为你推荐广东东莞众创科技园3层301室附近区域的职位信息

炎炎夏日，诚邀数十位有志之士加入我们，公司空调全天开放，温度自调，冷饮畅饮，奶茶不限量供应。阳光炽热，人心更暖，能帮一个是一个！工作轻松简单，月入8000+不是梦！NO1[工作时间]9:00-18:00，节假日正常休息NO2[薪资待遇]新人入职初期收入4000-8000元，满3个月后老员工普遍达到9000-15000元，薪资发放稳定，年收入超10万者比比皆是。（真实收入，无夸大）NO3[人员要求]不限学历，不限经验。工作内容简单，操作轻松，团队氛围融洽，期待大家在愉快工作中收获快乐与收入。NO4[福利待遇]定期组织团建、聚餐、下午茶活动，享受带薪年假，法定节日发放礼金或礼品，提供带薪培训机会，设立忠诚服务奖，年终享有13薪，整体氛围深受90后、00后喜爱。

东莞

曾先生

实名企业

立即联系

炎炎夏日，诚邀数十位英才加入我们，一起在空调房里轻松工作，温度随意调，冷饮无限供应，奶茶畅饮到爽。阳光炽热，人心更暖，助人一份力，收获双倍情！工作内容简单，轻松月入8000+！NO1[工作时间]9:00-18:00，节假日照常休息NO2[薪资待遇]新人入职初期收入4000-8000元，满3个月后老员工普遍月薪9000-15000元，收入稳定，年收入超10万者比比皆是。（真实薪资，不掺水分）NO3[人员要求]不限学历，不限经验。工作轻松易上手，团队氛围融洽，愿大家在愉快工作中收获快乐与收入。NO4[福利待遇]定期组织团建、聚餐、下午茶，享受带薪年假，工作环境舒适，节日发放礼金或礼品，提供带薪培训，设立忠诚奖励，年终享有13薪，整体氛围特别适合90后、00后青年群体。

东莞

曾先生

实名企业

立即联系

人事岗位职责:1.主动融入团队协作，助力完成探星相关任务。2.通过社交媒体账号开展人才搜寻与交流沟通。（公司不收取任何费用）3.针对目标人群进行高效互动，传递企业理念及合作机遇。4.汇总并研判市场信息，为团队决策提供有力支持。5.策划并参与团队建设活动，提升团队协作氛围。任职要求：1.具备优秀的沟通能力与良好的团队协作意识。2.熟悉主流社交平台操作，善于整合线上资源。3.拥有较强的市场洞察力和敏锐的商业感知能力。4.工作积极主动，能在压力环境中保持稳定状态。5.对探星领域充满热情，乐于迎接新挑战。快手娱乐聊天主播待遇：重点强调！公司配备工作用机为苹果15pro，包吃住豪华单人住宿配置公司年轻群体聚集，入职即享社交圈拓展机会工作氛围轻松，福利待遇优厚，每月均有团建活动团队成员多为00后，氛围活跃，相处融洽，入职如归家，诚邀加入我们！保底薪资5000-8000，普遍收入过万公司拥有5年以上经验的专业导师提供一对一指导，旗下多位网红主播，可参与与百万级、千万级网红连麦PK，拓展人脉资源，享受专业包装与流量扶持

东莞

曾先生

实名企业

立即联系

公司现招聘一批新人主播，零基础可报名，无需经验，提供系统化培训支持。【支持日结薪资】主播要求：配合公司工作安排，线下岗位福利优厚，提供住宿，居住条件良好。全职或兼职均可灵活选择。无责任底薪5000元起，薪资可按日结算，当日工作当日到账。特别说明：1、全程不收取任何费用，无隐性收费项目2、内容倡导积极健康，杜绝低俗信息，严格遵守网络直播规范3、公司为新人提供全面系统的岗前培训，无论是否有经验均可参与，欢迎在校学生及应届毕业生加入4、表现优异者将获得专属网红孵化计划，重点培养发展

东莞

曾先生

实名企业

立即联系

包吃住豪华单人酒店房公司也特别多，上班轻松，公司待遇特别好，每个月都有团建公司都是00后特别活跃，都很好相处的，来上班就等于回到家，欢迎你加入我们团队!保底工资6000-12000加提成收益，一般情况下工资都能过w公司有5年以上的专业人员一对一专业培训，公司有多位网红，有机会和百万网红及千万网红连麦PK，能多结识些大网红，有专业人士给你包装，公司还能带给你特别多的人气粉丝流量

