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岗位内容：1. 负责编制工程造价预算及施工图预算，开展预算审核与调整工作；跟踪项目实施过程中的结算进展，完成竣工结算手续；2. 结合项目实际情况，选定适用的定额或细分项定额，并据此编制配套的价格清单；3. 参与设计阶段方案比选与优化，提供切实可行的成本控制建议。任职要求：1. 本科及以上学历，机电安装、工程造价、工程管理等相关专业，持有一级造价工程师证书（安装工程方向），掌握工程造价理论与实操方法；需具备5年以上大型国有企业DB工程总承包项目经验（无此经验者请勿投递）；主导过不少于3个金额超5000万元的项目，累计拥有不低于10年机电安装类造价预算实操经历；2. 熟练操作各类工程造价专业软件，包括建设工程计价工具、BIM技术平台及CAD制图软件；3. 具备较强的商务沟通技巧和人际协调能力，能高效对接内外部单位并推动问题解决；4. 具有突出的问题分析与处理能力，能在高强度工作节奏中保持稳定输出与高质量成果。

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刘先生

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岗位职责：1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

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冯先生

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橙绩：阿里巴巴国际站上海官方渠道服务商，专注上海区域跨境B2B招商与运营支持。现面向市场公开招聘平台招商岗位，主要承担阿里渠道商家入驻拓展工作。工作内容1.开展新客户开发，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式推进招商洽谈与签约落地；2.协助已入驻客户优化店铺运营，孵化标杆案例，提升平台使用效果；3.达成新签、续签指标及相关增值产品的销售任务。具体职责1.采用电话预约、上门面访等方式，推动本地外贸企业入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台），建立合作关系；2.维护现有客户关系，提高续约率；协同商家分析运营痛点，定制精准流量解决方案，助力提升询盘转化效率，实现订单增长，促进商家业务发展；3.挖掘区域内具备品牌潜力的优质大客户，联合开展全球化品牌出海项目，拓展海外市场影响力，打造国际知名品牌形象；岗位要求1.大专及以上学历，有意向从事高成长性销售岗位，专业不限；2.目标明确、积极外向，具备良好的沟通表达能力；3.抗压能力强，思维清晰，学习意愿强；4.年龄在22至30周岁之间；5.具备销售相关工作经验者优先考虑。待遇说明1、薪酬结构：底薪（4000-6000）+销售提成（a:新签10%-18%；b:续签3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金新人月均综合收入9k-18k，入职两年后月收入普遍可达2万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40上岗，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。注：需自备电脑，能接受适度加班。公司地址上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

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马先生

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橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道商户入驻相关业务。工作内容1.开拓新客户资源，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式推进招商洽谈与签约落地；2.对已入驻客户进行店铺运营扶持，协助打造标杆型跨境电商商家；3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。一、具体职责：1.采用电话预约、上门面谈等方式，推动区域内外贸企业与阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）建立合作关系并完成入驻签约；2.维护现有客户关系，提高客户续约意愿；协同商家分析运营需求，定制精准的流量获取方案，助力提升询盘转化效率，拓展订单来源，实现业务增长；3.挖掘区域内具备品牌潜力的优质大客户，联合开展全球化品牌营销，推动优质国货出海，构建国际影响力；岗位要求1.大专及以上学历，有意向从事高成长性销售岗位，专业不限；2.目标意识清晰，性格积极，具备良好的沟通表达能力；3.具备较强的抗压能力、逻辑思维能力和自主学习能力；4.年龄范围为22至30周岁；5.拥有销售类岗位从业经历者优先考虑。待遇1、薪酬结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金新员工月均收入9k-18k，入职两年后月收入可达2万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备专属导师全程带教4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40-，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。注：需自备电脑，能接受适度加班。上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

