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高女士

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五险一金，月休6天，10号发薪【工作内容】1、掌握公司管理制度，结合自身管理经验与方法，配合上级开展团队人员管理，提升员工工作效率，推动整体业绩增长；2、监督小组成员日常业务操作中的风险环节，及时预警并协助处理重点难点案件；3、负责组内人员数据的收集、整理、分析与汇报，实施跟进、指导、培训及日常管理工作。【任职要求】1、全日制大专及以上学历优先，具备3年以上相关领域工作经验；2、了解金融行业贷后管理基础知识，掌握贷后常规流程，熟悉业务中潜在风险点及相应的防控手段和管理机制；3、熟练操作办公软件及相关业务系统，具备良好的沟通谈判技巧；4、具备较强的团队搭建与组织能力。

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胡先生

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岗位职责：1.负责员工人事档案的建立与维护，办理入职、离职、调动、转正及试用期管理，统筹劳动合同签订、五险一金缴纳、考勤统计、工伤及职业病申报等事务，做好花名册、协议文件及各类证件资料的归档与保管；2.承担公司日常行政管理工作，包括办公环境监督、办公用品采购、库存盘点及相关物资管理；3.策划并执行公司各项活动，如培训安排、会议组织、团队建设、节庆活动及年度晚会等；4.协助主管开展员工关系维护，及时响应员工需求，协调处理工作问题，营造积极融洽的工作氛围；5.定期开展员工关怀项目，组织实施访谈交流与满意度调查，推动福利体系与激励机制优化；6.完成领导交办的其他相关任务。任职要求：必备条件：1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相近专业者优先；2.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel），具备较强的数据整理与表格制作能力；3.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，富有责任心；4.条理清晰，执行力高，能够适应一定强度的工作节奏；5.年龄要求26-32岁，性格外向、积极乐观优先条件：1.有3-5年或以上人事或行政岗位工作经验者优先；2.熟悉劳动法及相关人事法规政策者优先；工作时间：1.实行标准8小时工作制，周末双休；2.按照国家规定享受法定节假日，入职满一年可享带薪年休假。福利待遇：1.提供具有市场竞争力的薪资水平和福利保障；2.配备完善的培训支持与职业成长通道；3.不定期举办团队建设、聚餐活动，配备咖啡、茶饮及休闲零食；4.员工主体为90后、00后，工作氛围轻松活跃，企业文化健全。

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招聘移民顾问，共启职业新篇章我们期待与你携手，共同开拓未来！任职要求：年龄******，积极向上，富有朝气与创新思维大专及以上学历，具备持续学习的热情与能力抗压性强，工作踏实有担当擅长时间规划与任务统筹有留学、教育、培训、保险、房地产或汽车销售等相关从业经历者优先考虑岗位福利：6000元无责任底薪，提成上不封顶，入职即购买佛山五险一金工作时间：9:00-18:00或9:30-18:30，弹性考勤机制，兼顾生活与效率提供完善的职业发展通道与晋升空间，助力个人成长与突破诚邀你的加入，一起成就更好的明天！

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五险一金，月休6-8天岗位职责：1、以电话形式提醒m1阶段客户按时履行还款义务2、协助客户了解并完成还款操作流程3、落实上级交办的各项任务我们期待您具备：1、具备客服或电话沟通相关工作经验者优先2、普通话清晰，掌握基础电脑录入技能3、具有较强的责任意识、进取心及认真踏实的工作作风，同时拥有良好的服务意识任职要求：1、具备良好的语言表达与沟通能力，态度友善，富有耐心2、工作严谨细致，条理清晰，主动积极3、执行效率高，责任心强，具备团队协作精神4、有外呼工作经历者优先考虑

