资深店长 高中以上学历，有3年以上连锁餐饮店管理经验，有良好的沟通能力和语言表达能力，讲诚信、有上进心、责任心强。有3年以上连锁餐饮店管理经验，有良好的沟通能力和语言表达能力，讲诚信、有上进心、责任心强。 薪资福利:4000-8000元/月 招工人数:3名

店员、储备店长 1、有过餐饮服务行业有关工作的优先考虑 2、，18-35周岁，要求性格外向，内向性格不考虑，具备良好的服务意识，沉稳负责任的 3、工作时间（排班）按照不同班次上班。茶西西陆良图腾奶茶店招聘直接打电话或到店约面试 薪资福利:3300——6000元/月 招工人数:店员数名，储备店长两名 工作地址:图腾商业中心9栋21号

1、全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的'正常进； 2、拟定本部规章制度、工作程序、质量标准； 3、领导全体员工完成部门下达的各项任务和经营指标； 4、负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用； 5、保持餐厅设备设施整洁、完好、有效，及时报修和提出更新添置意见； 6、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效； 7、负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质。

招聘餐饮店长 职位描述： 1. 全面负责餐厅的日常运营管理，确保餐厅高效、有序地运转。 2. 领导和管理员工团队，包括招聘、培训、激励和评估员工表现。 3. 制定并执行餐厅的营销策略，提高餐厅的知名度和销售额。 4. 监控食品质量和服务标准，确保顾客满意度。 5. 负责餐厅的成本控制和财务管理，包括预算编制、费用控制和利润分析。 职位要求： 1. 具备丰富的餐饮行业管理经验，有成功管理餐厅的案例。 2. 出色的领导能力和团队管理技巧，能够激励员工并提高团队绩效。 3. 良好的沟通和人际交往能力，能够与顾客、员工和供应商建立良好的关系。 4. 具备较强的市场营销和销售能力，能够制定有效的营销策略。 5. 有较强的成本控制和财务管理意识，能够确保餐厅的盈利。 6. 热爱餐饮行业，具备创新精神和服务意识。 福利待遇： 1. 有竞争力的薪资和绩效奖金。 2. 良好的工作环境和团队氛围。 如果你认为自己具备以上条件，并且渴望在餐饮行业中展现自己的才能，欢迎投递简历。我们期待你的加入！

餐饮店店长 1、具有很强的归属感和责任心；2、具有一定的领导能力；3、具有较强的沟通能力和理解能力；4、具有积极乐观的工作态度；5、具有严谨认真的工作精神；6、具有较好的经营管理能力；7、具有较好的培训素质；8、具有较好的职业素质和道德修养；9、了解一定的心理学、管理学、市场营销学、商品学等方面的知识；10、比较了解行业的专业知识和更新动态。具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家；具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。具有较强的沟通能力和理解能力；具有积极乐观的工作态度；具有严谨认真的工作精神；具有较好的经营管理能力；具有较好的培训素质；具有较好的职业素质和道德修养；了解一定的心理学、管理学、市场营销学、商品学等方面的知识；比较了解行业的专业知识和更新动态。 薪资福利:综合薪资5-7K元/月 请查看岗位详情、投简历、直聊咨询： 工作地址:普洱市思茅区大商汇建材市场餐饮区3-8号

一、公司简介 我们是一家备受欢迎、充满活力的小吃店，致力于为顾客提供美味、独特的小吃体验。凭借优质的食材和出色的服务，我们在当地小吃市场中树立了良好的口碑。 二、职位信息 1. 职位名称：小吃店预备店长 三、岗位职责 1. 学习并掌握店铺的运营流程和管理规范，包括但不限于食材采购、库存管理、员工排班、客户服务等。 2. 协助店长进行日常的店铺管理工作，如监督员工工作表现、处理顾客投诉、确保店铺环境整洁卫生等。 3. 参与制定店铺的营销策略和促销活动，提升店铺的知名度和销售额。 4. 负责员工的培训和指导，提高员工的服务水平和工作效率。 5. 收集和分析店铺的运营数据，如销售额、成本、客流量等，为店长提供决策支持。 6. 完成上级领导交办的其他任务。 四、任职要求 1. 具备[X]年以上餐饮行业工作经验，有小吃店管理经验者优先。 2. 熟悉小吃店的运营流程和管理模式，具备较强的组织和协调能力。 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与员工和顾客进行交流。 4. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的知识和技能。 5. 热爱餐饮行业，有责任心和上进心，愿意在小吃店长期发展。 五、福利待遇 1. 有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 系统的培训和晋升机会，表现优秀者可晋升为正式店长。 3. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。 4. 定期的员工聚餐和团建活动。 如果您对这个职位感兴趣，并且相信自己具备相应的能力和素质，我们期待您的加入！