东莞

曾先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.负责新人的挖掘与培养，统筹管理艺人相关事务2.与艺人保持密切交流，把握其发展需求并给予专业建议3.协调安排艺人参与各类演出及活动，助力提升公众认知度与行业影响力任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识2.能够精准评估艺人的发展潜力与市场定位3.具备深厚的行业积累和严谨的职业素养

东莞

曾先生

实名企业

立即联系

带薪休假不接受居家办公需办公室坐班多元化晋升机制下午茶福利正常工作制度炎炎夏日，诚邀数十位英才加入公司，享受清凉空调自由调节温度冷饮畅饮奶茶不限量供应酷暑难耐人心温暖能助一人是一人！！工作内容简单轻松月入8000+NO1【工作时间】9:00-18:00节假日按规定正常休息NO2【薪资待遇】新人入职初期收入4000-8000元，满3个月后老员工普遍月薪9000-15000元，收入稳定年薪超10万者比比皆是（真实薪资水平）NO3【人员要求】学历不限制经验不限制工作轻松易上手团队氛围融洽期待大家在愉快工作中收获快乐与收入NO4【福利待遇】定期组织团建活动聚餐福利下午茶供应带薪年假工作环境舒适节日发放礼金或礼品带薪培训机会忠诚服务奖励13薪年终奖氛围深受90后00后喜爱

东莞

曾先生

实名企业

立即联系

一、工作内容：1.接待来访客户，提供专业的购车建议与车型讲解；2.组织安排试驾服务，持续跟进意向客户推动成交；3.建立并维护客户档案，做好售后沟通与回访；4.协助开展品牌宣传及各类市场推广活动。二、任职要求：1.年龄******，学历不限；2.对汽车领域有热情，具备销售经验者优先考虑；3.具备良好的沟通能力，服务态度积极，仪表得体；4.持有有效驾驶证，能熟练操作常用办公软件。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

一、工作内容：1.接待来访客户，提供专业的购车建议与车型讲解；2.组织试驾安排，跟踪意向客户推动成交达成；3.建立并维护客户关系，做好售后沟通与回访；4.协助开展品牌宣传及各类市场推广活动。二、任职要求：1.年龄******，学历不限；2.对汽车领域有热情，具备销售经验者优先考虑；3.具备良好沟通能力，服务态度积极，形象良好；4.持有驾驶证，能熟练操作常用办公软件。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

主要工作1．直播展示与互动：在抖音等自媒体平台开展直播，展示并推介公司品牌汽车，通过直播形式提升产品曝光与销售转化。直播过程中积极与观众互动，激发用户兴趣，营造活跃氛围，引导粉丝关注并完成信息留存。2．产品介绍与引导：在直播中清晰讲解车型配置、性能特点及核心优势，增强观众对产品的了解与兴趣，促进留资行为发生，并协助引导有购车意向的客户到店体验与选购。3．视频拍摄与活动协作：配合团队参与短视频内容策划与方案讨论，完成日常出镜拍摄任务。根据运营需求，录制产品介绍、活动宣传等相关短视频内容。要求1．形象与表达能力：五官端正，气质良好，普通话流利，具备较强亲和力，性格外向活泼，善于与观众沟通交流，能有效带动直播节奏与现场情绪。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

职位描述：1、负责实验室CMA资质申请的策划、组织实施工作；2、组织维护更新实验室的质量体系程序文件，不断优化管理制度；3、负责实验室质量目标的管理，审核实验室各质量目标完成情况，并监督质量目标改进工作的落实情况；4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施；5、组织实验室开展实验室间比对外部质量控制；6、负责组织实验室技术人员上岗证、特殊资格证的办理；7、负责实验室质量改进工作的组织、实施，协调；8、负责客户投诉、质量事故的调查处理工作。职位福利：、包吃、包住

东莞·石美

赖女士

实名企业

立即联系

岗位概述‌：激光切割CAD绘图员主要负责根据客户需求，使用专业软件完成图纸绘制、排版及技术优化工作，确保图纸精准符合生产规范。技能要求：熟练掌握AutoCAD，能独立完成复杂图纸的创建、编辑与标注；‌了解激光切割排版流程，具备材料优化与工艺分解能力。‌薪资范围：5000-7000元/月（视经验及能力面议）工作时间：8:00-12:0014:00-18:00福利保障：包吃，有住房补贴。