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岗位职责：1.负责移民类文案撰写及文书资料整理，熟练撰写中英文移民申请材料，根据客户背景及申报项目个性化定制内容，注重格式规范与细节把控，确保文件准确、合规、满足递交标准，助力客户顺利通过审批。2.与团队成员保持高效协作，精准理解文案需求，按时保质完成各阶段任务，保障项目有序推进。3.熟悉所负责客户情况，持续跟踪项目进度，及时汇报进展，协调相关资源，确保各环节按时交付。4.积极参与公司组织的专业培训，不断提升业务能力，配合团队达成月度工作目标。5.按时完成上级安排的其他相关工作内容。6.具备良好的沟通表达能力、责任意识、抗压素质和创新思维，条理清晰，工作认真踏实，具备较强领悟力和发展潜力，面对问题主动承担，积极寻求解决方案。7.对移民服务行业有浓厚兴趣，持续关注各国移民政策变化，愿意在该领域长期发展。岗位要求：教育背景1.全日制统招本科及以上学历；2.汉语言文学、新闻传播、教育学等相关专业优先考虑。语言能力1.英语读写流利，需持有大学英语六级或以上证书（必备条件）；2.雅思、托福高分成绩，或取得英语专业四级、八级、翻译资格证者优先。专业技能1.熟练使用Office办公软件（Word、Excel），操作熟练；2.学习能力强，抗压能力佳，能适应快节奏工作环境；3.具备扎实的文字功底，能快速理解客户需求并转化为高质量文案内容。优先条件1.有文案写作、项目策划、招投标或移民文案工作经验者优先；2.1-2年移民文案经验者优先，有EB1A/NIW项目经验更佳。岗位待遇：工作制度：1.每日工作7.5小时，周末双休；2.按国家规定享受法定节假日；3.入职提供零基础系统培训。薪资待遇：1.试用期月薪5000元；2.转正后月薪6000-12000元，具体薪资根据个人能力与经验面议；3.转正后每三个月进行绩效考核，表现优异者可获得不同程度薪资上调。福利待遇：1.入职即缴纳五险一金，保障员工基本权益；2.享有节日福利及节庆礼品；3.定期开展团建活动、团队聚餐，日常提供咖啡、茶饮及零食；4.团队成员主要为90后、00后，整体氛围轻松融洽，人际关系简单愉快。

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岗位职责：1、以电话形式提醒m1阶段客户按时履行还款义务2、指导客户完成还款相关操作流程3、高效执行上级交办的各项任务任职资格：1、工作经验不限，欢迎应届毕业生投递2、提供带薪岗前培训，掌握基本电脑操作即可3、具备良好的学习意识与沟通技巧，有从业背景或电话客服经验者优先上班时间：朝九晚八月休6-8天薪资待遇：无责底薪3-4K+绩效提成+餐补+全勤奖缴纳五险一金

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岗位职责：1.根据操作手册和工作程序，处理通过电话、电子邮件、网络聊天、传真和信件等多渠道收到的来电咨询和投诉；2.跟进用户未完成或指定的查询和投诉个案；岗位要求：大专以上学历，粤语流利，英文读写能力；上班时间：正常每周排班40小时，根据运营实际情况如果周一至周五没排满40小时，周六排班半天，如排满40小时，周末双休（一个月大概有1-2天周六上半天）周一～周五9：00-19：00之间排班，班次有9-6,10-7等；周六9：00-13：00，周日固定休息；薪酬福利：1.综合薪酬5K-7K，绩效最高上浮100%(绩效奖励0-780)，2.入职五险一金，有年终奖，带薪年假8-15天

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招聘移民顾问，共启梦想航程我们期待一位能引领他人走向新生活的你！任职要求：年龄******，富有朝气与创新思维大专及以上学历，具备持续学习的热情抗压能力强，工作踏实有担当善于规划时间，具备良好的条理与统筹能力有1年以上移民/留学/教培/海外房产领域销售经验，服务过个人客户者优先岗位福利：6K无责任底薪，提成上不封顶，入职即享五险一金工作时间：9:00-18:00或9:30-18:30，弹性考勤，可适度晚到提供广阔成长平台与晋升通道，助你不断突破自我诚邀你加入我们的团队！

