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长沙入职奖8000!320一天饮-料-厂/质检/贴标/包装+免费管吃住/长白班/五险一金
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红书编辑兼职
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320一天【啤-酒-厂】包吃住/长白班/可预支+人走帐清+可预支工资
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【新厂装盒30/h】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月享受三包政策:一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!二包:保证企业自招!可来厂区验真!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!入职送被褥四件套!【工资待遇】:320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!长短期均可,。【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)【五险一金】:享有五险一金。【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职涉及工作地点:苏州
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长沙入职奖8000!320一天饮-料-厂/质检/贴标/包装+免费管吃住/长白班/五险一金
9000-10000元/月【公司直接招聘,不收取任何费用】【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全【一】薪资待遇:小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-100002、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。【二】工作时间:1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。【三】入职要求:1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。【四】包吃包住:1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名【六】待遇福利(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作 ,公司每周提供班车到购物中心(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!1、订单多,工资320/天!2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元!4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清5、包吃包住,入职缴纳社保6,入职签合同,工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间:早8晚8
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闲鱼线上客服
6000-10000元/月岗位职责:1.负责闲鱼店铺的商品管理2.能及时回复客户信息,解答客户咨询3.不含销售性质,工作轻松,时间自由,多劳多得岗位要求:1.时间多,能及时回复信息2.至少拥有高中学历或者宝妈群体有一定的认知能力,从事过电商客服行业的优先(平台不限)3.有较强的应变能力、学习能力与执行力、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极,主动沟通
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一级房建市政机电
1.7-1.8万元/月工作内容1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理,保障施工质量与工期进度;2、统筹项目组成员工作安排,协调解决施工过程中出现的技术难题;3、对接客户并保持沟通,准确把握工程需求,及时推进项目事务处理。任职要求1、具有一级建造师执业资格证书;2、具备较强的项目统筹能力及团队合作意识;3、能高效应对工程项目中各类突发情况与实际挑战。
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长沙芙蓉区急招销售经理主管
