宜美家家具直聘 招聘公司：山东通路宝机电科技有限公司 招聘岗位： 1、招聘总经理助理1名、4000-8000/月； 2、电商销售经理1名、4000-7000/月； 3、电商运营经理1名、4000-8000/月； 4、销售员3名、3500-8000/月； 5、文员3名、3000-5000/月； 6、主播3名、4000-8000/月； 7、喷塑模具工2名、4000-10000/月； 8、电焊工1名、3500-8000/月； 联系电话： 工作地址：兰陵县兰陵路中段 · 负责人 ·

工厂主要生产出口和内销实木家具。因订单量增加 1：工厂招聘管理人员一名，具备生产管理技能，产品工艺分析，产能提升。工资面谈。 2：机加工组长一名，工资面议，能带领机加工10人左右。可以调机，做模具。 3：机加工技工5到8人。接受学徒。 4：油漆打磨工3-5人，白茬+底漆。接受学徒。 5：组装工2-3人,白茬+漆后组装，接受学徒。 6:包装工1-2人，胶带机熟练者优先。接受学徒。 公司地址青岛即墨店集即东路。公司福利:满勤奖，工龄奖，中午免费食堂一菜一汤，节日礼品等，工资20到25号发放。有意者请联系微信同号

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临沂市晟杨门业有限公司 职位：包装工、后勤、车间工、接单员、质检员、人事、管理人员 说明：【包装工】男女不限，时间自由、不耽误接送孩子、计件工资、熟练工日薪170—220元。吃苦耐劳踏实肯干优先，眼高手低者勿扰。【后勤】原材料入库，成品出库，排单统计等工作。男女不限，，细致严谨踏实肯干。早7.30晚6:00，一个半小时。底薪3600加提成。【车间工】普工，男性数名，每天十个小时工作，全勤每月两天定期休班。月工资5400–6000。【接单员】女，负责处理订单、客户**访等工作。底薪3000加提成。【管理人员】一名，三年上工作经验，待遇面议【人事】一名，负责招聘、记录、考核。待遇面议。【质检】一名，成品抽检，质量分析记录。待遇面议。 电话：

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急聘：山东绿盾门窗现诚聘以下人才，欢迎大家积极推荐！.普工数名 要求：吃苦耐劳，服从安排 2.生产排产主管1名 要求：有1年以上同岗位工作经验 3.深化员、客服数名 要求：会基本的办公软件，沟通协调能力强，会看CAD图 4.门窗、阳光房技术数名 要求：熟练使用办公软件，画图软件，工作认真，有经验优先 5.运营总监助理1名 要求：会基本的办公软件，大数据汇总分析的能力 地址：临朐东城中欧门窗产业园B区121！

美新玻璃科技有限公司诚聘： 生产经理1名，45岁以下，五年以上生产管理经验，三年以上玻璃深加工生产管理经验，负责生产计划的编制、调整，生产任务的合理安排，确保生产订单按时按质按量交付。 薪资：15000-30000 玻璃加工带班长3名，招收钢化、中空、切磨带班，45周岁以下，具有切磨、钢化、中空装等玻璃加工操作技能，具备带班能力（主要产品4SG中空玻璃，全连线系统） 薪资：10000-15000 玻璃加工操作工10名，年龄45周岁以下，身体健康，有工作经验者优先录取。 薪资：计件工资6000-9000 质检员2名，年龄45周岁以下，二年以上玻璃加工工作经验。 薪资：4000-6000 外贸业务员2名，年龄45岁以下，大专及以上学历，国际贸易、商务外语类专业。 薪资：底薪+提成 业务人员10名，男女不限，热爱销售，年龄40岁以下，薪资：底薪+提成。 免费就餐、交五险、法定节假日、生日福利、节日福利、团建、完善的培训及晋升制度等 地址：山东省潍坊市临朐南二环路2999号 联系电话：