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此岗位为短期项目，周期约6个月，介意者请勿投递！感谢理解此岗位为短期项目，周期约6个月，介意者请勿投递！感谢理解此岗位为短期项目，周期约6个月，介意者请勿投递！感谢理解1、办理员工入职、离职、转正、晋升、转岗、调薪等相关流程手续；2、更新与维护员工人事档案，同步人员异动信息表单；3、开展招聘工作，包括面试邀约、到面接待及面试结果跟进反馈；4、负责社保与公积金的申报及日常业务处理；5、管理办公区域人员出入，维护环境卫生，执行固定资产清查与登记，做好收发记录；6、统筹日常办公用品采购及各类费用报销事务；7、整理汇总相关数据报表，并完成上级交办的其他任务；8、配合销售/文案总监开展职场巡查，收集整理业绩、提成、绩效等数据资料；9、组织并执行转岗或离职人员的离职面谈；10、维护员工关系，策划并组织员工团队建设活动；

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岗位职责：1、负责校区日常行政事务管理，保障办公环境的规范运行；2、统筹安排学校各类会议与活动，确保流程高效有序；3、归档管理学生档案及教师资料，确保信息完整准确；4、回应家长咨询与反馈，促进家校之间的良好互动；5、参与学校管理制度的拟定与优化，提高整体运营效率。任职要求：1、全日制本科及以上学历，教育学或英语相关专业优先考虑；2、具备较强的组织协调与沟通能力，能独立处理各类问题；3、热爱教育行业，具有高度的责任感和服务意识；4、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力；5、有教育领域行政管理工作经验者优先录用。

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五险一金，月休6-8天中等业绩，稳定收入7-8K岗位职责：1、以电话形式提醒m1阶段客户按时履行还款义务2、协助客户了解并完成还款操作流程3、落实上级交办的各项任务我们需要的：1、具备客服或电话沟通相关工作经验者优先2、普通话清晰，掌握基础电脑打字技能3、具备较强的责任意识、进取心及认真踏实的工作作风，服务意识良好任职要求：1、具备良好的语言表达与沟通能力，态度友善，富有耐心2、工作严谨细致，条理清晰，主动性强3、执行效率高，责任心突出，具备团队协作精神4、有外呼实操经验者优先考虑

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岗位职责：1.负责公司品牌对外宣传与市场活动（线上、线下）的整体平面设计工作，包括但不限于：活动主视觉、海报、展板、宣传册、邀请函及各类活动线下物料。2.参与宣传方案的创意讨论，能将方案转化为具有冲击力和传播力的视觉作品，独立完成从概念到落地的全过程。3.主导公司宣传册、新媒体海报等核心物料的设计、排版、印刷跟进与验收，确保成品质量。4.负责公司对外宣讲、汇报用的PPT课件的美化与设计。5.完成上级交办的其他设计及相关工作。*有视频剪辑能力者优先。任职要求：1.美术、设计、视觉传达等相关专业2.拥有1年以上相关工作经验，需要提供个人作品集。3.熟练掌握并精通Photoshop、AdobeIllustrator(PS、AI)等核心设计软件。4.对空间设计有浓厚兴趣，愿意在实践中学习和成长5.具备良好的团队合作能力，能够与不同背景的人协作

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张先生

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移民内参品牌集团于2008年成立，专注行业16年，现拥有全国多家分支机构，位居移民领域前列；岗位职责：1.无需外出开拓客户，由公司提供精准客户资源，负责为客户提供专业移民咨询，完成邀约及签约流程，并跟进客户回款情况；2.协同市场部门落实推广策略，在稳定现有客户基础上，持续挖掘潜在客户群体；3.持续维护客户关系，增强客户满意度，助力提升企业品牌影响力；4.达成部门设定的月度/季度签约目标，执行上级安排的各项日常工作。任职要求：1.大专及以上学历；2.具备留学、移民或海外相关服务经验者优先录用；3.普通话标准，性格亲和，具备良好的沟通与协调能力，待人有礼；4.学习能力突出，具备自我驱动力，能主动识别问题并寻求解决方案，遇困难及时向上级反馈，工作认真投入，富有责任心，抗压性强；工作时间：早上9点至下午18点，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假薪酬福利：1、顾问底薪6k-2w，高比例提成，单笔签约提成5K-3W，业绩优异者年薪可达百万；2、试用期即缴纳五险一金，企业实力雄厚，晋升机制公开透明，成长空间广阔，定期组织专业技能培训；3.客户资源覆盖全国，不区分城市等级，统一由系统每日分配约10条新咨询线索。该岗位适合身处二线城市却渴望冲击一线城市高收入水平的销售精英。

