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东方歌舞团培训机构校长核心是全面统筹校区运营管理，对校区的教学质量、销售业绩、团队建设及品牌口碑负总责，确保校区良性发展并达成既定目标。1.战略规划与目标管理•根据机构整体发展战略，制定校区年度、季度、月度运营目标（含业绩、招生、续费、师资等）；•分解目标至各部门及个人，制定具体执行计划，定期跟踪进度并调整策略，确保目标达成；•分析行业趋势、竞争对手动态及校区运营数据，优化校区发展方向和运营模式。2.团队建设与管理•负责校区核心团队（教学、销售、行政）的招聘、培训、考核及激励，提升团队专业能力和凝聚力；•搭建高效的组织架构，明确各部门及岗位权责，协调部门间工作衔接，确保校区运营顺畅；•营造积极的工作氛围，关注员工成长与发展，处理员工关系及突发问题。3.教学质量管控•主导教学体系的搭建与优化，制定教学标准、课程大纲及教学管理制度，确保教学质量达标；•监督教师授课质量、备课情况及学员辅导效果，定期组织教学研讨、听课评课及师资培训；•收集学员及家长对教学的反馈，及时整改教学问题，提升学员满意度和续费率。4.销售与市场管理•统筹校区招生工作，制定招生策略及市场推广计划（如线上宣传、线下活动、老带新等），拓展招生渠道；•监督课程顾问的销售工作，提升咨询转化率、签约率及续费率，确保业绩目标完成；•管理校区市场活动预算，评估活动效果，优化市场投入，提升品牌知名度和影响力。5.日常运营与财务管理•负责校区日常运营管理，包括校区环境维护、安全管理、行政后勤保障等，为教学和销售提供支持；•管控校区财务预算，监督收支情况，优化成本结构，确保校区财务健康；•处理校区重大突发事项（如学员安全事故、客户投诉升级等），维护校区正常运营秩序和品牌形象。6.品牌建设与客户关系•践行机构品牌理念，维护校区品牌形象，提升品牌在当地市场的美誉度；•建立良好的客户关系，定期回访核心客户，处理重大客户投诉，提升客户忠诚度；•加强与当地教育部门、社区、学校等相关机构的合作，拓展资源，助力校区发展。

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张女士

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核心是连接客户与课程，通过专业咨询匹配需求，完成课程销售与学员维护，推动校区业绩增长。1.客户开发与咨询•拓展客户渠道（线上社群、线下地推、转介绍等），挖掘潜在学员；•接待客户咨询（到店、电话、线上），精准了解学员年龄、基础、学习目标等需求；•专业讲解课程体系、教学优势、课时安排及，解答客户疑问。2.课程销售与签约•根据客户需求制定个性化学习方案，推荐合适的课程；•跟进意向客户，通过沟通消除顾虑，促成课程签约；•完成签约手续，协助学员办理报名、等相关事宜。3.学员维护与转介绍•跟踪已签约学员的学习进度，定期回访反馈学习情况，提升学员满意度；•维护老客户关系，主动挖掘转介绍资源，推动老带新成交；•及时处理学员及家长的投诉与建议，协调解决学习过程中的问题。4.数据统计与工作汇报•记录客户咨询信息、签约情况等数据，做好客户档案管理；•定期汇总销售数据，分析工作成果与不足，制定后续工作计划；•完成上级交办的其他工作（如参与市场活动、整理课程资料等）。

