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工作职责:1. 根据体外平台组长或项目负责人制定的工作计划，承担或参与化合物体内筛选等相关项目的日常实验任务；2. 协助开展体外生物标志物的相关研究与检测工作，涵盖ELISA、细胞实验、WB、PCR、qPCR等技术操作；3. 负责实验耗材及试剂的日常管理，保障实验物资齐全且符合规范要求；4. 熟练掌握各类实验设备的操作与基础维护，确保实验流程高效稳定运行；5. 协助推进平台日常运营管理，包括合规性管理、知识产权保护、SOP文件编写与更新、实验物资统筹、实验室环境维护及新仪器引入支持等工作；任职资格:教育背景:1、本科及以上学历，药学或相关专业背景。2、具备1年以上分子生物学实验、细胞实验操作经验者优先考虑。3、具有良好的协作意识，能与团队成员协同推进项目执行与平台发展。4、责任心强，执行力高，具备良好的职业操守和基本的项目知识产权保护观念。5、认同企业价值观，具备较强的规范化管理意识，遵守体内平台5S管理要求。

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工作职责与任务:1、主导公司创新药研发项目在IND阶段及临床期间的非临床毒理研究规划与执行，提供关键性技术决策支持；2、统筹外部毒理研究CRO机构的评估与选定，参与合同审阅，推动研究实施过程中的多方协作，监督项目进展，参与核心节点的现场检查，确保数据可靠性并有效管控潜在风险；3、审核非临床毒理研究方案、总结报告等关键技术文件，就重要毒理设计或结果与内外部专家、BD合作团队进行专业沟通；4、掌握国内外药物安全评价相关法规与指导原则，牵头组织毒理指南更新及FDA申报案例资料整理；5、优化转化医学研究中心的安全性评价风险管理机制，健全外包毒理项目的质量控制体系；6、牵头准备公司研发项目向CDE、FDA申报所需的非临床毒理资料，完成沟通材料撰写与证据整合；7、定期组织体内毒理平台内部交流会，分享现场核查要点、项目执行难点及应急事件应对策略。教育背景:◆ 硕士及以上学历，毒理学、药理学、基础医学等相关领域专业背景。经 验:◆ 硕士需具备8年或博士3年以上非临床毒理研究经历，曾主导1类化学新药IND申报并获批，具有完整支持临床试验及NDA阶段的毒理实践经验者优先。技能技巧:◆ 英语口语流利，可与国际专家就毒理议题开展高效交流；◆ 具备扎实的GLP规范意识，深入理解安全性评价各环节的合规要求；◆ 熟悉NMPA、ICH、FDA、OECD发布的相关法规与技术指南；◆ 具备较强的毒理数据分析与解读能力，出色的跨部门沟通与项目推进能力；◆ 思维条理清晰，表达准确，能在对外交流中体现专业素养与企业形象；◆ 责任心强，执行力高，恪守职业操守，重视项目知识产权保护；◆ 认同企业文化，遵守公司制度，积极主动分享经验与知识。

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工作职责与任务:1、负责对筛选阶段、IND阶段及临床阶段的非临床毒理研究项目，开展毒理机制研究结果的生物学意义分析与评估；2、依据项目实际需要，制定个性化的毒理研究方案，并推进相关研究计划的落地执行；3、与转化生物信息团队协作，搭建高效协同的工作机制，确保需求传达清晰及结果反馈及时并参与深入讨论；4、主导构建毒理部门靶器官毒性数据库，涵盖肝肾损伤、心脏毒性、甲状腺毒性、生殖毒性、免疫毒性、眼毒性等领域；5、积极参与毒理学前沿学术会议或专业培训，持续优化和升级毒理机制研究技术体系；6、参与定期组织的毒理专题分享会，跟踪项目动态，交流毒理机制研究经验与见解；7、完成领导安排的其他相关工作任务。教育背景:◆博士学历，毒理学、药理学、生物化学、医学等相关专业。经 验:◆具备转录组学、蛋白质组学、代谢组学等多组学研究背景，有靶器官毒性机制研究经历者优先考虑。技能技巧:◆掌握组学数据分析能力，具备毒理学相关生物学解读经验，勤于探索，拥有良好的科研素养与发展潜力；◆具备优秀的沟通协调能力，能与转化生信团队及跨学科团队顺畅协作；◆具备出色的信息检索与深度分析能力，善于知识整合与经验传递，具备较强的组织协调与汇报展示能力；◆理论基础扎实，实验技能全面，逻辑思维清晰，具备独立分析和解决复杂问题的能力；◆责任心强，执行力高，恪守职业规范，具备良好的职业道德与规范化管理意识。

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岗位职责:1. 参与或主导自免相关适应症的动物模型研究，分析其与人体疾病机制及靶点间的关联性，并参与模型的建立与优化；2. 参与或负责在体内动物模型中针对疾病和靶点相关生物标志物的信息调研、评估，以及检测方法的开发与验证；3. 落实体内转化医学项目负责人提出的个性化研究任务，承担具体实验执行工作；4. 配合转化运营项目负责人完成适应症扩展、临床阶段的非临床支持、文献与数据信息收集等相关工作；5. 协助平台主管开展实验室日常运行与管理事务。任职要求：教育背景:◆ 硕士及以上学历，基础医学、生物学、药理学等相关专业。经 验:◆ 具备动物药效学及分子生物学实验背景，硕士应届或具备相关经验者优先。技能技巧:◆ 掌握分子生物学基本理论与实操技术，具备较强的学习主动性，对研发类工作有浓厚兴趣；◆ 思路清晰，具备良好的文字撰写能力、逻辑推理及实际问题应对能力。

