人事专员

岗位职责： 1. 基础档案管理：负责年度新制度签阅材料的整理与归档工作，仅承担归档环节，确保文件齐全、便于后续查阅与追溯。 2. 绩效与薪酬社保：全面负责批发流通、益海富嘉绩效管理全流程，包括制度执行、宣导解答、季度数据核算及奖金分配，实施月度排名与年度评估面谈；审核导购人员薪酬、绩效及社保相关报表，识别异常情况，协助促销薪资落地执行。 3. 资质与保险管理：办理各类资质证照的年审、变更及续期手续，建立台账进行规范管理；统筹商业保险续保缴费工作，完成人员信息月度维护，跟进理赔资料提交及外部沟通协调。 4. 企业文化与福利：按月更新公告栏、宣传板报内容，做好活动影像资料归档；组织员工健康体检、节日福利发放及相关费用结算，确保各项福利有效落实。 5. 宿舍与考勤管理：负责益海富嘉员工住宿申请审批及日常事务管理；维护考勤系统数据准确，定期开展出勤抽查并公示结果，及时处理考勤异常问题。 6. 工会事务：组织开展工会活动，准备申报材料，办理费用报销，对接外部单位，保障工会各项工作有序推进。 7. 其他工作：完成领导交办的临时性任务，积极支持跨部门协作需求，严格遵守公司保密规定，保护企业及员工信息安全。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业者优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上人事行政领域工作经验者优先。 3. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 4. 具备良好的组织协调能力与语言表达能力。 注：经培养后可接受外派至西北区域集团内公司