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张女士

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岗位职责1、结合公司战略和销售目标，负责公司北京&西安&义乌&杭州各区域，绩效考核管理体系的搭建和完善。明确岗位考核标准，设计具有竞争力的薪酬激励方案，确保考核体系科学、合理、公正。2、组织并实施公司月度、季度及年度绩效考核工作，跟进考核流程，包括考核数据收集、整理、核算，及时处理考核过程中出现的问题，保障考核工作顺利推进。3、人效分析：出具月度/季度/年度数据分析，为业务部门提供数据支持。4、对绩效考核结果进行深入分析，形成专业分析报告，为公司人力资源决策提供数据支持，如薪酬调整、奖金分配、岗位晋升、培训发展等。5、协助各部门负责人开展绩效沟通与反馈工作，帮助其掌握有效的沟通技巧，确保员工清晰了解自身绩效表现，明确改进方向和目标，促进员工绩效提升。6、与其他人力资源模块协同工作，如招聘、培训、薪酬福利等，使绩效管理与各模块紧密结合，形成有机整体，共同推动公司人力资源管理水平提升。任职要求任职要求1、本科及以上学历，人力资源、工商管理、统计学、财务管理等相关专业优先。2、从事绩效管理工作满3年以上，熟悉销售团队的激励和绩效管理机制，优先考虑往期企业主营业务为内容+供应链电商销售或MCN机构的候选人。3、熟悉绩效管理流程和方法，如KPI、OKR、360度考核等，能熟练运用相关工具进行指标设计和数据分析。4、具备较强的数据分析能力，并熟练掌握薪酬设计和绩效管理工具。能够从数据中提取有价值信息，并提出针对性的改进建议。5、良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同层级员工进行有效沟通，推动绩效考核工作顺利实施。6、性格踏实，严谨细致，责任心强，对自己的职业生涯有规划和想法。7、了解国家和地方相关劳动法律法规，确保绩效管理工作符合法律规范。

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张先生

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工作内容：1、负责客户的业务沟通，确保订单流程的顺畅执行。2、定期与客户建立联系，维护并拓展长期合作关系任职要求：1、具备出色的学习能力和沟通技巧2、能够迅速适应变化，具备良好的应变能力3、对工作认真负责，有强烈的事业心和责任心1

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陈先生

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岗位职责:1.负责民宿的日常管理和运营工作2.监督和确保民宿的清洁与安全标准3.处理客户的入住和退房流程，提供优质服务任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够独立处理和解决民宿运营中的问题3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

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国先生

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任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网行业从业经历；2、工作态度认真，具备较强的逻辑分析能力与执行能力，能独立完成测试任务；3、精通软件测试理论与方法，具备扎实的测试实践经验，包括功能测试、接口测试、自动化测试等；4、熟悉常用接口测试工具及网络抓包工具，如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识和高度的责任感；6、具备汽车金融、自动化测试及代码覆盖率测试经验者优先考虑；岗位职责：1、负责核心项目功能测试与接口测试工作；2、参与需求评审，制定测试方案与计划，并对测试过程中的难点问题进行跟踪与定位；3、针对核心业务开展风险评估、质量监控、问题归因分析并输出相关文档；

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钟女士

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任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网行业从业经历；2、工作态度认真，具备优秀的逻辑分析能力与执行能力，能独立完成测试任务；3、精通软件测试理论与方法，拥有扎实的实践积累，涵盖功能测试、接口测试、自动化测试等领域；4、熟悉常用接口测试及网络抓包工具，例如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识和高度的责任感；6、具备汽车金融、自动化测试或代码覆盖率测试经验者优先考虑；岗位职责：1、负责核心项目中的功能测试与接口测试工作；2、参与需求评审，制定测试方案与计划，并对测试过程中的难点问题进行跟踪与定位；3、针对核心业务开展风险预判、质量监控、问题归因分析及文档输出；

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钟女士

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此岗位为自研正式编制岗位，非外包性质，须具备车贷金融及消费贷金融相关经验！岗位职责：1.参与车金融SaaS平台的需求调研与功能规划，围绕车辆场景下的金融申请、风控审批、合同签署及放款等核心流程，输出产品原型与需求说明文档2.联络外部合作机构（如金融机构、汽车经销商等），整合业务需求并转化为可行的产品方案，推动系统对接与实施落地3.协助开展平台功能模块化设计，提升通用性（如表单控件、流程引擎等），支持多客户差异化配置需求4.参与多租户架构下的功能策划，保障各租户间数据隔离与权限管理（如独立配置项、数据展示范围划分）5.配合敏捷开发节奏，协同研发与测试团队，及时处理项目推进中的问题，确保产品版本按期交付6.汇总用户使用反馈，结合数据分析结果，提出可行性优化建议，持续改进产品体验任职要求：1.211院校本科及以上学历，具备3-5年产品经理工作经验2.具备金融领域背景，尤其熟悉车场景信贷或消费类贷款业务，有SaaS平台建设经历者优先3.理解多租户机制，拥有模块化设计思维，能够将复杂功能拆解为可复用单元4.具备对外协作经验（如对接资金方、渠道伙伴），能准确传达需求并推动执行落地5.熟练操作Figma、墨刀等原型工具，具备良好的文档撰写能力及模块规划能力6.熟悉敏捷开发模式，有完整项目闭环经验（从需求定义到上线交付），执行力出色7.工作态度严谨，积极沟通，具备较强的责任意识和抗压能力

