机会、多次晋升通道、优秀员工奖金等

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伊女士

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奖金绩效：无责底薪+提成+个人奖励+团队激励…薪资福利：月收入8000元-15000元以上上不封顶，每月固定10号准时发放岗位福利：享有五险一金、13薪、年假、节日礼品、团建活动、生日庆祝等其他福利：加班享受15元/小时补贴，公司免费提供加班用餐任职要求：1、初中及以上学历，有相关工作经验者学历可适当放宽2、具备良好的沟通协调能力与语言表达能力3、信用记录良好，无逾期情况，无违法犯罪记录；工作踏实认真，责任心强岗位职责：1、通过电话与逾期客户沟通，协助其规划合理的还款计划，帮助维护个人征信2、按规范完成通知及协商记录，持续跟进客户还款进度3、公司提供系统化岗前培训，零经验者也可快速上手

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伊女士

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【工作内容】：1、为银行及持牌金融机构对逾期客户进行电话通知，协助制定并执行还款方案。2、对逾期客户、拟诉讼客户、法院判决执行客户进行电话通知并协商还款，维护客户良好征信。3、按要求做好通知和协商记录，并及时跟进处理客户还款事项。4、公司提供专业完善的上岗培训，新人可在一至两个月内熟练掌握工作。【岗位要求】：1、有相关经验或销售经验优秀者可放宽学历要求。2、具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，敏锐的观察力。3、具有法务催收、销售代表、客服等相关工作经验者优先。4、无不良从业纪录，忠于职守，责任心强，工作认真，用心负责。5、人品端正，有情义进取心，心理素质良好，有团队精神﹐承压能力强。【薪资福利】：1、高薪：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包）业绩中等7000-10000，业绩优秀者10000-15000，特别优秀者20000以上，2、福利：购买五险、节日均有精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节…）3、假期：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等4、员工活动：不定期聚餐、员工生日会、团队团建活动5、入职即享受带薪培训，导师及团队辅导培训，在职培训提升，让你快速入门，持续助力您的职业发展！【职业发展】（1）技术方向：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员；（2）管理方向：初级催收专员--中级催收专员--高级催收专员--催收组长--项目经理--分公司经理--区域总监--董事会（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大）；根据业绩等综合表现，入职即有机会晋升组长及经理职位竞选，公司管理层80%以上通过内部晋升渠道。职位福利：带薪年假、加班补助、年底双薪、全勤奖、每年多次调薪、多次晋升机会、优秀员工奖金等

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发薪日10号之前嗷~薪资福利：【1】高薪：无责任底薪+高额提成+项目激励+大额现金红包，综合收入5-15K+；【2】福利：年终奖、五险、节日均有精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）；【3】假期：带薪年假、婚假、产假（陪产假）、病假等；【4】员工活动：不定期聚餐、员工生日会；【5】新人友好！带薪岗前培训+职业晋升双通道，让你快速入门，持续助力您的职业发展！【6】互联网大厂合作项目，积累金融行业经验工作内容：1.为银行及持牌金融机构对逾期客户进行电话提醒，协助制定并落实还款计划。2.通过电话与逾期客户沟通，协商合理的还款安排，维护客户信用记录；3.按照规范完成通知与协商的记录，并及时跟进客户还款进展；4.公司提供系统专业的入职培训，新人可在一至两个月内熟练上手工作。岗位要求：1.中专/高中及以上学历；2.具备良好的沟通协调能力、分析判断力和语言表达能力，观察细致敏锐；3.有法务催收、销售代表、客服等相关工作经验者优先考虑；4.无不良从业记录，恪守职责，责任心强，工作踏实认真，积极负责；5.品行良好，富有进取心，心理素质佳，具备团队协作精神，抗压能力强。【职业发展】（公司发展稳定，团队持续扩张，晋升空间广阔）；岗位职责:

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