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工作职责:1、深入调研靶点生物学特性、信号传导通路及药物作用机制，围绕自身免疫性疾病、呼吸系统疾病、肾病等相关疾病的体内外模型开展系统性研究，为建立契合疾病生物学特征、生理微环境及靶点活性关联的实验模型提供科学支持，并推动关键技术难题的突破；2、依据靶点的生物学属性，设计并实施体内外药理学分子表征的技术路径；3、针对蛋白表达与纯化、蛋白结晶及结构解析、分子间相互作用等环节中的技术问题进行分析与优化，融合多种技术平台推进靶点功能与结构研究，支撑新药开发所需的靶点理论基础；4、主动协同药代动力学、毒理学研究团队，构建多维度的分子综合评价体系，挖掘项目在研发管线中的独特竞争优势；5、为PCC筛选、IND申报以及临床阶段适应症延伸过程中涉及的个性化药理学问题提供定制化体内外研究解决方案；6、配合转化医学、药物化学、药代、毒理及知识产权团队，参与制定项目的知识产权布局规划；7、参与项目立项建议与可行性评估、候选化合物确认及项目价值的持续动态研判；8、参与外部科研合作平台的拓展与关系维护，协调内外部资源，确保研发进程可控、关键里程碑按期达成；9、参与药理技术体系的建设，推动研究标准、操作模板、流程规范及相关制度的不断完善与更新；10、完成转化医学中心上级安排的其他阶段性或临时性工作任务。任职资格:教育背景:◆博士学历，专业涵盖药理学、基础医学、生物物理、结构生物学、生物化学、细胞生物学、分子生物学或相关领域。经 验:◆应届博士或具备同等资历，熟练掌握靶点结构与功能研究的技术方法，熟悉疾病相关体内外模型的构建逻辑与评估策略，在自免、呼吸及肾脏疾病领域的药理研究中有实际经验者优先考虑。技能技巧:◆具备蛋白质科学研究背景，熟悉结构设计、分子克隆、蛋白表达与纯化、X射线晶体学、核磁共振、SPR、ITC等相关技术；◆具备出色的信息检索与深度分析能力，善于知识共享与跨团队沟通，拥有良好的组织协调与成果汇报能力；◆理论基础扎实，实验技能全面，思维条理清晰，具备较强的独立分析和解决复杂问题的能力；◆责任心强，执行力高，恪守职业操守，具备良好的规范化管理意识。

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岗位职责1. 承担新药临床前毒理评估工作，涵盖药效学、药代动力学及毒性研究相关内容。2. 编制在研项目临床前毒理研究规划与具体试验方案。3. 文献整理与研究分析：系统检索并评估临床前及临床阶段的药理毒理文献资料。关注国内外前沿技术动态，开展新药研发相关情报收集与调研，辅助完成技术可行性分析。4. 实验策划与实施：规划动物毒理学实验方案，确保研究设计科学、符合规范要求。熟练开展动物给药、采血等实验操作，掌握实验动物福利与管理相关规定。5. 数据处理与报告编制：分析安全性评价数据，审核研究报告内容，对实验结果进行专业解读。撰写药物安全性评价材料及相关医学文档，支持注册申报工作。6. 协作与交流：监督外包CRO机构的毒理试验执行过程，把控项目进度、质量与合规性。与内部研发团队、合作单位及外部专家保持有效沟通，推动项目有序开展。任职要求教育背景：硕士及以上学位，药理学、毒理学或相关领域专业背景。工作经验：具有药理或毒理方向的动物实验经历。曾作为核心人员参与药物临床前毒理研究项目者优先考虑。专业技能：熟练掌握各类毒理研究技术方法，可独立完成实验设计与报告审阅。熟悉药品注册管理法规体系，了解国内外新药申报中关于毒理研究的技术指导原则。能依据注册法规要求，组织编写和审核新药毒理申报资料。语言能力：具备较强的英文阅读与写作能力，可高效查阅国际专业文献。其他要求：拥有良好的沟通表达能力与协作意识，适应团队合作模式。工作认真负责，作风踏实，恪守职业操守与职业道德规范。

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工作职责:1、深入调研靶点生物学特性、信号通路机制以及药物作用模式与自身免疫疾病、呼吸系统疾病、肾病等相关疾病的体内外分子评价体系，为建立契合疾病生物学特征、生理环境及靶点活性关联的体内外模型提供科学支持，并开展关键技术突破；2、依据靶点的生物学属性，设计并优化体内外药理学分子表征方案；3、针对蛋白表达与纯化、蛋白结晶结构解析、分子相互作用等研究环节中的技术难题进行分析与解决，整合多种技术手段推动靶点生物学研究，为新药开发提供结构与功能支撑；4、主动协同药代动力学、毒理学团队协作，构建全面的分子综合评估视角，识别项目差异化潜力；5、在PCC筛选、IND申报及临床开发阶段，提供适应症拓展所需的体内外药理关键数据解读及定制化问题应对策略；6、参与转化医学、药化、药代、毒理及知识产权团队协作，共同推进项目知识产权布局规划；7、参与项目立项建议与评估、PCC确认及项目价值动态更新，提出专业性评估意见；8、积极挖掘创新药项目中药理研究的实际需求，通过文献查阅、学术会议、行业交流等多渠道拓展外部专家资源，突破核心技术瓶颈；9、参与药理团队内部培训与经验交流活动，助力团队专业能力持续提升；10、完成转化医学中心上级安排的其他临时工作任务。任职资格:教育背景:◆博士学历，药理学、基础医学、生物物理、结构生物学、生物化学、细胞生物学、分子生物学及相关专业。经 验:◆具备创新药药理研究实际经验，熟悉靶点结构与生理功能研究方法，掌握疾病相关体内外模型的构建与评估逻辑，有自免、呼吸系统及肾脏疾病领域药理研究背景者优先。技能技巧:◆拥有蛋白质科学研究相关实践经验；◆具备出色的信息检索与分析能力，善于知识共享与沟通，具有良好的组织协调和汇报表达能力；◆理论基础扎实，实验技能全面，思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，能准确识别项目中的机遇与风险；◆责任心强，执行力高，恪守职业规范，具备较强的项目知识产权保护意识。