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钟女士

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注：此岗位是正编岗工作内容：1.负责H5页面及小程序的开发，配合后端工程师完成复杂交互功能的实现；2.持续优化前端技术架构，提升网站前端性能并进行日常维护与迭代；任职资格：1.计算机相关专业背景，具备3年以上Web前端开发经验；2.熟练掌握Vue框架，拥有实际项目应用经验，可独立承担开发任务；3.熟悉Git、svn等代码管理工具，具备良好的版本控制操作习惯；4.精通JavaScript、Ajax、DOM等前端核心技术，理解面向对象编程理念；5.具备强烈的工作热情，乐于迎接挑战，拥有出色的逻辑分析与问题解决能力；

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钟女士

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非外包岗位，需具备Python使用能力，有自动化测试平台开发及代码覆盖率测试实践经验！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网行业工作经验；2、工作态度认真，具备良好的逻辑分析能力和执行能力，能够独立完成测试任务；3、精通软件测试理论与方法，了解敏捷测试流程，可制定有效的测试策略；4、熟悉服务端架构（如微服务）、容器化与集群管理，掌握数据库及缓存技术；5、具有扎实的自动化测试经验（涵盖Web、移动端、API接口），能独立构建自动化测试框架；6、具备代码覆盖率测试经验，例如使用javacoco工具；7、有汽车金融领域背景、测试平台建设或SaaS平台经验者优先考虑；岗位职责：1、深度参与核心项目的测试工作，分析测试流程并提出优化方案，持续提升测试效率与质量；2、承担重点项目的自动化回归测试及关键业务测试任务，参与测试平台的搭建与维护；3、对核心业务开展风险识别与质量管控，进行问题复盘与总结，并输出相关技术文档；

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钟女士

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注：此岗位是正编岗工作内容：1.负责H5页面及小程序的开发，配合后端工程师完成复杂交互功能的实现；2.持续优化前端技术架构，维护并提升网站前端性能与用户体验；任职资格：1.计算机相关专业背景，具备3年以上Web前端开发经验；2.精通Vue框架，有实际项目应用经验，能独立承担开发任务；3.熟练运用Git、svn等工具进行代码管理和版本控制；4.扎实掌握JavaScript、Ajax、DOM等前端核心技术，理解面向对象编程；5.具备强烈的工作热情，乐于迎接挑战，拥有出色的逻辑分析与问题解决能力；

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钟女士

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非外包岗位，需具备Python使用能力，有自动化测试平台开发经验及代码覆盖率测试实践！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网行业工作经验；2、工作态度认真，具备良好的逻辑分析能力和执行能力，能独立完成测试任务推进；3、精通软件测试理论与方法，了解敏捷开发模式下的测试流程，能够制定有效的测试策略；4、熟悉主流服务架构（如微服务），掌握容器化、集群化运维管理，了解数据库与缓存技术；5、具备扎实的自动化测试基础（涵盖Web端、移动端、API接口），可独立构建自动化测试框架；6、具有实际代码覆盖率测试实施经验，熟悉工具如javacoco；7、有汽车金融领域背景、测试平台建设经历或SaaS平台项目经验者优先考虑；岗位职责：1、深度参与核心项目的测试工作，分析现有测试流程，提出优化方案并落地执行，提升整体测试效率与质量；2、承担重点项目的自动化回归测试与关键业务功能测试，参与测试平台的设计与搭建；3、针对核心业务模块开展风险识别、质量监控、问题复盘及文档输出工作；