东莞

黄女士

实名企业

立即联系

一、岗位职责1.线上客户开发：-通过电话、企业微信及线上渠道（汽车之家、懂车帝等）主动联系潜在客户，邀请到店试驾并推动成交；-根据客户在线提交的信息，准确匹配并推荐合适的上汽大众车型。2.客户关系管理：-跟进系统派发的线索（DMS/CRM），制定个性化跟进方案，提高转化效率与客户满意度；二、任职要求1.学历不限，有1年以上汽车4S店DCC、电话销售或网络销售工作经验者优先；-普通话流利，具备良好的沟通表达能力和较强的抗压性。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.制定并落地新媒体内容策略，增强品牌曝光度与用户互动效果；2.跟踪分析新媒体动态，结合产品特性进行精准定位，契合目标用户需求；3.负责新媒体账号的日常管理与内容优化，覆盖微信、抖音等主流平台；4.组织开展线上推广活动，强化用户体验与品牌价值传递；5.协同团队推进新媒体运营方案的制定与执行，保障运营目标达成。任职要求：1.具备优秀的新媒体内容策划与撰写能力，可独立完成高质量内容输出；2.熟悉主流新媒体平台运营机制与操作方法，有成熟运营成果者优先考虑；3.拥有良好的沟通协作能力，能在高效工作节奏中保持稳定输出；4.对市场动向具备敏锐感知力，能快速响应新媒体环境的变动与挑战。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.负责公司人力资源的日常事务及行政管理，保障部门高效有序运行；2.精通招聘流程，涵盖简历甄选、面试安排及候选人综合评估；3.协助拟定并落实人力资源相关政策，推动员工满意度与组织效率提升。职位要求：1.有4s店相关工作经验者优先考虑；2.熟悉招聘环节，掌握人力资源管理基础知识，能独立开展人事行政工作；3.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，可与各部门顺畅对接；4.熟练使用各类办公软件。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.负责公司人力资源的日常运营及行政事务管理，保障部门工作高效有序开展；2.精通招聘流程，包括简历甄选、面试安排及候选人综合评估；3.协助拟定并落实人力资源相关政策，促进员工满意度与组织运作效率提升。职位要求：1.有4s店相关工作经验者优先考虑；2.熟悉招聘环节，掌握人力资源管理基础知识，能独立完成人事行政各项工作；3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，可与各部门顺畅对接；4.熟练使用各类办公软件。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.制定并落地新媒体内容策略，增强品牌曝光度与用户互动效果；2.跟踪分析新媒体领域动态，结合产品特性进行精准定位，契合目标用户需求；3.负责新媒体账号的日常管理与持续优化，覆盖微信、抖音等主流平台；4.组织并推进新媒体推广项目，强化用户体验与品牌价值传递；5.协同团队共同规划新媒体运营方案，保障执行过程高效有序推进。任职要求：1.具备扎实的新媒体内容策划与产出能力，可独立完成高质量内容制作；2.熟悉各类新媒体平台运营机制与实操方法，拥有成功运营经验者优先考虑；3.具有良好的沟通协作意识，能在高强度工作节奏中保持高效输出；4.对市场变化具备敏锐感知力，能快速响应并适应新媒体环境的演进。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

一、岗位职责1.线上客户开发：-通过电话、企业微信及线上渠道（汽车之家、懂车帝等）主动联系潜在客户，有效邀约到店试驾并促进成交；-针对客户在线留资信息进行需求分析，精准匹配并推荐上汽大众相应车型。2.客户关系管理：-跟进系统分配的线索（DMS/CRM），制定个性化跟进方案，提升转化效率与客户满意度；二、任职要求1.学历不限，具备1年以上汽车4S店DCC、电话销售或网络销售相关工作经验者优先；-普通话流利，拥有良好的电话沟通能力及较强的抗压性。

东莞

王女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.负责公司人力资源的日常管理和行政工作，确保部门运作顺畅；2.参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试及候选人评估；3.协助制定和执行人力资源政策，提升员工满意度和组织效能。职位要求：1.从事过4s店岗位经验的优先2.具备人力资源管理相关知识，能够独立处理人事行政事务；3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效协调；4.对人力资源领域有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长。5.会开车，会IT。6.熟练办公软件。