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工作职责1、开展药物合成领域的文献查询及工艺路线设计；2、执行药物合成小试实验，推进合成工艺的优化与改进；3、完成药物化学结构的分析与确证工作；4、参与合成中试放大及技术工艺的交接支持；5、撰写原料药制备工艺、结构确证等相关新药注册申报材料及实验记录。任职资格1、博士及以上学历，化学、药学等相关专业，25或26届应届博士毕业生；2、具备从项目立项、小试开发、中试放大、工艺验证到注册申报完整流程经验者优先；有国内知名制药企业实习经历者优先；3、熟练操作办公软件，具备中英文文献检索能力，英语水平良好；4、学习能力强，善于实践与沟通，具备良好的团队协作意识，工作积极主动，责任心强，踏实敬业，关注个人发展。工作时间：8：30--17：00，双休，入职即办理五险一金【备注】本岗位工作地点位于原料药研发与生产基地，地处地铁11号线葛店南站附近，公司提供免费食宿及往返武汉各区的通勤班车

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工作职责:1、全面负责所辖外包项目及内部承接项目的数据管理统筹工作，确保项目数据管理工作的有效实施。2、统筹项目团队人员配置，制定时间规划并监督执行进度。3、主导EDC及随机化数据库的构建与维护，涵盖CRF设计、数据核查方案制定、数据库测试、数据清洗等数据管理全流程操作，并负责关键节点的审核与质量把控。4、协调各项目组间的沟通协作，及时识别问题并推动跟踪与解决。5、执行数据库质量控制流程，保障数据完整性与合规性。6、管理各类数据管理相关系统的运行与维护。7、组织并参与数据管理相关的各类会议，推进项目关键决策落地。8、参与或协助开展数据管理相关的能力建设与培训工作。9、参与标准操作规程（SOP）的制定及相关培训实施。任职资格:1、本科及以上学历，生物统计、临床医学、药学、计算机科学等相关专业背景2、具备5年以上临床数据管理实践经验，曾独立主导不少于2个小分子化药I-III期临床试验项目3、掌握CDISC标准（SDTM/ADaM）及临床数据库设计规范4、熟练运用EDC系统（如Medidata Rave、Veeva EDC）及数据清理工具（如SAS、JReview）5、了解GCP、ICH-GCP以及中国NMPA关于数据管理的相关法规要求6、具备良好的跨部门协作能力，能够高效联动医学、统计及CRO团队加分项1、具有创新药项目经验，尤其在呼吸、自免、肿瘤治疗领域有相关背景者优先2、掌握Python/R等编程语言，具备自动化数据处理的实际应用经验

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工作职责:1、开展靶点生物学特性、信号传导通路及药物作用机制的研究，深入调研其在自身免疫性疾病、呼吸系统疾病、肾病等相关体内模型中的应用，为建立反映疾病生物学特征、生理微环境及靶点活性的动物模型提供理论支持，并推动关键技术突破；2、依据靶点的生物学属性，设计并实施体内药理学分子表征方案；3、针对蛋白表达与纯化、蛋白结晶及结构解析、分子间相互作用等环节中的技术难题进行分析与优化，融合多种技术平台推进靶点功能研究，支撑新药研发所需的结构与功能数据基础；4、主动联动药代动力学、毒理学研究团队，构建多维度分子评价体系，挖掘候选分子的差异化潜力；5、在PCC筛选、IND申报及临床开发阶段，提供关键的体内药效数据解读，并针对特定问题提出定制化解决方案；6、协同转化医学、药物化学、药代、毒理及知识产权团队，参与制定专利布局规划；7、参与项目立项建议与可行性分析、PCC选定及项目价值阶段性评估工作；8、协助拓展并维护外部研发合作平台，协调内外部资源，确保研究进度可控、核心节点如期达成；9、参与药理技术体系、研究规范、标准模板、操作流程及相关制度的建设与持续优化；教育背景:◆博士学历，药理学、基础医学、生物物理、结构生物学、生物化学、细胞生物学、分子生物学或相关专业。经 验:◆应届博士或具备同等及以上资历，熟练掌握靶点结构与功能研究方法，熟悉疾病相关的体内外模型构建逻辑，有自免、呼吸系统及肾脏疾病领域药理研究背景者优先考虑。技能技巧:◆具备蛋白质科学研究经验，涵盖结构设计、分子克隆、蛋白表达与纯化、X射线晶体学、核磁共振、SPR、ITC等技术；◆具备出色的信息检索与分析能力，善于知识共享与跨团队沟通，具有良好的组织协调与汇报表达能力；◆理论功底扎实，实验技能全面，思维条理清晰，具备较强的独立思考与问题解决能力

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工作职责:1、独立设计目标化合物的合成路线，解决研发过程中的技术难题，按时完成化合物交付任务；2、撰写项目报告并进行阶段性成果汇报；3、负责高难度分子结构的合成攻关工作；4、指导新人成长，组织并推进团队内部培训；5、完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1、教育背景：有机化学、药物化学、药学等相关专业博士学历，具有光化学、酶催化或不对称合成研究方向者优先考虑；2、工作经验：具备3-5年药物合成领域相关经验，专业能力扎实，理论功底深厚；特别优秀的应届博士也可考虑；3、具备应对和解决复杂技术问题的能力；4、责任心强，具备一定的团队管理经验和组织协调能力；5、熟练掌握常用办公软件及化学专业相关软件操作。

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工作职责:1、与公司内部各职能团队（注册、临床运营、药化、药学、知识产权、财务、法务等）的项目管理人员紧密协作，推动信息互通与资源统筹，承担中心内相关任务（如IIT、非临床药理毒理等）的流程管理及事务性支持；2、统筹立项调研、分子筛选、IND开发、临床阶段的非临床研究以及转化医学相关工作的推进，协调资源配置并保障项目有序运行；3、参与月度项目评估会议，对接武汉/上海研发中心药化项目经理，承接临床前药理毒理筛选需求，组织转化开发部各平台开展实验并协调问题处理，定期向公司层面核心项目成员提交阶段性进展报告；4、主导转化医学研究中心内外部各类会议的组织与实施，负责会议纪要的整理、确认，并跟踪后续行动项的落实情况；5、列席注册部门组织的月度项目会及临床团队的月度交流会，掌握各业务单元研发动态，并在项目组内部及时传递关键会议信息；6、跟踪中心年度/季度/月度经营目标达成进度、关键交付成果完成情况，统筹项目问题管理，更新重点项目时间表及整体进展；7、负责项目开发预算编制与计划管理，开展供应商遴选及合同谈判，监督项目执行节奏，完成验收与付款流程管控；8、协助完善中心级项目管理体系，参与项目管理制度、操作规范及标准流程的建立与优化。任职资格:1、硕士及以上学历，生物、医学、药理等相关专业背景。2、熟悉创新药物研发全流程，具有工业界转化医学中心工作经验者优先考虑。3、掌握相关法规与技术指导原则，入职后经短期培训可独立承担项目跟进工作。4、具备良好的规划统筹能力，富有团队协作意识，拥有较强的适应性、执行力与判断力。5、具备优秀的沟通表达能力及职业素养。