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移民内参品牌集团成立于2008年，专注行业16年，现拥有全国多家分支机构，位居移民领域领先位置；岗位职责：1.无需外出开拓客户，公司提供精准客户资源，负责为客户提供专业移民咨询，完成邀约及签约转化，并跟进客户回款事宜；2.协同市场部落实推广策略，在有效维护现有客户基础上，持续挖掘潜在客户群体；3.注重客户关系维护，提升企业服务口碑与品牌形象；4.达成部门设定的月度/季度签约目标，执行上级安排的各项日常工作。任职要求：1.具备大专及以上学历；2.有留学、移民或海外背景相关从业经验者优先录用；3.普通话标准，性格亲和，具备良好的沟通表达与协调能力，待人有礼；4.学习能力突出，自我驱动力强，能主动识别问题并寻求解决方案，遇困难及时向上级反馈，工作认真投入，富有责任心，抗压能力佳；工作时间：早上9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假薪酬福利：1.顾问底薪6k-2w，高比例提成，单笔签约提成5K-3W，表现优异者年薪可冲击百万；2.试用期即缴纳五险一金，企业实力雄厚，晋升机制公开透明，成长空间广阔，定期组织专业培训；3.客户资源覆盖全国，不区分城市等级，所有顾问均可跟进全国线索，每日系统派发约10条新咨询资源。此岗位适合身处二线城市但期望实现一线城市高收入水平的销售精英。

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此岗位项目只需负责6个月~介意勿找！谢谢此岗位项目只需负责6个月~介意勿找！谢谢此岗位项目只需负责6个月~介意勿找！谢谢岗位职责：1.负责员工人事档案的归档与管理，涵盖入职、离职、调动、转正、试用期考核、劳动合同签订、考勤统计、五险一金办理及工伤/职业病申报等事务；建立并维护花名册、合同协议、资质证书等资料台账；2.承担公司行政管理工作，包括办公环境日常维护、办公用品采购及库存盘点等事项；3.策划并执行公司各类活动，如培训安排、会议组织、团建活动、节日庆祝及年度晚会等；4.协助主管维护员工关系，及时协调处理员工反馈问题，营造积极和谐的工作氛围；5.定期开展员工关怀举措，如访谈交流与满意度调查，支持优化福利政策与激励方案；6.配合完成领导交办的其他相关工作任务。任职要求：必备条件：1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相近专业者优先考虑；2.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel），具备较强的数据整理与表格制作能力；3.具备良好的沟通协作能力，工作细心踏实，富有责任心；4.条理清晰，执行力高，能够适应阶段性工作强度。工作时间：1.实行标准8小时工作制，周末双休；2.按照国家规定享受法定节假日，入职满一年可享带薪年休假。福利待遇：1.提供具有市场竞争力的薪资水平和完善福利体系；2.拥有系统的培训机制与职业成长通道；3.定期开展团队建设、聚餐活动，办公室配备咖啡、茶饮及休闲零食；4.员工主体为90后、00后，整体氛围轻松活泼，企业文化健全有序

