1.负责旅游地产项目的销售和推广，通过客户开发和市场拓展，实现销售目标； 2.负责新房销售，包括客户咨询、带看、签约等环节，提供专业的置业顾问服务； 3.负责客户关系维护，建立良好的客户关系，提高客户满意度； 4.参与公司组织的带薪培训，不断提升自己的专业知识和销售技能； 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备客户开发和市场拓展经验，熟悉房地产销售流程； 2.具备销售经验，能够熟练运用销售技巧，达成销售目标； 3.具备房屋买卖经验，熟悉房屋评估、合同签订、过户等环节； 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能够为客户提供专业的置业顾问服务； 5.具备团队合作精神，能够积极配合团队完成销售任务； 6.具备保障月薪和带薪年假，能够稳定工作并享受公司福利； 7.具备相关专业背景和证书优先考虑。 8.热烈欢迎应届毕业生加入我们！

薪资待遇;无责底薪3000+提成63%-80%，单间包住+端口免费 任职要求： 1、15-45周岁学历经验不限（可接受应届毕业生） 2、沟通能力强良好的客户服务意识 岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作 2、陪同客户看房，促成新房二手房买卖或租赁业务 工作时间：8:50-12：0013:30-17:50 员工福利： 1、提供单间宿舍 2、不定期团建 3、下午茶、水果、零食等管够 4、开单现金奖 5、季度年度旅游 6、门店环境优美、空调、冰箱、微波炉一应俱全 想找工作的朋友都可以聊聊的，没有硬性的要求，只要 你想赚钱，就有人带你搞钱。门店氛围好，开心上班开心挣钱 公司免费配端口，给优质客户资源，有稳定流量！

生活不止眼前的苟且，你要的金钱和情怀，诗和远方，我们都给你！ 世界这么大，你不试试，怎么知道自己还能这么牛呢！ 租赁管家持续招人中： 薪资福利： 1、业绩3K以内提点20%，业绩3K以上通提，都是你哒； 2、带薪年假，定期团建，开单奖，业绩奖，师父一对一带教，晋升空间大； 岗位描述： 1、线上线下多渠道获客，都是客户主动找我们租房，我们通过微信电话沟通了解客户的租房需求； 2、为客户匹配合适且优质的房源，预约并带客户看房； 3、价格磋商，合同签署，合同提交。 岗位要求： 1、愿意挑战高薪，无需经验，有师父教，有师父帮； 2、具备良好的语言表达能力，有团队精神； 3、正直真诚善意，良好的职业道德和操守； 我们，给你搭建舞台！万事俱备，只差一个你！你这么优秀，当然值得遇到这么可爱的我们啦，快来快来吧，就等你啦！！！

高薪诚聘公寓出房管家月入8000+时间自由朝九晚六学历不限有无经验均可【工作职责】不地推，不穿西装，工作简单好上手，无须经验，带薪培训！ 1．负责公寓招租工作，开展招租信息发布，减少空房数，通过58，闲鱼，贝壳等行业网络渠道及其他渠道获取客户资源（90%的客户为主动需求）； 2．跟客户线上线下沟通，推荐合适房源，提供租房建议，并带看，成交，解决住户需求，处理住户报修，投诉等日常服务工作； 3、负责公寓，租赁的全过程,包括识别需求，带看，收意向金，谈判，签约和老客户经营等,促成业务成交; 我们只出租房子！不是房产中介！不是房产中介！没有任何中介费！ 【工作时间】 一、工作时间：早上9点20到公司打卡，下班无需打卡。月休4天，可自由调休，节假日正常休。 【岗位要求】 1、学历不限有工作经验或销售经验优先，无经验和应届毕业生均可 2、工作内容简单，从带看到成交，师傅或老员工一对一辅导 3、陪同客户看房，并帮助客户了解房源信息 4、心态阳光，勤学好问，乐于沟通 5、有目标感，希望通过个人努力获得更好的生活。 【公司福利】 1、员工自住租房享受最低折扣; 2、公司每月员工聚会，办公环境优美，人性化管理; 3、月度团建、年度旅游 4、收入是不封顶的，晋级晋升空大 【薪资待遇】 （底薪+提成+精英境内境外游） （多劳多得，上不封顶！） 随便干4000---8000元／月 正常干8000---15000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---50000元/月 拼命干50000元/月以上（不封顶） 联系电话：

1.无年龄要求，无相关经验要求，只要你肯干。 2.小白没关系，师父亲自教亲自带。 3.希望在工作中不断学习成长，晋升管理层。 4.上班时间:朝九晚六9:00-18:00不加班，月休6天，自由调休。 5.薪资结构:提成+奖金+年终奖 6.公司设立目标完成奖，月度奖，优秀员工奖，季度旅游，老板开奔驰，带你出去玩 7.高提成，提成100%晋升渠道销售专员-销售主管-店长-区域经理-公司合伙人(晋升机制公平公正公开)