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工作职责:1.人力资源规划1.1根据中心发展战略，优化组织管理体系，持续完善组织架构设计；1.2依据公司人力资源制度，推动并落实中心在招聘配置、培训发展、绩效考核、薪酬管理及员工福利等方面的执行与实施；2.招聘与配置2.1编制中心《年度编制计划》与《年度招聘计划》，协同人力资源部门开展招聘工作，确保人员需求及时满足；2.2组织核心人才盘点与岗位匹配分析，提升人岗适配度与团队整体效能；3.培训与发展3.1联动人力资源部，开展年度培训需求调研，制定年度、季度及月度培训方案；3.2结合组织发展目标与员工成长需要，联合设计培训内容与课程体系（含企业文化、规章制度、岗位技能及管理能力培训），助力员工胜任岗位并激发潜能；3.3依据公司晋升机制，组织实施员工评估、培养、选拔及晋升流程；3.4负责各类培训活动的具体策划与落地执行；4.绩效管理4.1统筹中心绩效管理工作的推进与实施；4.2设计可量化的考核标准，确保考评过程公开公正，并落实相应的激励与约束机制；5.员工关系5.1对接人力资源部，负责中心员工福利政策的传达与执行；5.2协同办理员工入职、转岗、离职等相关手续；5.3搭建公司与员工之间的沟通桥梁，关注员工状态，关心其工作、学习与生活情况，持续提升员工归属感与满意度；5.4配合人力资源部处理员工矛盾调解及申诉反馈事宜；6.企业文化6.1推动员工行为规范的贯彻与落实；6.2传播公司文化理念与核心价值观，营造积极向上的工作氛围；6.3策划并组织企业文化活动，增强团队凝聚力，展现良好精神风貌。任职资格:教育背景:◆全日制本科及以上学历，人力资源管理、医药、生物等相关专业优先；经验:◆2年以上中大型企业HRBP实操经验，具备生物医药行业背景者优先；◆具备系统化的人力资源运作经验，熟悉企业人力资源管理模式；◆精通招聘管理、员工关系、人才发展等模块，对薪酬绩效等其他模块有一定理解；◆具备较强的沟通协调能力、应变能力及问题解决能力；技能技巧:◆熟悉招聘全流程操作；◆熟练掌握办公软件及人事管理系统工具；◆了解医药研发基本流程，能够准确识别岗位用人需求；态度:◆具备良好的语言表达与跨部门协作能力，执行力强；◆工作积极主动，富有责任心，能适应快节奏与高强度工作环境；◆具备持续学习意识和自我驱动力。

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工作职责1. 在转化医学总监的统筹下，开展对外合作，精准对接临床科研及基础医学领域的专家资源，建立务实高效的合作机制；2. 在转化医学总监的指导下，牵头项目团队深入解析目标疾病的生物学特性，梳理靶点与疾病进展之间的关联，系统研究药物作用机理，发掘产品的独特竞争优势；3. 组织开展疾病机制、靶点通路及相关生物标志物的调研、筛选与开发工作，深度参与临床前及临床阶段的验证过程，并根据研究进展及时提出专业建议；4. 从转化医学角度出发，参与制定和评估临床研究方案，包括适应症选择、剂量探索、目标人群界定、替代终点设定及联合用药策略，支持临床项目的顺利推进；5. 参与非临床与临床研究的关键节点讨论，协助攻克项目中的技术难点与核心问题；6. 参与项目立项的调研与可行性分析，提供转化医学维度的开发思路与策略支持；7. 协助推进转化开发部门新技术平台的搭建与优化；8. 配合项目组内转化运营PM，共同完成项目的日常运营管理任务。任职资格:教育背景:博士学历，专业方向为基础医学、临床医学、药理学、生物学或相关领域。经 验:具备1年以上转化医学相关研究经历。技能技巧:研究聚焦自身免疫方向，熟悉自免疾病相关的体外体内模型及生物标志物研究体系；具备良好的科研分析、研究设计与组织协调能力；具有出色的沟通协作能力，能够在团队合作、节奏紧凑的工作环境中高效运作；具备较强的科学表达与交流能力；在人体生物标志物的遴选、开发、验证及其临床应用方面有一定实践经验；熟悉数据管理与可视化工具，具备处理和分析复杂生物数据集的实际经验。

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工作职责:1. 人力资源规划1.1 结合中心发展战略，优化组织管理体系与架构设置；1.2 依据公司人力资源制度，推动中心在招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利等模块的实施与落地；2. 招聘与配置2.1 编制中心《年度编制计划》与《年度招聘计划》，协同人力资源部门开展招聘任务，保障人员供给及时到位；2.2 组织核心人才评估与岗位适配分析，提升组织人效水平；3. 培训与发展3.1 联动人力资源部完成培训需求调研，制定年度、季度及月度培训规划；3.2 针对组织与员工成长需要，联合人力资源部设计多样化培训内容与课程体系（包括企业文化、制度规范、岗位技能及管理能力提升），助力员工履职并激发潜能；3.3 依照公司晋升机制，组织实施员工考察、测评、培养、选拔与晋升流程；3.4 负责培训项目的策划执行与过程管理；4. 绩效管理4.1 主导中心绩效管理体系的运行与执行；4.2 细化考核标准，确保考评过程客观公正，落实奖惩机制；5. 员工关系5.1 对接人力资源部，推进中心员工福利政策的实施；5.2 协同办理员工入职、转岗、离职等相关手续；5.3 搭建企业与员工之间的有效沟通桥梁，关注员工状态，关怀其工作、学习与生活情况，持续提升员工满意度；5.4 配合人力资源部处理员工争议调解及申诉反馈事项；6. 企业文化6.1 推动员工行为准则的贯彻执行；6.2 传播并践行公司文化理念与价值观，营造积极向上的工作环境；6.3 策划并开展企业文化活动，增强团队凝聚力，树立良好精神风貌。任职资格:教育背景:◆统招本科及以上学历，人力资源管理、医药、生物或相关专业优先。经 验:◆2年以上中大型企业HRBP实操经验，具备生物医药行业背景者优先，有系统性操作经历；◆具备全局视角，能深入理解业务运作逻辑；◆熟悉现代企业人力资源管理模式，精通招聘、员工关系、人才发展领域，了解其他模块运作；◆具备良好的人际互动、应变反应、沟通协调及问题解决能力；技能技巧:◆掌握招聘全流程操作；◆熟练运用办公软件及人事管理系统；◆了解医药研发基本流程，能够准确识别岗位用人需求；态 度:◆具备较强的表达能力，善于协调与执行；◆具有高度责任感和工作热情，能适应高负荷工作节奏，保持积极乐观心态；◆具备主动学习意识与自我提升意愿。