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移民内参品牌集团成立于2008年，专注行业16年，现拥有全国多家分支机构，位居移民领域前列；岗位职责：1.无需外出拓展，公司提供精准客户资源，负责为客户提供专业移民咨询，完成邀约及签约转化，并跟进客户回款事宜；2.协同市场部落实推广策略，在维护现有客户基础上，持续挖掘潜在客户群体；3.长期维护客户关系，增强客户信任，提升企业品牌美誉度；4.达成部门设定的月度/季度签约目标，执行上级安排的各项日常工作。任职要求：1.具备大专及以上学历；2.有留学、移民或海外服务相关经验者优先录用；3.普通话流利，性格亲和，具备良好的沟通与协调能力，待人有礼；4.学习能力突出，富有自我驱动力，能主动识别问题并寻求解决方案，遇困难及时向上级反馈，工作认真投入，抗压性强；工作时间：上午9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假薪酬福利：1、顾问底薪6k-2w，高比例提成，单笔签约提成5K-3W，业绩优异者年薪可达百万；2、试用期即缴纳五险一金，企业实力雄厚，晋升机制公开透明，成长空间广阔，定期组织专业技能培训；3、客户资源覆盖全国，不分城市等级，统一由系统每日分配约10条新咨询线索。该岗位适合身处二线城市但渴望冲刺一线城市高收入水平的销售精英。

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岗位职责：1.负责Java应用程序的架构设计、编码实现及后期维护；2.参与数据库结构规划，运用Sql完成数据提取、处理与分析工作；3.对现有系统进行性能调优，提升整体运行稳定性与服务可用性；4.攻克开发过程中遇到的技术难题，保障项目顺利推进；5.具备金融领域项目经验者优先考虑。任职要求：1.拥有3-5年Java开发及Sql应用的实际工作经验；2.有金融行业相关系统开发背景者优先录用；3.熟练掌握Oracle数据库，具备实际开发操作经验者优先。

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带薪培训入职，岗位简单易掌握工作时间：朝九晚八，每月6-8天轮休薪资待遇：综合收入6000-9000元（试用期薪资无折扣），月入保底5500元起步轻松实现福利待遇：五险一金、餐费补贴、不定期提供下午茶、组织团建活动等我们的优势：工作氛围活力十足，团队成员年轻有冲劲，工作生活丰富多彩

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工作内容:1.参与适老化设计项目的研究、分析2.可独立完成方案设计、图纸绘制、材料及辅具选择；3.与委托方、供货商、施工队进行项目设计的统筹、协调与沟通工作。岗位要求:1.对银发产品/适老化行业有浓厚兴趣，愿意在实践中学习和成长2.室内设计相关专业毕业，熟练运用相关设计软件3.能及时跟踪行业趋势，不断增强设计策略保持设计的先锋性4.熟悉装饰构造、各类材料及施工工艺的应用，并以独特的理解输出到设计中5.良好的团队协作能力及沟通技巧，能配合团队形成好的沟通氛围*设计师岗位需有三年以上设计行业相关工作经验，酒店设计经验优先考虑*助理职能可参此标准，配合主案设计师完成相关工作

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1、办理员工入职、离职、转正、晋升、转岗、调薪等相关手续；2、更新并维护员工档案信息，及时同步人员异动情况；3、开展招聘工作，包括面试邀约、到场面试接待及结果跟进反馈；4、负责社保与公积金的申报及日常业务处理；5、管理办公区域人员出入，维护环境卫生，执行固定资产盘点与收发登记；6、采购日常办公用品，处理相关费用报销事务；7、汇总各类数据报表，并完成上级交办的其他工作任务；8、协助销售总监开展职场现场管理工作，收集整理业绩、提成、绩效等数据资料；9、组织开展转岗或离职员工的面谈沟通；10、维护员工关系，策划并组织团队建设活动。

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一.岗位职责1.针对逾期0-30天的客户，通过电话与欠款人进行有效沟通，准确记录催收进展并持续跟进后续还款情况，案件难度低，易于处理！！2.依法合规提醒客户还款，完整、清晰记录每次沟通内容及相关信息3.依据每月初级阶段设定的工作指标，完成相应的绩效考核任务二、任职要求：1、******优先，需具备大专或以上学历2、有催收、电销、客服等相关工作经验者优先3、具备良好的沟通与谈判能力，适应以电话为主的作业模式4、心理素质好，抗压能力强，具备一定目标感和竞争意识三.福利待遇1.五险一金（可缴纳广州社保）下午茶带薪休假节日福利2.办公环境：甲级写字楼，管理人性化，团队协作氛围佳，工作氛围轻松活泼

