工作内容：1、主要负责网络发布招聘信息以及维护并与求职者进行联系。2、筛选优秀的简历，并与求职者联系。3、电话通知求职者面试以及后期跟进。4、入职后有主管亲自系统培训，一天时间即可上任本工作，无试用期。 二、岗位要求：1.学历高中以上。年纪18-35周岁。2.性格开朗、自信、具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3.身体健康，谈吐清晰，思维活跃，自信心强。4.有服务意识、较强的责任感及事业心。5.具备基本电脑基础。6.有招聘相关经验优先，（前期有主管亲自培训） 四、工作时间：（长白班）上午9:00-12：00下午13：30-17:30中午统一休息一个半小时。上六休一环境舒适，配有各自办公桌和电脑。

招聘：人事岗位 薪资：4000-6000元 岗位要求： 1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求； 2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求； 3、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，招聘相关数据的统计，招聘分析报告的输出等； 4、各渠道搜索简历，并进行简历甄别、筛选、聘前测试等，全面把控电话筛选； 5、安排候选人面试，后续协调，跟进，确保候选人入职，完成入职流程和手续； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、沟通协调能力强，热爱招聘工作，专业知识扎实； 3、具备优秀的职业素养，优秀的沟通表达及创新能力，能承受较大工作压力； 4、具有较强的责任心和团队合作意识，成熟理性。

招人事专员 工作轻松，月收入4000-6000 工作时间8:30-17:30 午休1.5小时 大小周轮休 不加班，到点就走 任职要求:1:女性35岁以下 2:全日制大专及以上学历 职位详情 1、根据公司需求协助进行招聘计划 2、通过线上招聘渠道组织面试。 3、负责员工入职调岗、离职、考勤等事务。 4、负责员工劳动合同签订和续签手续。 5、其他人事行政及领导临时安排事务。 有意者请联系电话同号

男女不限17-30岁都可以感兴趣的可私聊我哦！我们公司的薪资待遇是个人业绩提成40% 工作内容是负责对接厂区普工的招聘 及后期维护 主要是在手机电脑上进行招 聘 本公司郑重承诺，正常办理离职手续，费用按个人业绩40％一次性结清。 部门每月完成公司制定业绩有组织团建旅游活动，干净整洁大气的办公环境，中央空调全天开放，夏天不热，冬天不冷。

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【工作职责】 负责网络招聘工作，平时工作就是接打电话微信聊天，为厂区招聘员工 【薪资待遇】 第一月试用期：高提成：百分之35％-50%纯提成，招一个人到手1000以上 试用期过后可选择：无责底薪6500+提成，综合薪资9000-12000 注：付出跟收获成对比越努力越幸运眼高手低者勿扰 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学。 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才） 【工作时间】 工作时间上午9:00—晚上18:00;（中间有2个半小时的休息时间） 【衣食住行】 衣--穿着自行搭配无要求 食--公司不提供餐食 住--公司可以提供住宿（公寓式住宿，三室一厅）第一个月450，后面从工资里扣。 行--办公室离公寓步行8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

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