高提成，大平台，有销售经验优先

任职资格.

（1）年满21-45岁周岁以上，大专历及以上，热爱房地产经纪行业；

（2）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有较强的目标感；

（3）有毅力，具备良好的沟通能力；

（4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；

（5）备注：有同行业经验优秀人员如年龄、学历不符合可以向招聘部申请特别推荐

2、薪酬待遇

正常干5000---8000元/月

努力干8000---10000元/月

使劲干10000---50000元/月

第一类：新入职的无经验的优秀新人（沟通表达流畅、领悟能力强、形象气质佳），在实习期前5个月无责底薪5000-8000元；转正后，责任底薪2000-6800元，提拥30%-80%；

第二类：有同行业工作经验的经纪人，经纪人（A2-A4）由区域总监和招聘部联合面试后确定职级，高级经纪人（A5以上）由公司管委会面试后确定职级；复职的经纪人根据累计业绩来确定职级。

3、福利保障：

第一类：实习生，由公司购买商业保险（待毕业改签正式合同后适用于第二类）

第二类：正式入职的员工（不区分职级），正常缴纳五险一金。

假期：享受带薪年假，婚假、产假、有薪病假等特殊假期，帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。

4、职业发展通道：

运营新员工--店经理--商圈经理--运营总监--运营副总--总经理

公司有完备的培训体系，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，就一定可以实现。

5、其他福利：

内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价；

内部员工享有优惠的学历进修政策；

员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检；

优秀员工有机会享有免费出国游；