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岗位职责：1.负责员工人事档案的建立与维护，办理入职、离职、调动、转正、试用期管理、合同签订、考勤统计、五险一金缴纳及工伤/职业病申报等相关事务，统筹花名册、劳动合同/协议、资质证书等资料的台账管理与归档；2.承担公司日常行政管理工作，包含办公环境监管、办公用品采购、库存盘点及物资调配；3.策划并执行公司各类活动，包括培训安排、会议组织、团队建设、节日庆祝及年度晚会等；4.协助主管开展员工关系维护，及时响应员工诉求，促进内部沟通，营造积极融洽的工作环境；5.定期开展员工关怀项目，如访谈交流、满意度调查，参与优化福利政策与激励方案；6.配合完成领导交办的其他临时性工作任务。任职要求：必备条件：1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相近专业者优先考虑；2.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel），具备较强的数据整理与表格制作能力；3.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，富有责任心；4.条理清晰，执行力高，能够适应阶段性工作压力；5.年龄范围26-32岁，性格外向，积极乐观工作时间：1.实行标准8小时工作制，周末双休；2.按照国家规定享受法定节假日，入职满一年可享带薪年休假。福利待遇：1.提供行业具有竞争力的薪资水平与综合福利；2.建立健全的培训机制与职业晋升通道；3.定期开展团队建设、聚餐活动，办公室配备咖啡、茶饮及休闲零食；4.员工主体为90后、00后，整体氛围轻松活跃，拥有完善的企业文化体系

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甲方直招HR，非中介，自营一手岗位正规企业，入职即购社保无试岗期，入职首日签订正式劳动合同（切实保障每位求职者权益）纯电话提醒岗位，无任何销售任务【工作内容】负责0-15天内的提醒服务，办公地点位于甲级写字楼，无需外出跑动【岗位要求】年龄18-40岁，学历不限，有电话客服经验者优先考虑无经验也可，安排资深员工带教，同步实操上岗【福利待遇】无责任底薪+高绩效提成（非销售类）+多项现金奖励+五险一金中等业绩标准（仅需每日通话满1小时），综合月薪7000-8000元根据个人表现定期调薪依法享受五险、法定节假日、带薪病假、节日福利、生日福利、带薪年假定期开展丰富团队活动，如下午茶、户外拓展、优秀员工表彰等，全员参与可协助办理广州地区社保缴纳【工作环境】1、甲级写字楼办公，环境舒适，交通便捷，配备大容量冰箱、微波炉、饮水机等设施2、无资源竞争压力，团队氛围融洽，同事关系和谐，定期组织团建活动办公地址：佛山南海区桂城金融高新区15L（金融高新区地铁站旁）混底薪、图安逸的请勿扰，我们期待与有目标、愿成长的伙伴共同发展欢迎咨询了解详情~~~