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工作职责:1.规划IND阶段体外药代动力学相关实验（如血浆蛋白结合率、肝微粒体稳定性、CYP酶抑制与诱导、红细胞分布、体内体外代谢产物鉴定、转运体功能研究等），确保方案设计满足法规指导原则；2.主导各项目DMPK实验数据的整理与深度分析，挖掘数据背后的科学规律与潜在问题，针对实验过程中出现的异常情况进行评估与应对；3.持续关注国内外行业发展趋势、监管政策及技术更新，系统收集前沿技术资料，推动信息共享，支持新技术引进与业务拓展；4.监督外包研究质量，参与研究计划制定，审核外部研发机构的技术方案、数据结果及研究报告，跟踪项目执行进度，实施过程风险管控，确认关键节点达成情况并评估研究成果；5.组织编写和修订DMPK相关标准操作规程（SOP）；6.完成上级领导安排的其他工作任务。任职资格:教育背景:◆博士学历，药代动力学或相关专业经验:◆博士期间研究方向聚焦于新药开发中的药代动力学领域技能技巧:◆具备扎实的ADME实验技术基础，熟悉创新药物临床前及临床研发流程；◆掌握NMPA、FDA、EMA及ICH关于药代动力学申报资料的技术要求；◆学习能力强，能快速适应新任务、掌握新知识；◆具备良好协作意识，能够围绕核心目标协同推进平台建设；◆思路清晰，具备较强的逻辑分析与问题解决能力；◆认同企业价值观，遵守公司规章制度，理解并践行任务链管理要求

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职责描述：1. 参与体内疾病模型的相关调研，依据构建策略推进内部实验执行或跟踪外部研究动态；2. 参与体内靶点快速筛选模型的调研与评估，按照模型建设规划落实内部研究工作的具体实施；3. 负责PCC筛选、IND申报及临床阶段适应症扩展相关的体内药理（自免、呼吸、肾病方向）研究方案落地，并完成数据整理、分析与解读；4. 参与对外部研发平台的技术调研与关系维护，参与关键阶段的现场考察，为评估其承接能力提供支持依据；5. 参与技术培训和经验分享，出席外部学术会议及技术交流活动，持续提升专业技术水平；6. 协助中短期转化医学团队及体外药理小组完成相关实验支持任务；7. 参与体内药理小组日常运行管理工作；8. 组织落实转化医学中心上级安排的其他临时性工作。任职要求：1. 硕士及以上学历，药理学、分子生物学、基础医学或相关专业；应届硕士及以上学历，具备自免、呼吸、肾病领域药理研究背景者优先；2. 认同企业价值观，遵守各项管理规定，具备良好的实验室合规意识；3. 掌握扎实的药理学理论基础与实验操作技能，学习主动性高；4. 思路清晰，具备一定的文字表达、逻辑推理和问题解决能力；5. 责任心强，执行力佳，具有良好职业操守，热爱研发工作，能胜任项目需要下的阶段性高强度加班。

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工作职责:一、工作职责：1、主导非肿瘤领域新药II～IV期及上市后新增适应症注册性临床研究的方案设计，撰写支持pre-IND/IND/NDA申报及中心伦理提交所需的医学资料。2、参与II-IV期临床试验中心方案讨论会与项目启动会，就研究方案的科学性与合理性进行专业阐述与答疑。3、协助开展新药研发立项阶段的临床信息搜集工作，涵盖疾病负担、流行病学现状、临床治疗进展、目标适应症范围及医生认知接受度等内容。4、配合项目经理及药物警戒部门，对临床研究执行过程中反馈的医学相关问题提供专业解答与技术支持。5、面向其他职能部门开展临床知识、研究方案、CRF设计及相关制度流程的培训支持。6、审核跨部门提交的医学相关内容，并依据共识意见进行规范化修订与完善。7、参与临床项目的医学监查工作，包括监查计划的制定、执行过程跟进及总结报告撰写。8、协助建立并动态维护公司研发与市场相关的临床专家网络（KOL库），协同相关部门完成专家拜访交流。9、通过医学撰稿、论文发表或协助KOL完成学术文章等方式，推动公司产品临床研究成果的对外传播。10、参与医学事务团队的组织能力建设，推进人才梯队搭建与核心制度流程体系化建设。11、完成公司或上级安排的其他临时性工作任务。任职资格:1. 临床医学专业硕士及以上学位（优先考虑麻醉、风湿免疫、呼吸、心血管方向）。2. 持有执业医师资格证书，通过CET-6，具备GCP资质。3. 硕士需具备不少于3年II-III期药物临床研究方案撰写经验；博士需具备至少1年同类工作经验；同时均须在三级乙等及以上医院相应适应症领域从事临床诊疗满3年，达到主治医师水平或已获公司主管级晋升资格。4. 扎实掌握临床医学基础理论，熟悉重点治疗领域常见疾病的诊疗规范（优先麻醉、风湿免疫、呼吸、心血管专科技术）。5. 熟悉II-IV期临床试验方案设计流程，具备基本统计分析结果解读能力，了解数据管理及常用统计方法。6. 掌握所涉研发领域疾病的发生发展机制。7. 了解医疗机构内部运作模式与临床工作流程。8. 具备出色的医学文书及科研项目书撰写能力。9. 能熟练检索主流医学文献数据库，并独立完成英文文献的翻译与深度解读。10. 具有SCI论文撰写经历及良好的学术沟通表达能力。11. 熟练使用OFFICE办公软件、知识管理系统、思维导图工具及项目管理应用软件。

