职位描述：1.负责客户的接待，咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务2.了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判3.陪同客户看房，促成房屋买卖业务成交4.负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作5负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系！

招聘： 锦森工业地产招优秀经纪人50人。客服5名。 工作地点：柯桥贸易中心 工作内容：经纪人主要服责厂房租赁买卖中介。客服主要负责接打电话。 工作时间：朝九晚五。 薪资待遇：经纪人待遇面谈，综合收入2w上不封顶！客服底薪50006%提成。 欢迎各位来电咨询， 从事过房地产中介的经纪人优先录取。

1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成租房、买卖一手、二手房交易成功（无经验前期可做租房，很容易上手）； 3、负责公司房源开发与积累，公司提供资源，负责维护好商机，并与业主建立良好的业务协作关系； 4、收集整理客户资料，保持良好的礼仪规范，认真接待每一位客户； 5、与客户保持良好的关系，做好售后服务； 6、责任心强，积极上进，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，能服从工作安排。 任职资格： 1、年龄在20-45周岁； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有无经验均可。 工资待遇： 底薪（4000~4500）+补贴+高提成（50%-70%，工资上不封顶，只要肯努力！）租赁努力做月综合薪资在7000以上，买卖努力做月综合薪资在10000以上 公司缴纳社保、安排精英国内外旅游、专业免费培训上岗、带薪年假、晋升空间大、 师傅带徒，确保无经验者快速入门！A级门店线上流量加持，19号线地铁五联站口稳定线下客流 良好的工作环境，杭州百分之60市场占有率，强有力的品牌支持，定期组织聚餐、室外活动，家人般温暖的工作氛围，互帮、互助，期待你的加入！携手共创明天！

【招聘条件】 1、22岁-35岁、品行端正、男女不限。 2、热爱销售行业者、 3、为人正直有责任感、肯学、敢于挑战、踏实努力! 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力. 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧、具有亲和力. 3、善于表达、有良好的人际交往沟通能力、勤奋刻苦、有强烈的上进心. 4、保持与客户沟通联系、实地带看房屋，意向洽谈，合同签署，后续服务等。 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历统招大专以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）

德佑房产招聘销售人员： 1.诚聘优秀经纪人高提成，有五险一金，轻轻松松月薪过万 2.一对一手把手带教 3.贝壳大品牌 4.客户来源长期稳定(免开端口费，每月节省近千元) 5.月休4天(无加班) 我们缺人，但只要志同道合，优秀自信的人，你缺的不是一份工作，而是一份事业，挑战高薪，期待你的加入，在这里轻松工作，开心赚钱

杭州未来中心德佑团队招聘金牌销售 1、20周岁以上，学历不限，有房产经验优先； 2、诚实正直，吃苦耐劳你只要做到； 1、收集、发布房屋出租、出售信息； 2、接待客户，了解客户需求，推荐匹配的房屋信息； 3、陪同客户看房，进行谈判，促成交易； 4、对客户提供后期服务，维护客户关系；工作职责：一手房新盘代理，二手房出售租赁、写字楼、商铺代理销售 1、根据客户需求为客户在网络上提供匹配的房源信息； 2、陪同客户看房，进行磋商谈判，促成房屋的交易，签订买卖合同； 3、负责公司房屋资源的开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系； 4、杭州贝壳1000+家门店，房源信息共享；发展平台： 、惊喜连连：各种现金奖励+过节福利+关爱基金+国内游/境外游等； 、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人店经理商圈经理总监大部总经理分公司总经理…… 、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，A0、A1员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。 、资源共享、团队作战：1600家门店资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。 、历史影响未来，付出必有回报：经纪人凭积分确定标准，不再唯业绩论，不再每月业绩清零，之前所有贡献都将折合为积分，所有付出都不会白做，付出必有回报。 早上9:00上班，保证早上充足的休息时间。

1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成租房、买卖一手、二手房交易成功（无经验前期可做租房，很容易上手）； 3、负责公司房源开发与积累，公司提供资源，负责维护好商机，并与业主建立良好的业务协作关系； 4、收集整理客户资料，保持良好的礼仪规范，认真接待每一位客户； 5、与客户保持良好的关系，做好售后服务； 6、责任心强，积极上进，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，能服从工作安排。 任职资格： 1、年龄在20-45周岁； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有无经验均可。 工资待遇： 底薪（4000~4500）+补贴+高提成（50%-70%，工资上不封顶，只要肯努力！）租赁努力做月综合薪资在7000以上，买卖努力做月综合薪资在10000以上 公司缴纳社保、安排精英国内外旅游、专业免费培训上岗、带薪年假、晋升空间大、 师傅带徒，确保无经验者快速入门！A级门店线上流量加持，19号线地铁五联站口稳定线下客流 良好的工作环境，杭州百分之60市场占有率，强有力的品牌支持，定期组织聚餐、室外活动，家人般温暖的工作氛围，互帮、互助，期待你的加入！携手共创明天！