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岗位职责：1.负责员工人事档案的归档与管理，办理入职、离职、调动、转正及试用期考核等相关手续，统筹劳动合同签订、续签与存档工作，落实考勤管理、五险一金缴纳，协助办理工伤及职业病申报事宜，建立并维护花名册、合同协议及各类证书证件台账；2.承担公司日常行政事务，包括办公环境巡查与维护、办公用品采购、出入库登记及库存管控等；3.策划并执行公司各类组织活动，如内部培训、会议安排、团队拓展、节日庆祝及年度晚会等；4.协助主管开展员工关系维护工作，及时响应并协调处理员工关切事项，促进团队协作与氛围建设；5.定期组织实施员工关怀项目，包括访谈沟通、满意度调研，辅助优化福利政策与激励方案；6.配合完成上级领导交办的其他临时性工作任务。任职要求：必备条件：1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或相近专业者优先考虑；2.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel），具备较强的数据整理与表格制作能力；3.具备良好的沟通表达与协调能力，工作细致认真，富有责任心；4.条理清晰，执行力高，能够适应阶段性工作强度；5.年龄范围为26至32周岁，性格积极外向，亲和力强；优先条件：1.有3-5年或以上人事或行政岗位工作经验者优先录用；2.熟悉劳动法及相关人事管理制度者优先考虑；工作时间：1.实行标准8小时工作制，周末双休；2.按照国家规定享受法定节假日，入职满一年后享有带薪年休假。福利待遇：1.提供具有市场竞争力的薪资水平和完善福利体系；2.拥有系统的培训机制与清晰的职业晋升通道；3.不定期开展团队建设活动、聚餐安排，办公室配备咖啡、茶饮及休闲零食；4.员工主体为90后及00后，整体氛围轻松融洽，企业文化健全且富有活力。

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岗位职责：1.根据操作手册和工作程序，处理通过电话、电子邮件、网络聊天、传真和信件等多渠道收到的来电咨询和投诉；2.跟进用户未完成或指定的查询和投诉个案；3.为官方网站用户提供帮助和指导；4.为用户准备书面确认书及其他函件；5.满足项目的合规性、服务质量和SLA标准。职位要求：1.18-45岁，性别不限；2.粤语流利；3.良好的客户服务心态和态度；4.良好的沟通和倾听能力。上班时间：周一至周五9:00-19:00之间排班，周六9:00–13:00，周日固定休息。薪酬福利：五险一金、加班补助、带薪年假、节日福利、年底双薪。办公地点：佛山市金融高新区IFC国际金融中心1座

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移民内参品牌集团成立于2008年，专注行业17年，现拥有全国多家分支机构，位居移民领域前列；岗位职责：1.无需外出拓展客户，公司提供精准客户资源，负责为客户提供专业移民咨询，完成邀约及签约流程，并跟进后续回款事宜；2.协同市场部落实推广策略，在维护现有客户基础上，持续挖掘潜在客户需求；3.加强客户关系管理，提升企业服务口碑与品牌形象；4.达成部门设定的月度/季度签约目标，高效执行上级安排的各项日常工作。任职要求：1.具备大专及以上学历；2.有留学、移民或海外相关服务经验者优先录用；3.普通话流利，性格亲和，具备良好的沟通表达与协调能力，举止得体；4.学习能力突出，自我驱动力强，能主动识别问题并探索解决方案，遇困难及时向上级反馈，工作认真投入，富有责任心，抗压能力佳；工作时间：上午9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常放假薪酬福利：1、顾问底薪6k-2w，高比例提成，单笔签约提成5K-3W，表现优异者年薪可达百万；2、入职即缴纳五险一金，企业实力雄厚，晋升机制公开透明，成长空间广阔，定期组织专业技能培训；3、客户资源覆盖全国，不分城市等级，统一由系统每日分配约10条新咨询线索。该岗位适合身处二线城市但期望实现一线城市高收入水平的销售精英。

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高女士

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【福利待遇】：1、接受零经验人员，入职即购买社保，提供带薪岗前培训2、工作时间：早九晚八，轮班制每月休息8天，休息不足按标准补发工资，节假日出勤享有额外补贴！3、薪资稳定在6-7K+，每月10号准时发放，绝不延迟！业绩排名前80%可享月度绩效奖金！！！【工作内容】1、通过合法合规方式与客户进行沟通，提醒即将到期还款的客户按时履约，工作性质为提醒服务，非催收岗位；2、如实记录工作流程，整理客户反馈信息，汇总沟通中产生的关键内容；3、落实上级安排的各项任务指标。公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利机制，拥有积极向上的企业文化与融洽的团队环境，对表现突出且具备管理潜力的员工，公司将重点培养并提供晋升发展通道

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胡先生

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