1、上班时间早10晚6 2、工作模式：带客户看房，斡旋，成交 3、工作环境：人力均年龄95后 4、不要负能量满满的人，需要积极向上有往上发展欲望的人。 5、有行业经验优先，无行业经验也无所谓有师傅代教，但是要肯学 6、有学历最好，没有也行 7、底薪4000加提成

招聘房产经纪人+店经理5名 薪资、福利： 1、底薪＋绩效＋提成（40-70%）＋六险两金； 2、互助基金+每月定期团建； 3、其他福利：春节带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可带亲人参加）、每年的精英社国外游、公司互助金等； 4、公平的晋升机制上市公司，平台稳定，发展迅速，上升空间大。 门店优势： 1、华中农业大学旁，8号线正地铁口交通方便； 2、门店氛围好，一对一师徒带教帮助新人成长； 3、定期团建，生日会等，帮助解决住房问题； 4、南湖商圈交易活跃资源大，武汉成交量最大的区域之一； 5、周内上午10点上班，午休2小时； 岗位职责： 1、公司提供线上稳定的流量和资源，维护客户业主关系，促进成交； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供房地产置业咨询服务； 3、了解客户需求，提供合适房源； 4、负责谈判、合同签署等服务工作； 系统培训： 1、理论培训：入职前有专业的房产经纪理论知识； 2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践； 3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战； 4、经验分享：链家优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的经验； 链家简介 上市公司，链家成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。 链家目前已覆盖北京、石家庄、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个地区，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。 目前线上已覆盖PC端、贝壳APP、链家App，手机版等终端。

1.自主寻找客户或通过老客户介绍客户，为客户匹配房源，分析优劣式，带客户看房，促进成交。 2.关注买房政策，贷款政策，学区划分等最近消息，并第一时间告知客户，对客户负责。 3.管理自己的小团队，为团队新人进行知识，流程培训，为团队成员制定目标并达成目标。 4.自我提升，通过企业成长训练，领导的意见进行自我调整。

岗位职责： 1.维护与开发商的良好关系，负责与开发商沟通协调，确保项目顺利进行； 2.负责实地看房，了解客户需求，提供专业的地产咨询服务； 3.开发新客户，建立客户关系，提高客户满意度； 4.协助客户完成购房流程，提供全程服务； 5.维护公司形象，提高公司知名度。 任职要求： 1.具备地产中介从业经验，熟悉地产市场行情； 2.具备良好的沟通协调能力，能够与开发商、客户等各方进行有效沟通； 3.具备较强的客户开发能力，能够开发新客户，维护老客户； 4.具备较强的团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 5.具备良好的职业素养和服务意识，能够为客户提供专业、高效的服务； 6.具备带薪年假制度，能够适应灵活的工作时间安排。

武汉优租寓 业务扩展本公司招聘 业务员30名： 要求：年龄18岁到38岁，男女均可。 主要工作：公寓房源管理和出租 待遇：底薪5000加提成，租出去一间有600成单奖加业绩提成，上不封顶，每个月固定10号发放工资；公司提供每人电脑一台，每个月有个人优秀奖，团队奖，出单销冠奖，每月部门团建聚餐，公司团建活动。公司福利每年有年终奖金，外出旅游等！！！ 每天上午9点打卡，发发帖，有客户可以带看就行，剩下时间自由发挥，前一个月有专业人带领，公司有网站，每天有200到500间新房源对外出租。 工作地点：武汉市武昌区积玉桥店万达公馆11栋702室

高薪招聘【宝妈经纪人】（带娃+上班两不误） 一、平台介绍： 御景地产是武汉市武昌洪山区规模最大的房产直营公司，纯直营非加盟品牌。公司成立于2008年，专注于服务武昌丁字桥、武商梦时代、街道口商圈；洪山珞狮南路、华师/理工大学、新南湖等商圈。公司现有直营门店10家，事业部2家，营销团队100余人，主营武汉市新房业务、区域存量房二手房业务、租赁业务等。 二、薪酬待遇 现诚聘带娃妈妈顾问（房产经纪人）：底薪3000+50%提成，年度保底6W+收入。每月都有底薪，每月数千元奖金分配，就近分配，1对1师徒带教，手把手教你上手。 三、岗位职责： 1.熟悉所在商圈，对主营区域内租赁业务、二手楼盘、主推新房楼盘进行了解 2.利用公司各类渠道和资源，寻找委托房源及客源 3.负责接待客户，了解其需求，陪同客户看房，促成买卖或租赁业务成交 4.协助办理金融服务、产权交易过户、物业交接等售后服务 5.更新客户资料，维护客户关系，努力培养长期客户。 四、岗位要求 1.年龄25-40岁 2.有上进心，正向积极，有赚钱的欲望 3.平时在家带娃，想找一份即能兼顾家庭又能赚钱的自由工作 4.无不良社会关系 五、工作地点 公司经营范围都可以就近分配，直营店主营商圈（武昌丁字桥、中南路；洪山街道口、雄楚大道理工大、珞狮南路、新南湖、老南湖等）