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一、工作内容：1.通过电话邀约、实地拜访等形式，推动区域内外贸企业达成合作意向，签约入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）；2.维护已入驻商家的长期合作关系，提升续约率；协同商家分析店铺运营需求，定制精准流量产品方案，助力商家提升询盘量与转化效率，实现订单增长与业务发展；3.挖掘并拓展区域内的优质品牌大客户，联合开展全球化品牌营销，推动优质产品走向海外市场，打造国际品牌影响力；岗位要求1.大专及以上学历，有志于从事高提成销售岗位，专业不限；2.目标意识清晰、性格积极外向，具备良好的沟通表达能力；3.具备较强的抗压能力、逻辑思维能力及自主学习能力；4.年龄在22岁至30周岁之间；5.拥有相关销售工作经验者优先考虑。待遇1、薪资结构：底薪（5000-7000）+销售提成（a:新签18%-23%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金新人月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万元以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训培养机制，配备一对一导师指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40-18:00，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休息。注：需自备电脑，能接受适度加班。

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橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道商户入驻相关业务。工作内容1.开拓新客户资源，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式，推进商家入驻及合同签署；2.对已合作客户进行店铺运营支持，助力打造优质标杆商户；3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。一、工作内容：1.采用电话预约、现场走访等方式，与区域内外贸企业建立联系，推动其签约入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）；2.维护现有客户关系，提高续约比例；协同商家分析运营需求，定制专属流量产品合作计划，提升询盘量与转化效率，助力订单增长，促进商家发展；3.挖掘区域内的品牌型优质大客户，联合开展全球品牌出海推广，拓展国际市场，塑造全球化品牌认知；岗位要求1.大专及以上学历，愿意挑战高收入销售岗位，专业不限；2.目标明确、性格积极，具备良好的沟通表达能力；3.具备较强抗压性、思维能力和学习意识；4.年龄在22至30周岁之间；5.有销售类岗位从业经历者优先考虑。待遇1、薪资结构：底薪（4000-6000）+销售提成（a:新签10%-18%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度奖金新人月均收入9k-18k，入职两年后月收入可达2万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备专人导师带教4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40-，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。注：需自备电脑，能接受适度加班。上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

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橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。目前开放平台招商岗位，该岗位主要负责阿里渠道招商入驻业务。工作内容1.通过电话开发、实地拜访、行业峰会等形式，拓展新客户资源，推动商家签约入驻阿里巴巴国际站；2.对已合作客户进行店铺运营支持，协助打造标杆案例，提升客户经营成效；3.达成新签、续签任务目标，并完成相关生态产品的推广与销售。具体职责：1.采用电话预约、上门面访等方式，与上海区域内的外贸企业建立联系，促成其入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）；2.维护客户关系，提高客户满意度与续约率；深入挖掘商家运营需求，提供定制化流量解决方案，助力商家增加询盘量与转化效率，实现订单增长；3.聚焦区域内优质品牌大客户，联合开展全球市场品牌宣传，推动优质产品出海，共建国际品牌影响力；岗位要求1.大专及以上学历，专业不限，愿意从事高挑战、高回报的销售类岗位；2.目标意识清晰，性格积极外向，具备良好的沟通表达能力；3.抗压能力强，思维敏捷，学习意愿强烈；4.年龄在22至30周岁之间；5.具备销售工作经验者优先考虑。待遇1、薪资结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金新人月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万元以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备一对一导师全程带教4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40上班，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休息。注：需自备电脑，能适应阶段性加班。

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橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道商户入驻相关业务。工作内容1.开展新客户拓展，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式，推进招商洽谈与合同签署；2.对已合作客户进行店铺运营扶持，孵化标杆案例，提升商家经营成效；3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。一、工作内容：1.通过电话预约、现场走访等方式，推动区域内外贸企业入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台），建立合作关系；2.维护已入驻商家的客情关系，提高续约比例；协同商家分析运营需求，定制精准流量产品方案，助力其增加询盘量与转化效率，实现订单增长，促进商家发展；3.挖掘区域内的优质品牌大客户，联合开展全球品牌出海推广，助力优质产品走向国际市场，打造全球品牌声量；岗位要求1.大专及以上学历，有意愿投身高成长性销售岗位，专业不限；2.目标明确、性格积极，具备良好沟通表达能力；3.具备较强抗压能力、逻辑思维能力与自主学习能力；4.年龄22岁-30周岁；5.拥有销售类岗位从业经历者优先考虑。待遇1、薪资结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金新人首月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40-，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。注：需自备电脑，能接受适度加班。