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钟女士

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岗位职责：1.负责产品全周期的规划及执行落地；2.协同开发、内容与运营团队，推动各阶段版本的优化与更新；3.通过市场调研、数据挖掘及竞品分析，精准把握用户核心需求；4.持续跟踪产品上线后的用户行为与反馈数据，迭代优化使用体验。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上产品相关工作经验；2.参与过App产品的完整建设过程（从0到1或从1到10）；3.具备系统化的产品思维、创新意识及建模分析能力；4.对同类产品有深入研究和实际体验，能快速识别竞品特点与优劣势；5.具备汽车金融行业经验者优先，有海外英文工作经历者优先；6.英语能力优秀，可熟练使用英语进行书面及口头交流

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钟女士

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主要职责：1.参与公司车贷系统的需求调研、技术方案设计，并承担核心功能模块的代码开发工作2.独立完成指定业务组件或功能模块的技术设计、编码实现及性能调优3.依据业务需求和技术标准，编写结构清晰、易于维护的Java程序代码4.对已有系统代码进行审查、优化，并根据产品迭代要求实施代码重构5.参与技术方案评审与新技术研究，主导解决项目开发中的关键技术难题职位要求：1.本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上Java开发工作经验2.Java基础深厚，熟悉多线程编程及高并发场景下的技术处理3.具备系统架构设计能力，熟练运用常见设计模式并有实际项目应用经验4.熟练使用SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等主流框架，了解其底层实现原理5.熟练掌握SQL语言，熟悉MySQL性能优化策略，具备Redis、Elasticsearch的实际使用经验6.熟悉Linux操作系统及常用操作命令，掌握网络协议，熟悉JVM、Tomcat、Nginx等服务调优方法7.熟练使用Git进行代码版本控制，掌握Maven等项目构建与依赖管理工具8.有参与核心业务系统或复杂系统的架构规划与开发实施经历9.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，学习新技能速度快

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钟女士

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此岗位为正式编制自研岗位（非外包性质），需具备自研生产业务系统运维实际经验。岗位职责：1、负责公司生产业务系统软硬件基础设施的规划与搭建，保障基础设施的稳定性与可扩展性。2、制定并优化运维流程与规范，构建标准化、高效化、自动化的运维体系，并完成相关系统化文档输出。3、负责监控生产环境性能表现及服务可用性，快速响应并解决系统异常，确保系统7×24小时持续稳定运行。4、建立并落实完善的应急响应机制，编制详尽的灾备恢复方案并组织演练实施。5、持续探索前沿应用运维技术方向，推动运维架构不断迭代优化。6、与协作部门保持紧密沟通，深入理解业务需求与痛点，提供有力的技术支撑与解决方案。任职要求：1、统招全日制本科及以上学历，具备7年以上运维工作经验，有运维管理岗位经历者优先考虑。2、计算机相关专业背景，掌握扎实的运维理论基础，拥有丰富的实战经验，能独立应对生产环境突发状况。3、精通Linux操作系统，熟悉常用开源中间件，熟练运用Python/Shell等脚本工具提升自动化效率。4、具备优秀的团队协作意识，沟通协调能力尤为突出。5、熟悉Nginx、Redis、ES、Kafka、RabbitMQ等主流开源运维中间件技术栈。6、有主导运维项目落地经验者优先。

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不是外包！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网工作经验，没做过外包；2、做事严谨，有较强的逻辑思维能力和执行力，可独立承担测试任务；3、熟练掌握软件测试理论与方法，具有丰富的测试实践经验如：功能测试、接口测试、自动化测试；4、掌握常用的接口测试工具及抓包工具，如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神，有强烈的责任心；6、有汽车金融/自动化测/代码覆盖率试经验岗位职责：1、参与核心项目功能测试、接口测试；2、参与需求分析，制定测试计划与方案，及对测试难点进行跟进与排查；3、对核心业务进行风险评估、质量把控、问题总结、输出文档；

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钟女士

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直招非外包！职位描述： 英语流利，能够作为工作语言进行书面和口头沟通。有贷款类业务系统的经验。1.负责完整的产品规划和落地实施； 2.与开发、内容、运营团队紧密合作，推进每期版本的迭代升级； 3.通过产品调研、数据分析、竞品跟踪，深入了解用户需求； 4.持续监控和分析产品上线后的用户反馈和使用数据，不断改善用户体验。 任职要求职位要求： 英语流利，能够作为工作语言进行书面和口头沟通。 有贷款类业务系统的经验。1.全日制统招本科以上学历，3年以上产品经验 2.有成功App产品参与经历（从零到一，或是从一到十）; 3.具有产品思维、创新思维、模型思维 4.对同类产品有丰富的认知、思考、体验，能够快速分辨竞品差异优劣; 5.有车金融背景/有海外英文环境工作/英语可以作为工作语言