7000-10000元/月1、依据公司下达的年度及月度任务目标,制定并推进经销商及渠道客户的开发方案,确保招商进度按期达成(涵盖学校、烘焙、企事业单位、流通、BC等渠道)2、负责区域内各类销售渠道的拓展工作,协助经销商实现销售指标,保障其持续运营与合理盈利3、落实公司各项政策、制度、策略及促销活动的执行落地,营造积极的市场氛围4、定期汇总分析相关业务数据报表,并及时反馈至财务、销管、物流、人力等职能部门5、按照公司规定每日参加早会,汇报工作进展并明确当日工作重点,按时保质完成周/月度工作计划提交6、维护企业品牌形象与核心利益,协同市场营销部门开展区域内的品牌宣传与推广活动任职要求1、年龄25-40岁,大专及以上学历;2、具备三年以上乳制品行业销售工作经验;拥有流通、家配、特通、新零售、社区团购等渠道或经销商资源者优先考虑;3、具备一定的渠道网络基础,熟悉市场开拓流程(曾成功开发经销商),具有区域规划、经销布局及区域价格体系管理能力;4、客户资源丰富,人脉广泛,具备较强的开发能力,能承受高强度工作压力,认同企业价值观,责任心强;
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8K-12K家电清洗学徒(半拆)+包教包会
7000-12000元/月新手小白也可以。、工程师职位要求:2、免费培训家电清洗及家政相关技能二、岗位职责和薪资待遇:1、工资待遇:收入9000-12000元上不封顶、2、工作内容:主要负责空调、冰箱、洗衣机、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、木地板打蜡等3、工作按住址就近派单。APP派单,不需要到公司打卡上下班4、无经验,有岗前培训4-5培训上岗,入职免费培训5、我们按单提成160-185一单/4小时、一天最少两单、如果你自己可以吃苦可以加单到三单、日薪在320-380不等
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长沙芙蓉区招智能化弱电系统集成工程项目经理1名(一)岗位职责:1.负责智能化弱电系统集成工
6000-8000元/月招智能化弱电系统集成工程项目经理1名(一)岗位职责:1.负责智能化弱电系统集成工程的现场管理;2.负责对接业主、总包、监理、设计等外部单位。(二)任职要求:1.大专及以上学历2.有从事5年以上的智能化弱电系统集成工程现场管理经验;3.会看图,能处理基本的图纸深化设计及独立完成项目资料;4.有较强的成本意识。(三)项目经理薪资结构说明:试用期工资:基本工资(5500-6000元/月)+油补转正工资:基本工资(6000-8000元/月)+项目提成+油补
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长沙芙蓉区招弱电/安防招智能化弱电系统集成工程项目经理1名(一)岗位职责:1.负责智能化弱
6000-8000元/月长沙市芙蓉区招弱电/安防招智能化弱电系统集成工程项目经理1名(一)岗位职责:1.负责智能化弱电系统集成工程的现场管理;2.负责对接业主、总包、监理、设计等外部单位。(二)任职要求:1.大专及以上学历2.有从事5年以上的智能化弱电系统集成工程现场管理经验;3.会看图,能处理基本的图纸深化设计及独立完成项目资料;4.有较强的成本意识。(三)项目经理薪资结构说明:试用期工资:基本工资(5500-6000元/月)+油补转正工资:基本工资(6000-8000元/月)+项目提成+油补
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长沙芙蓉区急招淘宝运营
5000-6000元/月运营淘宝店铺。
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招电脑维修技术员
7000-13000元/月岗位职责:1、负责客户各品牌电脑的维修和保养,熟悉各型号故障排查,配件更换(不要求主板维修);2、积极配合公司调度,接收工单,准时到达;3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务;4、沟通能力强,抗压能力强,具备良好的服务意识和团队合作精神;5、对维修有一定的了解和兴趣,有责任心,能够独立完成维修任务。岗位要求:1、有电脑及打印机维修经验,做过上门维修的优先;2、年龄需在18-30岁,身体健康,沟通能力强,服从工作安排。
长沙·芙蓉区·五里牌

电脑打印机维修师傅
8000-15000元/月1、熟悉电脑的维护工作、懂打印机更佳;2、通晓计算机软硬件知识、网络知识,具有普通办公室电脑维护能力;3、为人沉稳、踏实、有责任心,具备良好的沟通能力和团协作精神;4、有计算机或打印机维护或维修经验者优先。公司现招聘5位优秀的工程师,如果您认为合适请赶紧投简历或者电话联系。本公司主要上门维修,单量稳定。试用期:底薪+提成(送机提成),加班补贴(月均6000-8500)转正后:8000-15000年龄18至30岁之前,身体健康,无违法犯罪记录
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长沙芙蓉区衣柜安装
面议衣柜安装
长沙·芙蓉区·五里牌
10月29日 15:50
长沙芙蓉区招振捣工/打大棒
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出纳/会计
