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1-3年大专人力资源专员/助理人事专员
1.负责公司前台日常接待、来访登记,电话接听转接;
2.招聘工作,发布 / 刷新招聘信息,初筛简历,电话邀约面试,接待面试人员,记录面试结果并反馈,整理招聘资料、统计招聘数据;
3.培训工作,包括培训前场地 / 物料筹备、人员通知,培训中签到与现场支持,培训后收集反馈、整理资料、建立培训台账;
4.统筹员工考勤管理;
5.协助办理员工入转调离基础手续,归档人事相关资料,完成上级交办的其他行政、人事临时工作。
岗位任职要求
1.年龄 25-35 岁,大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业优先,有3年前台人事相关工作经验者优先;
2.了解人力资源基础模块工作流程,熟悉公司考勤、培训、招聘的基础规范,具备基本的人事工作实操能力;
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识和亲和力,待人热情礼貌,能妥善处理前台接待及人事沟通中的各类基础问题;
4.具备良好的职业素养,严守公司保密制度,妥善保管员工信息、公司资料等保密内容;
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求
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曹女士IP:湖南株洲
中晟全肽
·人事经理株洲
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