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钟女士

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岗位职责:1.针对不同国家的信贷业务场景，搭建科学量化的风控决策体系，持续提升风险识别能力和盈利能力2.构建涵盖贷前、贷中、贷后全流程风控场景的模型开发、验证及上线测试工作；3.负责三方数据测试、分析，基于内外部数据源，深入挖掘数据价值，进行特征设计开发及验证；4.持续进行新技术调研及算法研究，保持业内先进的数据挖掘和模型建设水平任职要求任职资格:1.硕士研究生及以上学历，数学、统计、计算机、自动化等相关专业;熟悉常用数据挖掘、机器学习算法，包括XGBoost、LGB，LogisticRegression、聚类、神经网络等；2.2年以上信贷业务模型开发经验，有丰富的特征挖掘经验（信息采集/app埋点等）或汽车金融相关经验最佳;3.有责任心，注重细节，良好的团队合作精神和学习能力;4.有海外留学经验者，或英语能作为工作语言使用者优先。

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钟女士

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职责描述:1、根据北京业务团队需求，制定并执行技术及产品类岗位招聘计划，高效推进招聘流程。2、通过多元化渠道开发、筛选及推荐高质量候选人，确保岗位需求及时满足。3、全面负责候选人全流程管理，包括简历评估、初步沟通、面试协调、录用反馈及入职跟进。4、深入理解技术及产品岗位特性，协助业务部门优化人才画像及招聘策略。5、持续优化招聘流程与方法，提升招聘效率及候选人体验。任职要求:1、本科及以上学历，专业不限，具备人力资源、企业管理等相关背景优先。2、具备3年以上招聘相关工作经验，有技术及产品团队招聘经验者优先。3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及高度的职业敏感性和职业操守。4、熟悉招聘流程及人才评估方法，能适应快节奏、高强度的工作环境。5、具备较强的责任心和团队协作意识，能够接受阶段性高强度工作压力。

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张先生

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不是外包！任职要求：1、计算机相关专业，统招本科，5年以上互联网工作经验，没做过外包；2、做事严谨，有较强的逻辑思维能力和执行力，可独立承担测试任务；3、熟练掌握软件测试理论与方法，具有丰富的测试实践经验如：功能测试、接口测试、自动化测试；4、掌握常用的接口测试工具及抓包工具，如postman、jmeter、fiddler、charles等；5、具有良好的沟通协调能力、团队合作精神，有强烈的责任心；6、有汽车金融/自动化测/代码覆盖率试经验岗位职责：1、参与核心项目功能测试、接口测试；2、参与需求分析，制定测试计划与方案，及对测试难点进行跟进与排查；3、对核心业务进行风险评估、质量把控、问题总结、输出文档；

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钟女士

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（自研岗）职位描述：1.主导产品的整体规划及全流程落地执行；2.协同开发、内容与运营团队，推动各阶段版本的持续迭代与优化；3.借助市场调研、数据挖掘及竞品分析，精准把握用户核心需求；4.持续跟踪产品上线后的用户行为与反馈数据，驱动产品体验迭代升级。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上产品相关工作经验；2.参与过成功上线的App项目（含从0到1或规模化发展阶段）；3.具备系统化的产品思维、创新意识与结构化建模能力；4.对同类产品有深入研究与实际体验，能快速识别竞品优劣势；5.具备汽车金融行业经验者优先，拥有海外英文工作环境经历者优先

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钟女士

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岗位职责：● 负责机器人平台的产品规划与迭代，聚焦LLM应用场景落地● 深入业务一线，挖掘集团内部及海外等场景的AI需求，设计解决方案● 协调算法、工程、业务团队，推动产品落地后运营● 构建AI产品指标体系，持续优化用户体验与业务价值● 跟踪AI行业前沿，探索多模态、Agent等新技术在金融场景的应用任职要求：● 本科及其以上学历，要有金融场景Agent的产品经验● 3年以上AI/数据产品经验，有LLM相关项目经验优先● 熟悉机器学习基础原理，能与算法团队高效沟通● 具备金融科技或ToC产品经验者优先● 出色的跨部门协作能力，抗压性强● 对AI技术商业化有深刻理解，具备产品owner意识加分项：● 有RAG、Agent框架等落地经验● 熟悉PromptEngineering等LLM应用技术● 具备技术背景（计算机/人工智能相关专业）