急聘 职位：租房经纪人 待遇：月薪6000～15000有晋升空间， （无业绩压力，多劳多得）老带新，一对一，可以没有工作经验，一个月4天公休。 工作内容： 第一，负责线上和客户约定时间， 第二，线下带客户找到合适的房源， 《所有房源只要成交有100-500奖励》 工作内容自己安排，工作时间自由， 不规定下班时间 地址：1.武汉市江汉区泛海国际SOHO城 2.武汉市汉阳区向阳庭院 3.武汉市白沙洲 不管你是新人还是行业老手，只要有赚钱欲望，这里就是你的开始。

职位要求： 1、年龄在20-50岁之间，性别和学历不限 2、做事认真、踏实，为人诚恳。高度的工作意识，具有良好的团队精神。 3、沟通能力强、有亲和力、乐观开朗。如果你没做过销售，但是希望通过销售锻炼自己的也欢迎加入，有无工作经验皆可。 岗位职责： 1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产咨询服务。 2、了解客户的需求，提供合适的房源，以促成交易 3、陪同客户看房，促进一手房/二手房买卖或租赁业务并负责业务跟进。 工作时间：8:30一18:00休息时间随意

经纪人 岗位福利： 入职有专业知识培训，工作时间弹性，公司直招工作地点就近分配 岗位职责： 1、负责买卖房产信息资源收集，通过线上、线下渠道进行信息推广及维护; 2、根据客户需求，匹配合适房源，为客户提供优质、专业的线下看房体验； 3、促成买卖双方达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作，做好售后服务; 4、本岗位覆盖业务范围：新房合作、二手房合作（含商业）及租赁业务。； 岗位要求： 1、20-50岁之间，身体健康 2、对房地产经纪行业感兴趣，有从业经验者可择优录用； 3、沟通能力、亲和力强，有良好的判断力和职业操守； 4、服务意识强烈，有良好的团队精神； 5、有较强的抗压能力，做事认真踏实，为人正直诚恳 有意向的电话详谈或与我联系

无经验要求 底薪3000+提成30% 工作时间∶8∶30-12∶0013∶00-17∶30，月休四天 岗位职责 (1)主要方向:邀约客户看房; (2)工作内容:负责销售,周边新房、公寓、别墅、写字楼销售也可做; (3)每日过程:掌握客户的需求，进行房源匹配; (4)终结果:帮助客户完成签约，获得相应的业绩提成。任职要求 (1)年满20-45周岁，学历和经验不限;(2)掌握基本电脑操作; (3)工作态度积极，吃苦耐劳、踏实肯干

2018年8月，21世纪不动产成立荆州区域分部。引入CENTURY21,先进的房地产中介服务理念与经营管理模式，为销费者提供专业，高效，国际化，多元化的服务。至2018年11月升级为21世纪不动产荆州区域，覆盖洪湖，松滋，监利，公安，石首，江陵地区。福利待遇，在幸福中工作。除开正常的福利待遇，月薪过万不是梦，系统化流程学习，高于同行业薪资50%,团建聚餐，国内培训，旅游，团建聚餐，节日福利。工作地点：荆沙城区，也可下放其它县市区域。应聘要求：坚定维护C21品牌形象，良好的职业道德素养和敬业精神。岗位描述：1.通过线上线下渠道收集客户以及房源信息。2.了解客户需求，将客户需求和房源进行匹配，促成交易。3.协助客户及业主办理后续手续。工作时间：早8.30-晚18:00提供中晚餐下午茶每月团建1、薪资构成---无责底薪4000加提成上不封顶+加7天带薪培训+包吃住2、带薪年假---除享有国家法定节假日外，额外再享有带薪年假；3、收入稳定---入职3个月以上，人均收入超过8000元；4、工作环境---荆州沙市最大的5A级办公环境可实地考察5、资源共享---公司内网系统有大量的资源，资源共享。6、员工福利---生日文化，宿舍文化，团建等等。面试地址：长港路中央华府旁诺金联系

岗位要求： 1.18-40岁，已毕业人员，大专及以上，较强的沟通能力。 2.有团队精神，责任心强，用于挑战目标，不安于现状。 3.自信，勤奋，乐观，积极向上，想改变现状。 岗位职责： 1.公司提供房源和客源，线上线下双线联系。 2.带客户看房，讲解小区何房源，促成意向，签约，完成后期维护。 3.二手房，新房，租房，装修都有涉及，做客户和业主长期的房产顾问。 薪资待遇： 1.底薪4000+30-50%的高提成，缴纳五险一金。 2.一对一师徒带教，完善的培训机制，让小白3个月变成专业的房产经纪人 3.包住宿或可提供房补，全武汉就近安排 工作时间： 早十晚七中午休息两小时，时间自由！

公司直招 公司因业务需求，现面向社会招聘以下岗位： 1，业务精英：30名，要求：18-45周岁，能接受每周一次出差（2天）学习，能吃苦耐劳，自律诚信者优先，无底月入2万，外出学习提供免费专车、餐饮，要求高中以上学历，一周试用期，我公司工资从不拖欠按时发放 联系人： 张先生 微信加cc