东莞·石美

王女士

实名企业

立即联系

面包连锁店生产经理职位描述核心职责1. 生产统筹管理-制定面包/糕点等产品的月度、周生产计划，协调原料采购、设备产能、人员分工，确保订单交付率100%。-监控生产流程（搅拌、醒发、烘焙、包装等），优化工艺参数，提升生产效率（如人均产能、设备利用率）。2. 品质与安全管控-建立产品质量标准（口感、外观、重量等），落实首检、巡检、成品检制度，降低不良率（如控制破损率＜2%）。-严格执行食品安全法规（如《食品生产通用卫生规范》），监督车间卫生、员工操作规范，确保无安全事故。3. 团队管理与培训-负责生产团队（面点师、烘焙师、操作工等）的人员招聘、排班、绩效考核，提升团队执行力。-组织技能培训（如新品工艺、设备操作），储备核心岗位人才（如班组长、技术骨干）。4. 成本与损耗控制-管控原料损耗率（如面团发酵损耗≤5%、油脂浪费≤3%），优化配方用量，降低生产成本。-监控水电、设备能耗，制定节能措施（如烤箱温控优化、错峰用电）。5. 新品与供应链协同-配合研发部门完成新品试产，反馈生产可行性（如设备适配、工艺难度），推动新品落地。-与采购部对接原料到货进度，与物流部协调成品配送时效，确保产销衔接顺畅。6. 设备与现场管理-制定设备维护计划（如开酥机、烤箱月度保养），降低故障率（目标停机时间＜4小时/月）。-推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），打造整洁、有序的生产环境。任职要求-经验背景：3年以上烘焙行业生产管理经验，1年以上连锁面包店/中央工厂管理经历优先。-专业能力：熟悉面包生产全流程（从面团调制到成品包装），掌握生产计划排程、成本核算、品质管控工具（如HACCP、PDCA）。-管理能力：具备团队领导力、沟通协调能力，能快速解决生产突发问题（如设备故障、订单加急）。-职业素养：能接受倒班或早班（根据生产节奏调整），责任心强，抗压能力强，关注细节与效率。-附加优势：持有食品生产管理相关证书（如食品安全管理员证）、熟悉ERP系统操作优先。工作场景-连锁面包品牌中央工厂、区域生产基地，需对接研发、采购、物流、门店等多部门，高频沟通协调。简洁概括：全面统筹面包连锁店生产端“人、机、料、法、环”，核心目标是保障高效生产、稳定品质、控制成本，适合具备烘焙行业经验的资深管理型人才。

东莞

张先生

实名企业

立即联系

面包连锁店生产经理职位描述核心职责1.生产统筹管理-制定面包、糕点等产品的月度及周生产计划，协调原料供应、设备运行与人员配置，确保订单准时交付率达100%。-全程监管生产环节（搅拌、醒发、烘焙、包装等），优化工艺参数，提升整体效率（如人均产出、设备使用率）。2.品质与安全管控-建立并执行产品质量标准（口感、外形、重量等），落实首件检验、巡检与终检流程，有效控制不良品率（如破损率低于2%）。-严格遵守食品安全相关法规（如《食品生产通用卫生规范》），监督车间清洁状况及员工操作合规性，杜绝安全事故发生。3.团队管理与培训-负责生产团队（面点师、烘焙师、操作工等）的招聘、排班与绩效评估，强化团队执行力与协作效率。-定期组织技能提升培训（如新品种制作工艺、设备使用规范），培养关键岗位后备力量（如班组长、技术骨干）。4.成本与损耗控制-控制原材料损耗（如面团发酵损耗不超过5%、油脂浪费不高于3%），优化配方配比，持续降低制造成本。-监测水电气消耗及设备能耗，推行节能方案（如调整烤箱温控策略、实施错峰用电）。5.新品与供应链协同-协同研发部门完成新品试生产，评估生产工艺可行性（如设备匹配度、操作难度），推动产品顺利投产。-与采购部门对接原料到货进度，与物流团队协调成品出库节奏，保障产供销高效衔接。6.设备与现场管理-制定设备维护周期计划（如开酥机、烤箱每月保养），减少故障停机时间（目标≤4小时/月）。-实施5S现场管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），营造整洁有序的生产作业环境。任职要求-经验背景：具备3年以上烘焙行业生产管理经验，有1年以上连锁面包店或中央工厂管理经历者优先。-专业能力：精通面包全流程生产工艺（从面团调制至成品包装），掌握生产排程、成本核算及品质管理工具（如HACCP、PDCA）。-管理能力：具备良好的团队领导力和跨部门沟通能力，能高效应对突发情况（如设备异常、紧急加单）。-职业素养：可适应倒班或早班工作安排（依据生产需求调整），责任心强，抗压能力佳，注重细节与执行效率。-附加优势：持有食品安全管理员等相关资质证书，或熟悉ERP系统操作者优先考虑。工作场景工作地点为连锁面包品牌中央工厂或区域生产基地，需频繁与研发、采购、物流及门店等多部门联动协作。简洁概括：全面负责面包连锁体系生产端“人、机、料、法、环”五大要素管理，核心目标为保障高效运转、品质稳定与成本可控，适合拥有烘焙行业背景的成熟管理人才。

东莞

张先生

实名企业

立即联系