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夏女士

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【岗位职责】1.参与自然语言处理与语音算法的技术研究及实际应用，支撑智能客服、智能营销、AIGC等业务场景的智能化实现。2.深入洞察业务需求，开展关键技术攻关，推动技术方案与业务场景深度融合，高效应对并解决实际问题。【职位要求】1.统招本科及以上学历，具备扎实的深度学习理论基础，对算法优化及其工程化落地有深入理解；2.精通Python编程，熟练掌握TensorFlow、PyTorch或其他主流深度学习框架；3.深刻理解NLP与语音相关技术方向，具备ASR、TTS等项目的实战经验；4.了解大语言模型、多模态大模型、端到端语音大模型者优先考虑；5.具备AI语音交互产品或智能外呼系统研发经验者优先；6.具备出色的分析和解决问题能力，能独立应对复杂技术挑战；7.拥有良好的团队协作意识与沟通能力，具备较强的自主调研、技术创新能力。

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钟女士

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自研【岗位职责】1.参与自然语言处理、语音算法的技术研究及实际应用落地，支撑智能客服、智能营销、AIGC等业务场景的实现。2.深入理解业务需求，开展关键技术攻关，推动技术方案与业务场景深度融合，高效应对和解决实际问题。【职位要求】1.统招本科及以上学历，具备扎实的深度学习理论基础，对算法优化及其工程化应用有深入认知；2.精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch或其他主流深度学习框架；3.在NLP与语音领域有系统性积累，具备ASR、TTS相关项目实践经验；4.熟悉大语言模型、多模态大模型、端到端语音大模型者优先考虑；5.具备AI语音交互产品或智能外呼类产品研发背景者优先；6.具备出色的分析与解决问题能力，能独立应对复杂技术挑战；7.具有良好的团队协作意识和沟通能力，具备较强的技术探索与创新能力。

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自研【岗位职责】1.参与大模型的开发、训练及实际应用，推动智能客服、AIGC等多场景下的效果提升，增强AI服务能力与运行效率。2.深入洞察业务需求，开展关键技术攻关，实现技术方案与业务场景的深度融合，高效应对和解决实际问题。【职位要求】1.统招本科及以上学历，具有3年及以上NLP、深度学习领域工作经验，熟练掌握Python、GO等编程语言。2.具备扎实的机器学习、深度学习与自然语言处理基础，对算法优化及其应用落地有深入理解。3.熟悉Transformer、BERT、GPT等主流模型架构，了解语义理解、文本匹配、文本摘要及智能对话等NLP任务。4.掌握大模型相关理论、数据构造、模型训练、评估方法及RAG技术应用。5.有文本生成、问答系统或大模型项目参与或主导经验者优先考虑。6.具备良好的团队协作与沟通能力，以及较强的分析判断、技术研究与创新能力。

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岗位职责：● 负责机器人平台的产品规划与迭代，聚焦LLM应用场景落地● 深入业务一线，挖掘集团内部及海外等场景的AI需求，设计解决方案● 协调算法、工程、业务团队，推动产品落地后运营● 构建AI产品指标体系，持续优化用户体验与业务价值● 跟踪AI行业前沿，探索多模态、Agent等新技术在金融场景的应用任职要求：● 本科及其以上学历，要有金融场景Agent的产品经验● 3年以上AI/数据产品经验，有LLM相关项目经验优先● 熟悉机器学习基础原理，能与算法团队高效沟通● 具备金融科技或ToC产品经验者优先● 出色的跨部门协作能力，抗压性强● 对AI技术商业化有深刻理解，具备产品owner意识加分项：● 有RAG、Agent框架等落地经验● 熟悉PromptEngineering等LLM应用技术● 具备技术背景（计算机/人工智能相关专业）

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夏女士

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