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1、持有C1或以上驾照，需4.2m高栏蓝牌货车，，3年2.4w。2、河南省内固定运输线路，司机按照要求将货物从厂区送到目的地仓库，仓对仓一装一卸无需司机装卸。3、每日往返一次净收入（）500—700元，每月正常出车，多劳多得，上不封顶。4、每个月保障不少于25天活，平均每周休息一天，未安排运输单误工费300元/天。

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张先生

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招聘驻场会计一名，会计类相关专业毕业，有经验（不用做外账光做内账），男女不限，包吃住过来什么都不用带，都是新的空调冬暖夏凉都可以开着（福利待遇好环境好老板事少平时做好自己本分工作就可以了），基础工资6000元/月，转正后签正式合同，工资底薪加绩效加年终奖，项目地点：信阳市鸡公山景区，联系电话：王女士（2025年发）（需要过来的加这个电话发份简历哦）

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王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：2-3天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：周结招聘截止时间：2026-12-10岗位职责：1.承担少儿类相关内容的访谈任务，保障内容真实且富有童趣2.与儿童及家长保持有效交流，准确收集所需信息3.配合推进影视文化项目中少儿板块的内容规划与制作执行任职要求：1.拥有良好的表达与倾听能力，善于和儿童开展互动沟通2.关注儿童教育与发展议题，具备较强的理解与探究意愿3.具备协作意识，能与团队成员共同推进项目任务完成

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王先生

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工作周期：6个月每周工期：2-3天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：周结招聘截止时间：2025-12-10岗位职责:1.承担少儿类相关内容的采访执行，保障内容真实且富有童趣2.与儿童及监护人保持顺畅交流，收集有效的采访信息3.协同项目组推进影视文化方向的采访工作落实任职要求:1.拥有良好的沟通能力，善于与儿童互动并建立信任关系2.能够按时保质保量完成既定采访任务3.具备协作意识，能快速融入团队并积极参与协作

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王先生

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河南电视台少儿栏目组职位要求:1.热衷于少儿影视传媒领域，愿意在儿童文化发展平台上发挥个人才能。2.喜欢与小朋友互动交流，具备良好亲和力，沟通表达能力突出。3.了解公司业务内容，积极配合并高效完成各项安排任务。4.能适应弹性化的工作时间与灵活的工作地点安排。上班地点:无需坐班，每日直接前往指定采访区域，覆盖全市范围，通常位于人流密集的市中心场所，如商业综合体、公园、游乐场、图书馆等。（将根据居住位置就近分配采访点位）入职要求:年龄******，形象良好，性格开朗，善于沟通，社交能力强，学历与经验不限。1、性格活泼外向，不怯场，具备较强人际交往能力，有播音、表演、舞蹈、声乐等艺术类专业背景或接受过相关培训者优先，具备采访实践经验者更佳。2、仪容整洁，着装得体，普通话标准流利。3、喜爱儿童群体，对孩子有天然的亲近感和耐心。4、对少儿影视行业怀有热情，工作积极主动，能承受一定压力，具备吃苦精神和团队协作意识。5、自律性强，追求自我提升，乐于接受挑战并突破自我。岗位特点:1、工作时间灵活自主2、工作氛围轻松愉快3、薪资待遇令人满意4、具备成长空间与进阶机会工作流程:两人搭档协作，一人负责现场采访，另一人协助与家长沟通并留存联系方式。提供统一采访提纲与话术支持，主要内容为与小朋友进行简单互动，了解其兴趣爱好等信息。本质为推广性质，通过采访形式邀请孩子及家长参与电视节目录制。面试合格后，安排线下岗前培训，时长约一小时，培训通过即可正式上岗。如有需要开具实习证明的学生，可协助提供相关证明材料。

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：早班工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31工作内容1.负责客户保单的审核、信息更新及归档处理，办理客户资料的相关变更手续。2.及时通知客户参与公司组织的各类活动，包括生日关怀、节日福利、旅游安排等，维护客户权益。3.协助客户完成理赔流程，收集并核对所需材料，确保信息准确无误。4.为会员客户提供保单年度检视服务，协助进行资产配置建议与咨询。5.公司为入职员工提供公开透明的晋升通道，并免费安排专业培训，支持员工成长，提升服务水平。任职要求1.具备较强的责任意识，能够做到对自己和客户负责。2.拥有良好的沟通协调能力，具备清晰的书面与口头表达能力。工作时间：上午8:20-10:30！！薪资福利：2600-8000