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橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。目前开放平台招商岗位，该岗位主要负责阿里渠道招商入驻业务。工作内容1.通过电话开发、实地拜访、行业峰会等形式，拓展新客户资源，推动商家签约入驻阿里巴巴国际站；2.对已入驻客户进行店铺运营扶持，协助打造标杆案例，提升商家经营成效；3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。一、工作内容：1.采用电话预约、上门面访等方式，与区域内外贸企业沟通合作方案，促进入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）；2.维护客户关系，提高客户满意度与续约意愿；协同商家分析运营需求，定制精准流量产品合作计划，助力提升询盘转化效率，获取更多海外订单，实现业务增长；3.挖掘区域内优质品牌大客户，联合开展全球化品牌推广，推动优质商品走向国际市场，建立全球品牌认知度；岗位要求1.大专及以上学历，具备挑战高薪销售岗位的意愿，专业不限；2.目标明确、性格积极，具备良好的沟通表达能力；3.具备较强抗压性、逻辑思维能力和自主学习意识；4.年龄在22至30周岁之间；5.有销售相关工作经验者优先考虑。待遇1、薪资构成：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签3%）+新签阶梯奖励+季度奖金新人月综合收入9k-18k，入职两年后月收入可达2万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40上岗，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休息。注：需自备电脑，能接受适度加班。

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工作内容1. 开展新客户拓展工作，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式推进招商与签约流程。2. 对已合作客户进行店铺运营支持，助力打造示范性优质商户；3. 达成新签合同、续约任务及相关生态产品的销售业绩指标。岗位要求1. 大专及以上学历，愿意投身高提成销售岗位，专业不限；2. 目标意识清晰、性格积极，具备良好的表达与人际互动能力；3. 具备良好抗压性、逻辑思维及自主学习能力；4. 年龄范围为22至30周岁；5. 有销售类岗位从业经历者优先考虑。待遇1、薪酬结构：底薪（5000-8000）+ 销售提成（a: 新签18%-28%；b: 续签3%）+ 阶梯式新签奖励 + 季度绩效奖金新员工月综合收入12k-20k，入职两年后月收入可达3万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训培养机制，配备专属导师一对一指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40到岗（需配合加班安排），每季度前45天双休，后45天单休，法定节假日正常休假。注：需自备电脑，能适应阶段性加班工作节奏

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阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道商户入驻相关业务。工作内容1.开展新客户拓展，通过电话沟通、实地拜访、行业峰会等形式推进招商与签约落地；2.对已合作客户进行店铺运营支持，助力成长并孵化优质标杆商家；3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。岗位要求1.大专及以上学历，具备挑战高薪的意愿，专业不限；2.目标明确、性格积极，具备良好的表达与人际互动能力；3.具备较强抗压性、思维能力和自主学习意识；4.年龄在22至30周岁之间；5.有销售类岗位从业经历者优先考虑。待遇1、薪酬结构：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签10%-18%；b:续签3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金新人首月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万元以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训带教机制，配备专属导师一对一指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40-18:00，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日按国家规定休假松江服务点：九亭九新公路90弄3号九新商务大厦（地铁9号线九亭站）奉贤服务点：奉城镇奉高路858号4层浦东服务点：浦东新区金桥镇金领之都53号楼10楼1001室宝山服务点：宝山区丰翔路101弄贺海联合创新中心2幢406室闵行服务点：闵行区吴泾镇宝龙中心G5号楼705室嘉定服务点：嘉定区云谷路499弄T3大楼1001室（地铁11号线嘉定新城站）

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阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道商家入驻相关业务。工作内容1. 开展新客户拓展，通过电话沟通、实地拜访、行业展会等形式推进招商并完成签约；2. 对已合作客户进行店铺运营支持，协助打造优质标杆商户；3. 达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。岗位要求1. 大专及以上学历，具备挑战高薪的意愿，专业不限；2. 目标意识清晰、性格积极，具备良好的表达与人际互动能力；3. 具备较强抗压性、逻辑思维及自主学习能力；4. 年龄22岁-30周岁；5. 有销售类岗位从业经历者优先考虑。待遇1、薪酬结构：底薪（5000-9000）+销售提成（a:新签18%-25%；b:续签3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金新人月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备专人带教指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40到岗（可接受加班），每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。注：需自备电脑，能适应阶段性加班。