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金力新材料科技股份有限公司因业务拓展扩编现诚聘以下岗位： 1、会计主管1人，要求本科及以上学历，会计类相关专业，中级以上会计职称或注会，有3年以上制造行业主管工作经验，年龄20-40周岁，条件优秀者可放宽； 2、普工男数人：冷压工序，三班倒8小时，45周岁以内，初中以上学历，工作简单易上手；混料工，35-45周岁，8小时两班倒（8:00-16:00,16:00-24:00）； 3、包装女工3人，要求初中以上学历，年龄40周岁以内，长白班，长加班（每月15-20天加班至9点），工作简单易上手； 4、模具学徒及线切割工2名，可接受应届毕业生，机械类/模具类/机电类/数控类相关专业，有相关经验优先； 5、仓库管理员5人，男性，年龄25-45周岁，中专及以上学历，有仓库管理经验，具有叉车证，能熟练操作叉车，长白班，可以接受加班，能承担一定的体力劳动，提料和小件搬运。 6、维修电工2人，男性，年龄25-40周岁，大专及以上学历，可接受每月5-6天值班，具有低压电工上岗资格证； 7、中控工1人，女性，年龄25-40周岁，中专及以上学历，有一年以上化工或者制造行业中控工作经验； 8、技术员1名，女，年龄20-40周岁，大专及以上学历，机械设计类相关专业，会基本的看图画图，接受统招本科应届机械设计类专业毕业生； 技术工程师1名，本科以上学历，机械设计类专业；能熟练应用二维、三维等机械设计类软件；有汽车零部件行业3年以上研发设计工作经验优先； 9、残疾人：主要从事车间垒片及保洁工作，要求有残疾证，4级残疾，可以正常工作的。 福利待遇：缴纳五险一金、公司设立爱心基金，为员工及其直系亲属的疾病及意外承担经济扶助、免费食宿、班车接送、每月工资按时发放。 招聘热线：（） 公司地址：潍坊滨海区海港物流园经二路以北,纬四路以西辽河西二街00051号

四、清砂、打箱、熔炼、浇铸、喷漆 （转正后综合薪资7K--1.3w） 年龄45以下，男，学历不限 要求：有过相关工作经验，吃苦耐劳，能接受上夜班，两班倒 五、车间机电维修工（男3名，）（转正后综合薪资6-9k） 1.负责车间设备电路维修及机械维修，懂电路、能看懂图纸； 2.维修天车，3D打印机等，有电工证优先 六、见习车间主管（转正后综合薪资8K--1.3w） 岗位职责： 1.负责主持工段工作，组织并督促本工段人员完成本部职责范围内的各项工作任务； 2.全面控制、协调工段内人员管理及各项生产活动； 3.下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 4.跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 5.及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪； 6.参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 7.监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁； 岗位要求： 1.年龄50岁以下； 2.有机加、铸造、模具等相关行业车间现场管理3年以上工作经验 3.有良好的沟通能力及团队管理能力； 4.能够完成团队任务分配、人员管理、生产计划管理、调度等工作。 七、环保主管（转正后综合薪资7k-9k） 岗位职责： 1．制定环保政策与计划：根据公司或组织的实际情况，制定符合环境保护要求的政策与计划，确保所有业务活动均符合环保法规。 2.监督与执行环保措施：确保所有环保措施得到有效执行，包括但不限于废水处理、废物管理、空气质量控制等。 3．环保培训与宣传：组织内部培训，提高员工环保意识，同时对外宣传环保理念，提高公众环保意识。 4．环保风险评估与管理：定期组织环保风险评估，制定风险应对措施，确保公司业务活动的环境安全。 5．环保项目推进：负责组织、协调及推进各项环保项目的实施，确保项目按期完成且达到预期效果。 任职要求： 1.有车间安环相关工作经验，有安环部管理经验者优先； 2.专科及以上学历； 3.具有安全管理人员证、消防设施操作员证者优先。 八、质量部主管 1.负责指导本部门物理质检、理化室的工作； 2.负责本部门的团队管理及任务分配； 3.负责质量判罚，督促生产 技术等部门按照质量要求完成生产； 4.熟悉质量方面相关业务技能，统筹领导质量部其他日常工作； 5.有铸造/机械等行业的相关经验优先。