3000-4000元/月出纳/会计:负责现金、银行收支、日记账登记、票据保管,协助报销审核、负责账务处理、报表编制、流水统计、凭证归档。
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长沙芙蓉区急招主播
4000-9000元/月喜欢有上进心的
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长沙芙蓉区急招会计
4000-5000元/月【岗位职责】1. 负责与银行、税务部门的日常事务对接与处理;2. 负责财务报销单据的归集、整理及装订工作;3. 编制资金日报及其他相关管理类报表;4. 承担发票开具及纳税申报等税务操作;5. 审核各项费用,跟进应收应付账款及发票催收事宜;6. 组织并监督仓库盘点工作的执行;7. 协调处理与总公司财务相关的各项事务。【任职要求】1. 大专及以上学历,财务、审计或相关专业背景;2. 熟练操作各类财务软件,具备实际应用能力;3. 具备良好的职业素养与操守,工作细致踏实,性格稳重;4. 有大型企业财务工作经验者优先考虑;5. 具备两年以上财务岗位实际工作经验。证书要求:持有初级会计师证书(视为加分项)【上班时间】9:00-18:00,午休两小时,大小周休息
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省内出差专员6k+(提供住宿)
7000-12000元/月一、薪资福利:1、(1)日结:100-300元/天,享受当日30%-50%提成+奖金+津贴+包住宿+带薪培训;(2)月结:底薪4500元+提成+线上订单收入+奖金+包住宿+带薪培训,综合收入6000-8000元,上不封顶!!!多劳多得,等你来挑战!2、免费提供公寓式住宿,环境整洁,拎包即可入住;3、配备专属导师一对一帮带,边学边做,快速上手;4、团队年轻化,成员多为95后、00后,管理扁平,工作氛围轻松有活力,上班不枯燥;5、福利丰富:五险、意外险、节日红包、生日专属庆祝、周末团建聚餐等精彩活动不断。二、岗位职责:1、利用公司提供的资源拓展市场,开发客户并推动成交;2、在维护老客户的基础上,积极开拓新客户资源。三、任职要求:1、年龄16-28岁,不限经验,欢迎应届毕业生及退伍军人加入;2、身体状况良好,工作态度积极主动。四、晋升通道:销售顾问——销售主管——销售总监——销售经理注:工作时间:早8:30—晚6:00,法定节假日正常休息工作地址:地铁2号线袁家岭站下(人瑞潇湘国际18楼)
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令人心动的offer:销售岗位底薪4500
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销售6K+包食宿
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售后运维(非销售岗) (MJ00049)
4000-6000元/月岗位说明:主要负责商户的运维管理、产品迭代升级,以及公海和离职员工所辖商户的持续维护,激活无交易记录的沉寂商户,提升存量商户的业务增量,保障整体服务的稳定运行与高可用性,同时持续推进运维流程优化与产品方案改进,提高问题处理效率,实现资源利用最大化岗位职责:1. 负责日常运维管理工作,制定运维计划并同步进度目标至城市负责人2. 科学规划时间安排,定期上门拜访商户,完成商户使用情况分析、设备更新支持及方案传达,并输出分析报告3. 搭建标准化运维流程,涵盖物料张贴规范、客户关系维护标准,主导设计培训内容并推动全员落地执行4. 主导流失商户挽回工作,提升在营商户满意度,高效响应并处理各类客户问题,整理问题台账,定期提交汇总报告,协同城市负责人制定解决方案,输出SOP与SIP标准文件任职要求:1. 具备团队运维管理能力,能统筹数据分析、流失追踪与挽回、产品升级支持等工作2. 与总部运营保持高效联动,结合运维实际与业务发展需求,共同制定可落地的维护标准,保障商户使用稳定性3. 具备出色的沟通协调与执行推进能力,确保运维规范贯穿于产品实施全流程4. 有一年以上互联网、移动支付、口碑、新美大等相关领域运维工作经验
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银行合作经理(长沙) (MJ000368
1-1.5万元/月岗位职责:负责与银行建立分行层级的合作关系,推进公司主营业务在银行端的落地实施。1、开拓银行客户资源,构建并维护长期稳定的合作关系;2、整理并筛选银行收单相关政策,配合业务团队推动执行;3、发掘银行支付领域相关合作项目,协同业务部门共同落地实施;岗位要求:1、大专及以上学历,市场营销、金融、经济学等相关专业优先;2、掌握金融行业基础知识,了解银行核心系统、支付清算等业务流程;3、具备商务谈判实操经验,拥有较强的分析策划、组织协调及市场洞察力;
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急招!语音主播三小时轻松在家工作