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工作内容1.负责日常办公室各类行政事务的执行与协调；2.依据现行流程，落实公司人事考勤管理，办理员工入职、离职及休假手续，并做好相关登记；3.维护员工人事信息数据，管理员工档案资料；4.承担简历筛选、电话初筛、面试邀约及初试、复试、终面等招聘环节的组织与跟进；5.统筹公司节日活动策划、物资采购等相关事宜；6.安排各类会议并跟进会前准备、会中支持及会后收尾工作；7.协助上级完成岗位职责说明书的撰写与更新。岗位要求1.大专及以上学历，专业不限，人力资源或招聘相关专业者优先考虑；2.目标明确，性格积极，具备良好的沟通表达能力；3.具备较强的抗压能力、逻辑思维能力及自主学习能力；4.年龄范围为22至30周岁；5.有招聘工作经验者优先录用。福利待遇1.薪资结构：底薪（5000-6000）+绩效，综合收入8K-1W；2.享受带薪年假、节日福利及定期团建活动；3.每年提供两次晋升机会。上班时间早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。注：需自备电脑。

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橙绩：阿里巴巴国际站上海官方渠道服务商，专注上海区域跨境B2B招商与运营服务。现面向市场开放平台招商岗位，主要承担阿里渠道商户引入及落地支持工作。一、工作职责：1.通过电话邀约、实地拜访、行业活动等形式，拓展区域内外贸企业客户，推动其签约入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）；2.维护已入驻商家关系，提升客户满意度与续约率；协同商家分析店铺运营痛点，定制精准流量产品合作方案，助力商家提升询盘转化效率，实现订单增长与业务发展；3.聚焦区域内优质品牌大客户开发，联合开展全球化品牌出海项目，推动优质国货走向世界，共建国际品牌影响力。二、任职要求：1.大专及以上学历，热爱销售工作，具备挑战高薪的意愿，专业不限；2.目标意识清晰，性格积极外向，具备良好的沟通表达能力；3.抗压能力强，逻辑思维清晰，自主学习意愿强；4.年龄范围22至30周岁；5.具备销售类岗位工作经验者优先考虑。三、薪酬福利：1.收入结构：底薪（6000-9000）+销售提成（新签15%-25%，续签3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金新员工月均综合收入9k-18k，入职两年后月收入普遍达2万元以上2.弹性工作制+带薪年假+节日关怀+团队建设活动3.完整的新人培训机制，配备一对一导师全程带教4.每年提供两次晋升机会四、工作时间：8:40上班，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。备注：需自备电脑，能接受合理范围内的加班安排。公司地址：上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

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岗位职责：1、负责公司软件产品的市场宣传与推广，主导上海区域的业务运营及市场开发工作；2、面向B端客户门店开展对接，根据客户需求提供定制化解决方案及匹配其业务形态的软件产品，完成客户签约；3、高效跟进客户使用情况，及时响应并准确解决客户在合作过程中的各类需求；4、关注行业发展趋势，积累并分析典型客户成功案例，持续维护与现有客户的长期合作关系；5、销售产品：系统软件。任职要求：1、大专及以上学历，具备销售从业经历者优先考虑；2、至少1年工作经验，有系统软件或软件领域销售背景者优先；3、具备优秀的谈判技巧和公关能力，拥有较强的市场开拓实力；4、对销售工作充满热情，具备良好的语言表达能力，敢于追求高业绩目标，能适应高强度工作节奏；5、具有端正的职业操守和客户服务意识。