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高先生

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1、负责落实并统筹公司人才招聘相关工作；2、利用多元渠道开展人才寻访与初步筛选；3、安排并参与面试环节，综合评估候选人专业能力！职位要求：1、具备良好的沟通协调能力；2、能独立推进并完成招聘目标；3、对人力资源领域有较强兴趣。招聘条件：25岁以上大专学历！有经验者优先考虑！工作时间：早上8:20-11:30下午2:30-5:30！！

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1、负责落实并统筹公司人才招聘工作的具体实施；2、利用多元化渠道开展人才寻访与初步筛选；3、协调并参与面试安排，对候选人综合素质进行评估。职位要求：1、具备较强的沟通协作能力；2、能独立推进并完成各项招聘目标；3、对人力资源相关工作有较高热情。招聘条件：22岁以上，大专学历，优秀者条件可适当放宽！工作时间：早上8:20-11:30，下午2:30-5:30！

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：早班工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31工作内容1.负责客户保单的核对、变更及归档等相关手续，处理客户信息更新事宜。2.及时通知客户参与公司组织的各类活动，包括生日关怀、节日福利、旅游安排等，维护客户权益。3.协助客户办理理赔流程，收集并审核相关材料，确保资料真实完整。4.为会员客户提供保单年度审查服务，并给予资产配置方面的专业建议。5.公司为入职员工提供公开透明的晋升机制，免费开展系统化培训，支持个人成长，提升服务水平。任职要求1.具备较强的责任意识，做到对自身工作负责，对客户服务负责。2.拥有良好的沟通协调能力，具备一定的书面表达与口头交流能力。工作时间：上午8:20-10:30！！薪资福利：2600-8000

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任职要求：1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力。2、性格积极乐观，有耐心，具备较强的学习能力。3、富有责任心，协助团队发展，配合主管对接公司老客户，处理售后事宜、产品咨询及平台礼品的统计与发放工作。岗位职责：根据公司分配的独立客户资源，通过电话进行回访及售后服务沟通。工作时间：早上8:20—10:30，每天工作两个半小时，底薪加提成，接受全职或兼职人员。上六休一薪资待遇：底薪+提成！年龄要求25岁以上，持有大专学历，条件优秀者可放宽至22周岁。

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1、负责落实并统筹公司人才招聘相关工作；2、利用多元渠道开展人才寻访与初步筛选；3、安排并参与面试环节，综合评估候选人胜任能力！职位要求：1、具备良好的沟通协调能力；2、能独立推进并完成招聘目标；3、对人力资源管理工作有较强兴趣。招聘条件：22岁以上，大专学历，优秀者条件可适当放宽！工作时间：早上8:20-12:00下午2:30-5:30！！任职要求：25周岁以上，工作年龄符合法律规定

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：早班工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31工作内容1.负责公司客户保单的核对、变更及归档等相关事务。2.负责通知客户参与公司组织的各项活动，如生日关怀、节日福利、旅游安排等，维护客户权益。3.协助客户办理理赔手续，收集并核实相关资料。4.为会员客户提供保单年度检查服务，并给予资产配置建议。5.公司为每位员工提供公平、公正、公开的晋升通道，免费安排专业培训，支持个人成长，提升客户服务能力。任职要求1.具备较强的责任意识，能对自身工作和客户服务负责。2.拥有良好的沟通协调能力，书面与口头表达清晰流畅。3.有强烈的收入提升意愿！！！特别欢迎宝妈及寻求副业机会的人群加入，公司将定期组织团队建设活动！需长期稳定兼职。工作时间：8:30-10:30薪资福利：1800-5000底薪1800，含绩效奖金，收入与业绩挂钩，多劳多得。

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1、负责落实并统筹公司人才招聘相关工作；2、利用多元渠道开展人才寻访与初步甄选；3、协调并参与面试环节，综合评估候选人胜任能力！职位要求：1、具备良好的沟通协作能力；2、能独立推进并完成招聘目标；3、对人力资源领域有较高热情。招聘条件：22岁以上，大专学历，优秀者可适当放宽！工作时间：早上8:20-12:00下午2:30-5:30！！任职要求：25周岁以上，符合法定工作年龄

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任职要求：1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力。2、性格积极乐观，富有耐心，具备较强的学习能力。3、责任心强，协助主管跟进公司既有客户，处理售后事宜、产品咨询及平台礼品的统计与发放工作。岗位职责：根据公司分配的客户资源，进行电话回访及售后服务沟通。工作时间：早上8:20—10:30，每日工作两个半小时，底薪加提成，接受全职或兼职，上六休一。薪资待遇：底薪+提成！年龄要求25岁以上，大专学历，条件优秀者可放宽至22周岁。

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