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工作职责:1、依据既定的合成方案，处理化合物合成过程中的常规技术问题，按时完成目标分子的制备与交付；2、在化合物合成任务完成后，撰写相应的实验总结报告；3、定期向主管汇报实验进度，并及时反馈实验中出现的技术难题；4、涉及高风险反应或特殊操作时，须提前报备上级，并严格依照标准操作规程执行；5、维护个人实验区域通风橱的清洁及水电气使用安全，共同保障公共实验区的安全与卫生；6、按排班要求完成实验室日常轮值工作，如废弃物与溶剂转运、试剂申领、核磁样品管清洗等；7、完成上级交办的其他相关工作任务；任职资格:1、硕士及以上学历，有机合成、药物化学等相关专业背景。2、化学类相关专业毕业，或具备一年以上有机合成岗位工作经验。3、掌握有机合成基本理论，能独立开展常见的合成实验操作；4、熟练运用ChemDraw、MestReNova等专业化学软件；5、熟悉Scifinder、Reaxys等数据库操作，具备查阅和理解英文文献的能力；6、能够熟练操作常用办公自动化软件；

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岗位职责：1、依据GCP规范、试验方案、项目安排及公司标准，开展临床试验的启动、监查与关闭工作；2、根据项目进度，与研究中心保持有效沟通，协调完成试验启动、研究者培训及进展跟踪；3、依照监查计划定期执行现场访视，确保研究团队依从方案、GCP及SOP等规定实施试验；4、协助研究者及时解决数据质疑，完整、准确收集各类研究所需文件与资料；5、按时向公司提交真实、详实的工作报告，快速响应并处理各类突发情况；6、持续维护与各临床机构、伦理委员会及相关科室的良好协作关系；任职要求：1、临床医学、药学或相关专业本科及以上学历；2、具备1年以上药物临床试验监查工作经验，有1类化药II/III期项目经历者优先；3、具备较强的抗压与执行力，良好的应变、沟通及组织协调能力；4、性格开朗，诚实守信，工作细致严谨，责任心强，能适应高频次短期出差；

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工作职责:聚焦统计群体遗传学与基因组学领域，运用数学建模与统计分析方法，整合基因组数据与医学大数据资源，深入解析复杂疾病的遗传基础与分子调控机制，挖掘潜在干预靶点，提升疾病风险预测的准确性，推动精准医疗的实践与应用任职资格:1. 具备优良的职业操守和协作意识，对科研工作有浓厚兴趣，品行良好。2. 已获得或即将取得国内外博士学位，专业方向为临床医学、基础医学、药学或药理学等相关领域。3. 具备扎实的英语能力，能够熟练进行听、说、读、写，且以第一作者身份在国际学术期刊发表过高水平研究论文

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工作职责:1. 参与体内疾病模型的相关调研，依据模型构建策略，推进内部研究的落地执行或跟踪外部研究进展；2. 参与体内靶点快筛模型的调研与评估，按照构建策略落实内部研究的具体操作；3. 负责PCC筛选、IND申报及临床阶段适应症拓展过程中自免、呼吸、肾病领域的体内药理研究实施，并完成相关数据的分析与解读；4. 参与对外部研发平台的考察与维护，参与关键节点的现场核查，为评估其承接能力提供支持依据；5. 参与技术培训与经验分享，出席外部学术会议和技术交流活动，持续提升专业技术水平；6. 协助中短期转化医学团队及体外药理组完成实验支持相关工作；7. 参与体内药理组日常运行管理事务；8. 组织落实转化医学中心上级安排的其他临时性工作任务。任职资格:教育背景:◆ 硕士学历，药理学、分子生物学、基础医学或相关专业。经 验:◆ 应届硕士及以上，具备自免、呼吸、肾病领域药理研究经历者优先考虑。技能技巧:◆ 认同企业价值观，遵守各项管理制度，具备良好的实验室合规意识；◆ 掌握系统的药理学理论知识和实操技能，学习主动性高；◆ 思路清晰，具备一定的文字表达、逻辑分析及问题处理能力；

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工作职责:1、深入调研靶点生物学特性、信号通路机制及药物作用模式与自身免疫性疾病、呼吸系统疾病、肾病等相关联的体内外分子评价体系，为建立契合疾病生物学特征、生理环境及靶点活性响应的体内外评估模型提供科学支持，并开展关键技术突破；2、依据靶点生物学属性，设计并实施体内外药理学分子表征方案；3、针对蛋白表达与纯化、蛋白结晶及结构解析、分子相互作用等研究环节中的技术难题进行分析与优化，融合多种技术手段推动靶点功能研究，为新药开发提供结构与功能依据；4、主动协同药代动力学、毒理学团队协作，构建多维度分子综合评估体系，挖掘项目潜在差异化优势；5、为PCC筛选、IND申报及临床阶段适应症扩展过程中涉及的个性化药理问题提供定制化解决方案；6、参与转化医学、药物化学、药代、毒理及知识产权团队协作，共同推进知识产权布局规划；7、参与项目立项建议与评估、候选化合物确认及项目价值动态研判；8、参与外部研发资源的拓展与关系维护，协调内外部资源配置，确保研究进程可控、关键节点如期达成；9、参与药理技术平台建设，持续完善研究规范、模板、流程及相关制度的优化迭代；10、完成转化医学中心上级安排的其他临时性工作任务。任职资格:教育背景:◆博士学历，药理学、基础医学、生物物理、结构生物学、生物化学、细胞生物学、分子生物学或相关专业。经 验:◆应届博士或具备更高资历，熟练掌握靶点结构与功能研究方法，熟悉疾病相关体内外模型的构建逻辑与评估策略，有自免、呼吸及肾脏领域药理研究背景者优先。技能技巧:◆具备蛋白质科学研究经验，涵盖结构设计、分子克隆、蛋白表达与纯化、X射线晶体学、核磁共振、SPR、ITC等技术；◆具备出色的信息检索与深度分析能力，善于知识共享与沟通协作，具有良好的组织协调与汇报表达能力；◆理论基础扎实，实验技能全面，思维条理清晰，具备较强的独立分析与问题解决能力；◆责任心强，执行力高，恪守职业操守，具备良好的规范化管理意识。