实习期员工：，大专3000+2000+10-59%提成，本科4000+2000+10-59%提成； 2、转正员工：27%-59%月平均收入6000～10000元，众多销售人员月收入在15000元-40000元！ 3、福利：，五险一金，免费体检，各种激励方案，过节福利，生日福利，带薪年休假，半年一次国内外旅游； 4、精英文化：选择贝壳新经纪品牌就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！ 5、关爱基金：为您和您家人的健康保驾护航！ 二、任职要求： 1、年龄19-40岁，大专及以上学历，热爱销售工作（有同行经验者可放宽学历）； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳。

岗位职责： 1“负责客户的接待工作，帮助客户分析市场，给客户提供专业的解答 2：了解客户的需求，提供合适的房源，陪同客户看房。 3：陪同客户看房产生沟通和介绍，帮助客户了解房源信息 薪资：5000加提成 福利待遇：五险，每天都有不定时的下午茶，每个月都有团建，欢迎优秀的你加入我们

[庆祝][庆祝][庆祝]招人 介绍推荐奖600元/人 高薪招贤纳士： 【薪资待遇】应聘通过后可分配资源 房屋管家10名：3000-4000底薪＋高额提成26%各种奖金综合工资8000以上。 老带新，定期培训，专业提升，完善晋升机制，旅游团建活动 【上班时间】9：—6：30 每月4天自选休息 【办公位置】：宁波市鄞州区中山东路1269号，广发租房。 联系电话：

薪资：入职底薪5000元+20%提成+开单奖，月平均收入15000～40000元，众多销售人员月收入在20000元-50000元； 2：福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，节假日福利。 3：晋升；每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会。 4、资源：依托于贝壳平台，国内经纪平台第一，杭州1000家以上店面支持和房客源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司。 5.一手房二手房买卖租赁托管都可以做。 6.工作地点：城东新城商圈（火车东站附近）。 工作内容： 1：负责上门的客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2：根据公司和平台现行渠道开发客户与房源； 3：了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易，并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 4：维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。 5.办公室氛围非常棒，都是相同年龄短的小哥哥小姐姐 6.工作距离不用担心，都是就近安排的 薪资详情 薪资范围：8000-10000元/月 期待你的加入

1：薪资：入职底薪5000元+20%提成+开单奖，月平均收入15000～40000元，众多销售人员月收入在20000元-50000元； 2：福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，节假日福利。 3：晋升；每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会。 4、资源：依托于贝壳平台，国内经纪平台第一，杭州1000家以上店面支持和房客源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司。 5.一手房二手房买卖租赁托管都可以做。 6.工作地点：新东新城商圈（火车东站附近）。 工作内容： 1：负责上门的客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2：根据公司和平台现行渠道开发客户与房源； 3：了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易，并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 4：维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。 5.办公室氛围非常棒，都是相同年龄短的小哥哥小姐姐 6.工作距离不用担心，都是就近安排的 薪资详情 薪资范围：8000-10000元/月 底薪：面议

薪资：入职底薪5000元+20%提成+开单奖，月平均收入15000～40000元，众多销售人员月收入在20000元-50000元； 2：福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，节假日福利。 3：晋升；每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会。 4、资源：依托于贝壳平台，国内经纪平台第一，杭州1000家以上店面支持和房客源供给，聚集良好的工作圈、朋友圈，高质人脉公司。 5.一手房二手房买卖租赁托管都可以做。 6.工作地点：城东新城商圈（火车东站附近）。 工作内容： 1：负责上门的客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2：根据公司和平台现行渠道开发客户与房源； 3：了解客户需求，为客户有效匹配房源，促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁或房产融资交易，并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 4：维护老客户，并与客户建立良好的业务合作关系。 5.办公室氛围非常棒，都是相同年龄短的小哥哥小姐姐 6.工作距离不用担心，都是就近安排的 薪资详情 薪资范围：8000-10000元/月 底薪：面议 期待你的加入