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橙绩：阿里巴巴国际站上海官方渠道服务商，专注上海区域跨境B2B招商与运营服务。现面向社会开放平台招商岗位，主要承担阿里渠道商家入驻拓展工作。工作内容1.通过电话沟通、实地拜访、行业活动等形式，开发新客户，推动商家签约入驻阿里巴巴国际站；2.协助已入驻商家进行店铺运营扶持，孵化标杆案例，提升平台使用效果；3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。具体职责1.采用电话预约、上门面谈等方式，与本地外贸企业建立联系，促成合作，完成阿里巴巴国际站（跨境电商平台）的入驻签约；2.维护现有客户关系，提高客户满意度和续约意愿；协同商家分析运营痛点，定制流量获取方案，助力提升询盘转化与订单增长，实现共同成长；3.挖掘区域内有品牌潜力的优质大客户，联合开展全球化品牌出海项目，推动优质商品走向国际市场，打造海外影响力；岗位要求1.大专及以上学历，具备挑战高薪销售岗位的意愿，专业不限；2.目标明确、性格积极，具备良好的表达与人际互动能力；3.抗压能力强，思维清晰，学习适应快；4.年龄范围22至30周岁；5.拥有销售相关工作经验者优先考虑。待遇说明1、薪酬结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签客户3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金新人月均综合收入9k-18k，入职两年后月收入普遍可达2万元以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备一对一导师带教4、每年提供两次晋升机会工作时间8:40上班，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。注：需自备电脑，能接受适度加班。公司地址上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

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岗位职责：1、负责公司软件产品的宣传与推广，开展上海区域市场的运营及业务扩展；2、对接B端客户门店，根据客户需求提供定制化解决方案，推荐匹配其业务形态的软件产品，并完成客户签约；3、高效跟进客户服务进度，确保客户问题得到及时、准确的响应与处理；4、关注行业发展趋势，收集并分析典型客户案例，持续维护已合作客户的良好合作关系；5、销售产品：系统软件。任职要求：1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑；2、至少1年工作经验，有系统软件或软件领域销售背景者优先；3、具备优秀的谈判技巧和公关能力，拥有较强的市场开拓实力；4、热爱销售岗位，沟通表达能力强，敢于追求高收入目标，能适应高强度工作压力；5、具有良好的职业操守和服务意识。

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你将承担哪些职责？主导小满OKKI智能SaaS产品的全流程销售，服务外贸领域客户，实现高价值合同签约；依据客户层级差异，搭建个性化服务体系，推动新签、续签与增购的全生命周期增长；深度融合阿里巴巴国际站、信保、物流等生态资源，为客户打造“营销+工具+服务”一体化出海方案；通过电话沟通、线上演示及实地拜访等方式，精准识别客户需求，高效推进成交转化。我们期待这样的你大专及以上学历，专业不限，对高收入目标有强烈追求；年龄20–30岁，学习能力强，能快速理解SaaS产品逻辑与服务模式；具备SaaS软件、CRM、独立站建站、跨境电商工具等相关销售或运营经验者优先；熟悉小满OKKI平台者优先录用；表达清晰流畅，具备敏锐商业洞察力与抗压能力，性格坚韧、积极主动、以结果为导向。你的收入构成如何？底薪：4,000–6,000元（保障基础生活）高比例提成：新签合同：9%–14%（行业领先水平！）续签/增购：3%额外激励：新签阶梯奖励 + 季度冲刺奖金 + Top Sales专项奖励实际收入参考：新人首月综合收入 9K–18K入职一年后稳定在 15K+两年以上优秀员工月入可达 20K+你将收获什么？完善带教机制：配备1对1导师全程指导，提供7天集中培训 + 实战话术资料 + 客户案例库支持；明确晋升路径：每年两次晋升机会，从销售顾问成长为高级顾问乃至团队管理者；弹性工作制：核心上班时间8:40起，每季度前7周双休，后5周单休（冲刺期集中突破，其余时间充分调休）；全面福利待遇：享受带薪年假、节日礼品、团队建设活动；设备要求：需自行准备笔记本电脑为何加入橙绩？依托阿里巴巴国际站生态体系，客户资源优质、需求清晰、转化周期短；小满OKKI为外贸SaaS领域的头部产品，客户复购率高，使用粘性强；团队平均年龄26岁，氛围开放包容，拒绝内卷，只看业绩，不讲资历！