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工作职责:1、与公司内部精细化管理团队（注册、临床运营、药化、药学、知识产权、财务、法务等）的项目管理人员紧密协作，推动多方信息互通与资源高效整合，主导中心内相关工作（如IIT、非临床药理毒理等）的过程管控及流程性事务执行；2、统筹立项调研、分子筛选、IND开发、临床阶段的非临床研究以及转化研究等相关项目的日常推进与资源协调工作；3、参与月度项目筛选会议，对接武汉/上海研发中心药化PM，承接临床前药理毒理筛选任务，组织转化开发部各平台开展实验并协调解决技术问题，定期向公司级项目核心成员提交阶段性总结报告；4、牵头组织转化医学研究中心内外部各类会议，负责会议纪要的整理、确认，并跟踪会后各项工作的落实进展；5、出席注册部门组织的月度项目会及临床月度交流会，掌握各业务中心研发动态，并将关键会议内容在项目组内及时传达共享；6、跟踪中心年度/季度/月度经营目标达成情况、关键交付物进度，统筹项目问题管理，维护重点项目排期表并更新进展汇总；7、主导项目开发预算编制与计划管理，开展供应商评估与合同谈判，监督项目执行进度，完成验收及付款流程；8、协助完善中心项目管理体系，参与项目管理制度、规范及标准操作流程的建立与优化。任职资格:1、硕士及以上学历，生物、医学、药理等相关专业背景。2、熟悉创新药研发全流程，具备工业界转化医学中心工作经验者优先考虑。3、了解相关法规与指导原则，入职后经短期培训可独立承担项目跟进工作。4、具有良好的统筹规划能力，具备较强的团队协作意识、适应能力、执行力与决策能力。5、拥有优秀的沟通表达技巧及职业素养。

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工作职责:1. 建立依托生物信息数据的高通量筛选（HTS）平台，协同化学平台构建生物活性筛选体系，支持First-in-Class项目的开发与推进。2. 主导基于plate/cell的HTS技术开发、验证及持续优化，全面负责assay建立、自动化实施、化合物筛选和结果分析，聚焦于GPCR等常见靶点的小分子调节剂发现；及时解决筛选过程中的关键技术问题，确保项目顺利实施。3. 统筹管理HTS平台的人力、设备与耗材资源，合理规划任务排期，设定团队目标，提升多项目并行运行下的筛选效率。4. 建立健全质量保证与质量控制机制，对实验全过程进行监督，确保筛选数据的真实性、可重复性及符合规范要求。5. 与生物信息团队协作优化HTS流程，推动建设一体化数据管理平台，实现筛选数据的高效整合与深度挖掘。6. 关注高通量筛选领域前沿进展，结合研发需求引入创新技术，增强平台技术实力与行业竞争力。7. 编制并持续优化HTS平台的标准操作规程（SOP），基于项目复盘进行迭代升级；建立内部技术分享机制，促进团队整体能力提升。8. 协同跨职能团队及外部合作伙伴，保障项目高效衔接与落地执行。9. 完成上级安排的其他工作，参与早期研发战略研讨，提供专业的HTS技术支持。任职资格:1. 生物学、生物化学、细胞生物学或相关专业博士学历，掌握基于结构的药物设计方法（具备AI/ML在苗头化合物筛选中应用经验者优先），能够评估并实施新型筛选技术（如BRET、FRET、NanoBiT等），熟练使用Prism、Spotfire等数据分析工具，了解LIMS系统集成。2. 具备高通量筛选自动化平台的建设、运行与升级经验，熟悉关键设备选型、日常维护及技术问题处理。3. 精通HTS筛选方法的开发、验证与问题排查，拥有实际项目成功案例。4. 具备出色的团队管理能力和跨部门协作推动力，能主导重大项目的实施，有效化解协作障碍。5. 熟悉新药早期研发流程，可根据研发管线需求提出具有前瞻性的技术解决方案，并有新技术成功落地的经验。6. 具备良好的中英文沟通能力，可独立撰写技术文档与报告。

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岗位职责：1. 根据转化医学中心年度经营目标，牵头实施体内药理板块年度目标的细化分解与落地执行，推进预算编制及执行管理；2. 结合疾病生物学特点，主导体内疾病模型的评估与选用；依据靶点生物学属性，组织开展体内靶点高通量筛选模型的调研、选型与建立；3. 组织实施体内药理学研究，系统表征分子药理特征，挖掘并支持产品差异化优势的科学论证；4. 主导PCC筛选、IND申报及临床阶段适应症扩展相关的体内药理研究（聚焦自免、呼吸、肾病领域），负责核心药理数据的分析与解读，为项目关键决策提供专业支持；5. 牵头拓展并维护外部研发合作平台，统筹内外部资源调配与协同，确保研究过程风险可控、关键里程碑按期达成；6. 组织定期开展内部技术培训与经验分享，积极参与外部学术交流与行业会议，推动技术能力提升、研究标准化模板、流程体系的持续优化与迭代；7. 协同转化医学、药物化学、药代动力学、毒理及知识产权等团队，参与制定项目知识产权布局策略；8. 负责体内药理平台的团队搭建、人员管理及日常运营管理；9. 组织落实转化医学中心上级安排的其他临时性工作任务任职要求：教育背景:◆ 硕士及以上学历，生物科学、细胞生物学、药理学等相关专业。经 验:◆ 在创新药企业累计工作8年以上，具备5年以上技术团队管理及实验室运营经验，有自免、呼吸及肾脏疾病领域药理研究经历及IND申报项目经验者优先。技能技巧:◆ 熟悉小分子药物药效评价体系及相关法规指导原则；◆ 具备清晰的逻辑思维和突出的问题分析与解决能力；◆ 责任心强，执行力高，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出；◆ 具备良好的规范管理意识，较强的技术指导水平及外部资源整合能力；◆ 拥有优秀的组织协调能力和团队凝聚力建设经验，能够围绕部门目标统筹推进平台整体工作