1公司开通房产网络端口，网上发布房源，客户通过网络咨询房源信息，可以通过微聊和电话向客户介绍楼盘的信息，约客户到售楼处看房，客户都是主动网络咨询，告别传统的电销模式。 2销售人员前期只需要约看，经理和团队会帮忙陪同带看成交，公司氛围很好，经理谈单能力超强，成交率超级高 3早九晚五，午休一个半小时，单休 4公司提供住宿 任职要求：积极上进，有野心想赚钱的冲冲冲 岗位福利:餐补，年终奖，全勤奖，开单奖，生日关怀，定期团建等

我们是做房地产销售的，主要销售二手房、一手房、商铺、写字楼、酒店式公寓，只要你努力，月入3万不是梦。很有挑战的工作，卖房子很简单，是客户追着你买，你认真用心带客户看房就可以了，谈价格，签合同都有我或你的师傅帮你完成，业绩还是你自己的，不用担心没有经验，公司有专门的岗前培训，有专业师傅和店经理一对一的教你，欢迎你加入我优秀的团队，在我这里你可以有一个飞跃的提升，相信你一定会是一名出色的销售精英。待遇：底薪6000+高额提成+季度晋升+单休+带薪年休+季度旅游等等t提成点45%到70%！做销售主要是拿提成，做的一般的年收入28万左右，努力的40万，用心加努力年收入60万，欢迎来我这里面试，我把定位地址发给你，期待你的加入！ 【工作内容】 1、通过自我学习或参加公司培训，提升业务技能及专业知识（房产交易等相关知识）； 2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看； 3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进； 4、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交； 【5年规划】 1年成为高端房产专家； 2年升任店组经理带领团队； 3年晋升区经理享受店面分润； 4年共同创业五子登科实现个人财务自由； 【任职要求】 1、23-38岁，全日制统招高中及以上学历（学信网可查）； 2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训），如有本行业经验的可以高级别入职； 3、户籍、性别、专业不限 4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神； 5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我； 6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力； 7、应届毕业生优先录用。 【薪资福利】 1.不同职级成熟完善的免费培训体系（置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监）； 2.福利：社会保险、住房公积金、商业保险、年假、带薪病假、体检、带薪岗前培训； 3.公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生； 4.每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等； 5.薪资：底薪（6000）元+提成+现金奖+社会福利保险； 6.免费师傅带教，直到你能完全能独立为止，同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟，快速提升自己。 在杭州这个快节奏，竞争强烈的城市，我爱我家房地产公司，愿意给每一个怀揣梦想的年轻人提供一个创业致富的平台，让您实现买车、买房、环游世界的梦想！相信自己，你可以的！

我们将为您提供： 1、薪资待遇:绝对优于同行业 大专毕业生：底薪4000 本科毕业生：底薪5000 提成：买卖：45%起，租赁：45%起，新房：50%起，高额提成 2、惊喜连连:五险二金(公积金自选+互助金)+现金奖励+过节福利+国内游/境外游等; 3、带薪培训:公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力； 4、晋升通道:经纪人---店经理---商圈经理---大区总监---城市总经理

综合薪资5000带看奖金（不封顶）丰厚提成（不封顶）年终奖年终双薪，业绩达标者，每月收入保底5000，轻松月入过万 任职资格： 1.18-35岁，不限学历，户籍，专业，性别； 2.有无经验均可，只要肯努力干； 3.普通话标准，具有一定沟通能力，有抱负并且有一定执行力； 4.热爱房产销售事业，对金钱有强烈的强烈的欲望，要有敬业精神，愿意挑战自我，能承受工作压力； 5.注重个人发现空间者优先。

工作内容: 1、负责线上拓客，运用网络资源积累自己的私客。我爱我家有公司独有的官网，官网有大量线上自然客户流量，只要按照公司要求完成相应工作，即可获取客户资源。 2、负责客户的线下接待、咨询工作; 3、陪同客户看房，促成租赁业务。门店有行业资深的同事，从业10多年的店长全程带教，并协助完成。职位要求: 1、年龄在21-45周岁 2、每月绩效工资3000元。完成领导布置的工作任务，如果任务完成，加上保底薪资一起，相当于底薪7000到9000，开单的提成奖金是另外单算的。 4、接受小白，有师傅和店长全程带教，店长协助开单。 5、晋升空间:店长(一般年薪30万+)，区经理(一般年薪60万+)，总监(一般100万起)，城市总经理等。