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岗位职责：1、负责公司系统软件产品的市场宣传与推广，开展上海区域的市场运营及业务扩展工作；2、面向B端客户门店进行对接，根据客户需求提供定制化解决方案及匹配其业务形态的软件产品，完成客户签约；3、持续跟进客户服务进度，高效响应并准确处理客户提出的需求与问题；4、关注行业发展趋势，收集并分析典型客户成功案例，与现有合作客户保持长期稳定的良好合作关系；5、销售产品：系统软件。任职要求：1、具备大专或以上学历，有销售从业经历者优先考虑；2、具有一年以上工作经验，有系统软件或软件领域销售背景者优先；3、具备优秀的谈判水平和公关能力，掌握商务沟通技巧，拥有出色的市场开拓实力；4、对销售岗位充满热情，具备良好的语言表达能力，敢于追求高收入目标，能承受较强工作压力；5、具备优良的职业操守和客户服务意识。

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作为阿里国际站认证的平台运营专员，你将全面服务跨境出口商家，从“零基础”到“稳步增长”全程陪伴支持，凭借专业的运营技能帮助中国卖家在国际市场高效获客、持续成交，切实践行“让天下没有难做的生意”的使命。核心职责负责新入驻商家的全流程运营支持：店铺搭建、商品上架、视觉呈现优化、营销活动配置；制定并实施个性化成长方案，提升商家在曝光、点击、转化、订单等关键指标上的表现；整合阿里国际站核心工具资源（如P4P、顶展、直播、RFQ、信保等），助力商家实现GMV增长与星级达标；依托生意参谋等数据分析工具，定期输出运营诊断报告与优化建议，并推动落地执行形成闭环；联动招商、培训及产品团队，提供全周期服务，支持商家达成复购提升与长期发展。我们希望你熟练掌握阿里巴巴国际站后台操作（具备半年以上实操经验），熟悉P4P、顶展、信保等核心功能模块；拥有独立运营能力：能主导选品规划、店铺定位、推广策略，并有可验证的运营成果案例；对数据敏感，善于通过分析发现痛点、识别瓶颈、指导决策优化；表达清晰，沟通顺畅，具备良好服务意识，能与各类背景商家建立稳定信任关系；学习能力强，心态积极，抗压性好，适应快节奏、高目标的工作环境并持续进步；薪资范围：8K–15K+（底薪5K–7K + 月度/季度绩效 + 广告提成｜经验优秀者面议）工作时间：9:00–18:00｜周末双休｜法定节假日正常休息为什么加入橙绩？平台优势显著：深度对接阿里巴巴国际站，接触领先跨境模式与优质外贸企业资源；成长路径明确：系统化新人带教 + 每年两次晋升机会（职级体系清晰，以结果论发展）；回报机制丰厚：绩效与提成双重激励，顶尖运营者综合月薪可达15K以上；团队氛围优良：年轻活力、专业专注，拒绝内卷，崇尚实力说话；福利保障完善：带薪年假、节日关怀、定期团建、年度健康体检。

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Alibaba.com阿里巴巴国际站是阿里集团首个跨境电商平台业务，作为全球领先的跨境B2B平台，助力全球中小型企实现“全球买全球卖”，已成为众多企业拓展海外市场的核心渠道。橙绩(上海)网络技术有限公司成立于2017年，是阿里巴巴国际站官方认证的上海区域头部服务商，核心团队均源自阿里巴巴国际站总部，具备十余年跨境电商运营与管理经验，已为上海地区近800家企业提供专业服务。公司致力于为客户提供人才招聘、店铺设计、产品发布、运营指导、培训支持、联合办公、外贸培训、物流供应链及企业管理咨询等全方位服务，打造本地化外贸一站式综合解决方案。一、工作内容：1.通过电话邀约、实地走访等形式，对接区域内外贸企业客户，推动其签约入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）；2.维护已合作客户关系，提升客户续约率；协同商家分析店铺运营现状，定制精准流量推广方案，助力提升询盘转化效率，获取更多海外订单，实现业务增长；3.挖掘并拓展区域内优质品牌大客户，携手开展全球化品牌营销，推动优质产品走向世界，塑造国际品牌影响力；岗位要求1.大专及以上学历，有志于从事高成长性销售岗位，专业不限；2.目标明确、性格积极，具备良好的沟通表达能力；3.抗压能力强，思维清晰，学习意愿强烈；4.年龄22岁-30周岁（经验丰富者可适当放宽）；5.具备销售相关工作经验者优先考虑。待遇1、薪酬结构：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签18%-28%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金新人月综合收入12k-20k，入职两年后月收入可达3万以上2.弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3.健全的培训培养机制，配备一对一导师带教，并有机会参与阿里总部定期组织的专业课程4.每年两次晋升调薪机会5.提供日常下午茶、年会奖品、工龄礼品及年度国内旅游上班时间8:40开始上班，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假，春节假期10-15天注：需自备电脑，能适应阶段性加班