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工作职责与任务:1、负责新药开发阶段非临床毒理研究的前期数据评估，组织剂量设计讨论，识别并解决研究过程中的关键问题，实施关键节点的现场核查，落实全过程风险管控；2、主导非临床毒理研究报告核心结论的审定、结果汇报及专家意见征询，撰写面向监管机构的毒理沟通资料；3、承担早期筛选阶段毒理相关工作，包括靶点毒性特征调研、阳性化合物毒理信息分析、潜在毒性风险识别及评价策略制定，负责候选分子体内外毒性试验的设计与数据解读；4、联合转化医学、药物化学、药代动力学、药理学、知识产权及临床团队，协同应对跨领域复杂问题，参与评估候选分子的竞争优势；5、参与外部毒理研究CRO机构的遴选、合同技术审核及服务质量评估；6、掌握国内外安全性评价相关法规与指导原则，参与安全评价指南解读及FDA审评案例学习交流；7、定期参与毒理专题分享会，汇报项目进展，交流项目实践经验；8、承担毒理项目组的团队建设与成员绩效评估工作；任职资格:教育背景:◆硕士及以上学历，毒理学、药理学、基础医学或相关专业。经 验:◆具备3年以上硕士阶段起始的非临床毒理研究经历，有完整的毒理项目管理实践，曾支持过1类化学新药IND申报者优先。技能技巧:◆具有强烈的GLP与合规意识，熟悉国内外安全性评价法规要求；◆掌握NMPA、ICH、FDA、OECD等相关技术指南与监管要求；◆具备扎实的毒理学专业分析能力，良好的沟通协调能力及项目管理能力；

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职责描述：1. 根据转化医学中心年度经营目标，牵头实施体内药理板块年度目标的细化分解与落地执行，推进预算编制及执行管理；2. 结合疾病生物学特点，主导体内疾病模型的评估与选用；依据靶点生物学属性，组织开展体内靶点高通量筛选模型的调研、选型与建立；3. 组织开展体内药理学研究，系统表征分子药理特性，挖掘并支持产品差异化优势的形成；4. 主导PCC筛选、IND申报及临床阶段适应症扩展中的体内药理研究（聚焦自免、呼吸、肾病领域），负责核心药理数据的分析与解读，为项目关键决策提供专业支持；5. 牵头拓展并维护外部研发合作平台，统筹内外部资源调配与协同，确保研究过程风险可控、关键节点如期达成；6. 组织定期开展内部技术培训与经验分享，参与外部学术交流与技术研讨，推动技术能力提升及研究规范、流程、模板的持续优化与迭代；7. 协同转化医学、药化、药代、毒理、知识产权等团队，参与制定项目知识产权布局策略；8. 负责体内药理平台的团队搭建、人员管理及日常运营管理；9. 组织落实转化医学中心上级安排的其他临时性工作任务。任职要求：教育背景:◆ 硕士及以上学历，生物科学、细胞生物学、药理学等相关专业。经 验:◆ 在创新药企业累计工作8年以上，具备5年以上技术团队管理及实验室运营经验，有自免、呼吸、肾病领域药理研究经历及IND项目申报经验者优先。技能技巧:◆ 熟悉小分子药物药理药效评价体系及相关法规指导原则；◆ 具备清晰的逻辑思维和较强的分析解决问题能力；◆ 责任心强，执行力高，能在高压环境下保持高效产出；◆ 具备良好的规范管理意识，拥有较强的技术指导能力和外部资源整合能力；◆ 具备优秀的组织协调能力与团队凝聚力，能围绕部门目标统筹推进平台整体工作。

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工作职责:1、开展靶点生物学、信号通路及药物作用机制与自身免疫疾病、呼吸系统疾病、肾病等相关联的体内外分子评价模型的系统性调研，为建立契合疾病生物学特性、生理环境及靶点活性特征的评价体系提供科学支持，并推进关键技术难题的突破；2、依据靶点的生物学属性，设计并优化体内外药理学分子表征方案；3、针对蛋白表达与纯化、蛋白结晶结构解析、分子间相互作用等研究环节中的技术问题进行分析与解决，融合多种技术路径推动靶点功能研究，支撑新药开发所需的结构与功能数据基础；4、主动协同药代动力学、毒理学团队协作，构建多维度分子综合评估视角，挖掘项目的差异化潜力；5、在PCC筛选、IND申报及临床研究阶段，提供适应症拓展相关的个性化体内外药理研究解决方案；6、配合转化医学、药化、药代、毒理及知识产权团队，参与制定项目知识产权布局的整体策略；7、参与项目立项建议与评估、候选化合物确认及项目价值的动态分析；8、参与外部研发资源的拓展与关系维护，协调内外部科研资源配置，确保研究进程可控、关键里程碑按期达成；9、参与药理技术平台建设，持续完善研究规范、模板、流程及相关管理制度的迭代升级；10、完成转化医学中心上级安排的其他临时工作任务。任职资格:1、博士学历，专业方向为药理学、基础医学、生物物理、结构生物学、生物化学、细胞生物学、分子生物学或相关领域。2、应届博士或具有工作经验者优先，需具备对靶点结构与功能研究方法、疾病相关体内外模型构建逻辑的深入理解，有自免、呼吸及肾脏疾病药理研究背景者更佳。3、具备蛋白质科学研究经历，涵盖结构设计、分子克隆、蛋白表达与纯化、X射线晶体学、核磁共振、SPR、ITC等技术应用；4、具备出色的信息检索与分析能力，善于知识共享与沟通交流，拥有良好的组织协调与汇报表达能力；5、理论基础扎实，实验技能全面，思维清晰，具备较强的独立思考与问题解决能力；6、责任心强，执行力高，恪守职业操守，具备良好的规范化管理意识。

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