100-290元/天工作周期:长期兼职每周工期:5天及以上工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2025-12-31招募语音类不露脸主播(纯音频形式,无需出镜,居家办公,线上操作,无需面试,零基础可做,支持日结/周结)1.可兼职可全职,兼职每日投入2或4小时,全职每日6或8小时,时间自由安排2.合法合规运营,企业资质完备,平台正规可靠3.操作便捷,仅需手机即可参与,无需专业设备,不设学历与经验门槛4.在家在线完成,提供一对一指导教学,轻松上手5.年龄范围限定为18至30周岁兼职每天工作3或4小时,时段自定,主播日均收入100-300元,下播后可即时提现,月收入稳定在6k左右全职每天工作6或8小时,可分段进行,日收入100-500元,下播即支持提款,连续工作6或8小时月入可达1.2w接受短期、长期及假期工,也欢迎兼职尝试。本岗位全程无任何费用,不收取报名费、培训费、会员费、押金等,完全免费参与。公司提供流量扶持与推广资源,助力顺利开展工作。欢迎踊跃咨询,人人可参与!全程零收费!ps:凡涉及收费均为虚假信息,请注意甄别
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令人心动的offer:销售岗位底薪4500
5000-10000元/月一、薪资福利:两种结算方式1、(1)日结:200-500/天,享当日30%-50%提成+奖金+津贴+包住宿+带薪培训;(2)月结:底薪4500+提成+线上订单收入+奖金+包住宿+带薪培训,综合收入6000-8000,上不封顶!!!多劳多得,等你来挑战!2、免费提供公寓式住宿,设施齐全,拎包入住;3、新人配备专属导师一对一带教,边学边做,快速上手;4、团队年轻化,成员多为95后、00后,管理扁平,氛围轻松有活力,工作不枯燥;5、福利丰富:五险、意外险、节日红包、生日会、周末团建等多项员工活动。二、岗位职责:1、借助公司提供的资源,开发市场,拓展客户,推动成交;2、在维护老客户的基础上,积极开拓新客户资源;3、产品涵盖:个人护理、家居日用、清洁养护、消毒杀菌等百余种品类;4、了解客户需求,精准推荐产品并完成销售。三、任职要求:1、年龄16-30岁,不限经验,应届生、退伍军人优先考虑;2、具备积极心态,学习能力强,富有团队协作精神。四、晋升通道:销售顾问——销售主管——销售总监——销售经理注:工作时间:早8:30—晚6:00,法定节假日正常休假工作地址:地铁2号线袁家岭站下(人瑞潇湘国际18楼)不招兼职,谢绝临时人员!
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近地铁口九点半上班六点下班不加班无业绩考核
6000-10000元/月不加班,无销售性质的电话客服岗位,提供中餐包住或餐补房补工作内容:1、负责接听客户来电,客户均为通过公司官网后台主动申请并带有明确需求的用户(无需外呼骚扰电话,无需主动推销,无需盲目寻找客户)2、为个人及企业提供专业的贷款咨询服务与解决方案3、协助个人或企业解决在传统银行难以办理的融资难题我们提供优质精准的客户来源,无需担忧客户资源,签单有保障,底薪为你保驾护航!薪资待遇:底薪4100元+每添加一个微信奖励1-2元+业绩提成3%+日常任务奖励+月度额外奖金,可提供包吃住,综合收入6-9k,上不封顶当月个人客户添加量达350且排名首位者奖励500元,第二名奖励400元,第三名奖励300元工作时间:9:30-18:30,中午休息1.5小时,每月四天灵活调休,国家法定节假日正常带薪休假其他福利:1、管理岗位优先从内部员工中选拔,晋升通道畅通且速度快2、生日享受专属红包与礼品3、定期组织聚餐、K歌等团建活动4、享受法定节假日带薪休假,同时享有带薪年假、婚假等假期权益5、办公环境舒适开阔,配备全景工位,不定时供应下午茶和小零食福利待遇:工作轻松简单,氛围愉悦,定期安排团建,节日福利齐全,每日零食供应,生日关怀到位,提升归属感与幸福感
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售后运维(非销售岗)(MJ00049)
4000-6000元/月岗位说明:主要负责统筹管理、产品迭代及公海与离职员工所辖商户的维护工作,激活无交易记录商户,推动存量商户的业务增量,保障整体服务的高可用性,持续优化运维流程与产品解决方案,提升问题处理效率,实现资源的高效利用岗位职责:1.承担运维相关工作,制定运维计划及阶段性目标,并与城市负责人同步进展2.科学规划时间,安排实地走访商户,输出商户分析报告(涵盖使用状况、设备更新、方案对齐等内容)3.搭建运维流程体系,推进物料张贴标准化、客户关系维护标准化,设计并组织运维流程培训,确保团队成员掌握执行要点4.主导流失商户的回访与挽回,提升在服商户的服务体验,妥善处理各类客户问题,整理问题清单,定期提交汇总报告,联合城市负责人共同制定解决方案,形成标准操作流程(SOP)与应急处理机制(SIP)任职要求:1.具备团队运维管理能力(含数据分析、流失追踪与挽回、产品升级支持)2.与总部运营保持高效协同,从运维与业务双视角出发,制定并落地各项维护规范,保障商户使用的稳定性3.具备出色的沟通协调与执行力,能将运维标准有效嵌入产品实施全流程4.拥有1年以上互联网、移动支付、口碑平台或新美大领域运维工作经验
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