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岗位职责：1.负责公司小满okki（SaaS）产品的销售工作，搭建分层客户服务机制，完成既定业绩指标；2.结合阿里巴巴国际站相关产品，设计整合营销解决方案，提升服务附加值；3.深入了解客户需求，推动市场拓展与客户成长培育；4.通过电话沟通及实地拜访等方式，建立客户联系，推进营销方案落地并促成签约。职责要求：1.大专及以上学历，有志于从事高收入销售岗位，专业不限；2.年龄20岁-30周岁；3.具备SaaS类软件推广经验，熟悉小满平台、独立站运营或互联网软件销售者优先；4.能够快速掌握产品服务模式与业务流程；5.具备良好的市场敏感度和应变能力，擅长人际沟通与关系维护。待遇：1、薪资构成：底薪（6000-8000）+销售提成（a:新签10%-14%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度奖金新人月综合收入9k-18k，入职两年后月收入可达2万以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训体系，配备一对一导师指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40-，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休息。注：需自备电脑，能适应阶段性加班

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岗位职责：1.负责公司小满okki（SaaS）产品的推广与销售，搭建分层客户服务机制，确保完成既定业绩指标；2.联动阿里巴巴国际站相关产品，设计一体化营销解决方案，提升服务整合价值；3.深入了解客户业务需求，推动市场覆盖并助力客户成长；4.通过电话沟通、实地拜访等方式维护客户关系，推进营销方案落地达成签约。职责要求：1.大专及以上学历，有意向从事高提成类销售岗位，专业不限；2.年龄20岁-30周岁；3.具备SaaS类产品推广背景，了解小满平台操作，拥有独立站运营或互联网软件销售经验者优先；4.能够快速掌握产品特点及服务流程；5.具备良好的市场敏感度和应变能力，擅长人际互动与信息传递。待遇：1、薪资构成：底薪（4000-6000）+销售提成:（a:新签10%-18%；b:续签客户3%）+新签阶梯式激励奖+季度激励奖金,新人月综合收入9k-18k，入职2年月入2万以上2、弹性灵活工作时间+带薪年假+节日福利+团建活动3、完善的培训带教体系，一对一的导师辅导4、每年2次晋升发展机会上班时间8:40-18:00,每个季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休息。注：需自备电脑，可接受适度加班。工作地址：上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

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橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道服务商，专注上海区域跨境B2B招商与运营支持。现面向市场公开招聘平台招商岗位，主要承担阿里渠道商家入驻拓展工作。工作内容1.开展新客户开发，通过电话联络、实地拜访、行业活动等形式推进招商洽谈并完成签约；2.协助已入驻客户进行店铺运营指导，孵化培育优质标杆商户；3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。一、具体职责：1.通过电话预约、现场走访等方式，与本地外贸企业建立联系，推动其入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）；2.维护现有客户合作关系，提高客户续约意愿；协同商家分析运营需求，定制精准流量解决方案，助力提升询盘转化效率，实现订单增长，赋能商家发展；3.深挖区域内具备品牌潜力的优质大客户，联合开展全球市场品牌出海项目，推动优质国货走向世界，打造国际品牌声量；岗位要求1.大专及以上学历，有意向从事高提成销售岗位，专业不限；2.目标明确、积极外向，具备良好的沟通表达能力；3.具备较强抗压性、逻辑思维能力和自主学习意识；4.年龄在22至30周岁之间；5.有销售类岗位工作经验者优先考虑。待遇1、薪酬结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签客户3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金新人首月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万元以上2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导4、每年提供两次晋升机会上班时间8:40上岗，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日按规定休假。注：需自备电脑，能接受适度加班。公司地址上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

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